Вы находитесь в каталоге статей HRTime.ru – сервиса поиска исполнителей для решения задач по подбору и обучению персонала.
Вопросы и ответы » Вопросы о консалтинге

Вопросы и ответы по теме консалтинга

Статьи
Обучение персонала (1617)
Поиск и подбор персонала (1036)
Трудоустройство и поиск работы (696)
Мотивация персонала (572)
Консалтинг (510)
Отраслевые материалы (365)
Кадровые и правовые вопросы (268)
Корпоративная культура (239)
Оценка персонала (178)
Методология в HR (127)
Как проводить собеседование (121)
Алгоритм рекрутинга (86)
Как пройти собеседование (77)
Консалтинг по управлению персоналом (72)
HR-ошибки (72)
Материалы по менеджменту (66)
Разработка систем мотивации (62)
Как подбирать персонал? Сборник инструкций по должностям (59)
Материалы про систему обучения (55)
Материалы по правилам работы с клиентами (51)
Коучинг (51)
Материалы о разработке тренингов (42)
Документы и проверки (40)
Материалы об играх в тренинге (39)
Как найти хорошую работу (38)
Вопросы на собеседовании (38)
Подбор продавцов (37)
Как выбрать тренинг или бизнес-тренера (33)
Материалы о том, как продавать (29)
Материалы о наставничестве и адаптации (29)
Материалы о командообразовании (28)
Конкурс "Как продавать..." (27)
Как правильно составить резюме (26)
Как построить карьеру (26)
Увольнение персонала (26)
Материалы о планировании и целеполагании (25)
Управление в кризис (24)
Материалы по обучению сервису (24)
Работа с возражениями (23)
Материалы по обучению продавцов (22)
Эмоциональное выгорание (21)
HR-материалы для производства (20)
Материалы по холодным звонкам (20)
Материалы по корпоративным коммуникациям (19)
Материалы про увеличение продаж (18)
HR-материалы для cферы рекламы, PR и маркетинга (18)
Консалтинг для бизнеса (17)
Диагностика профессиональных знаний и навыков (17)
Тесты и проективные методики (16)
Материалы по системам лояльности (16)
Материалы про эффективность обучения (15)
Материалы про обучение руководителей (15)
HR-материалы для fmcg (15)
HR-материалы для IT-сферы (15)
Нематериальная мотивация (15)
Материалы по развитию бренда (14)
Хантинг и executive search (13)
Сокращение персонала (12)
Прием и оформление на работу (12)
Статьи про оценку результативности (12)
Статьи о текучке персонала и способах удержания (11)
Статьи о зарплате (11)
HR-материалы для розницы (11)
Чему и как учить руководителей (11)
HR-материалы для сферы услуг (11)
Материалы о выступлениях и презентации (10)
Материалы по изменениям в организации (10)
Оптимизация затрат на персонал (10)
Скрипты и корпоративная книга продаж (9)
Материалы о тренингах по продажам (9)
Статьи о деньгах (9)
Материалы по поиску клиентов (9)
Социальные сети в подборе персонала (8)
Материалы о тайм менеджменте (8)
Сбор и проверка рекомендаций (8)
Как проводить совещания, собрания, планерки (7)
Трудовые конфликты в организации (7)
Ассессмент (7)
HR-материалы для банков (7)
Статьи о мотивации продавцов (6)
Оценка по компетенциям (6)
Консалтинг по управлению продажами (6)
Материалы о конкуренции (6)
Материалы по корпоративным стандартам (6)
Материалы о b2c продажах (6)
Оценка руководителей (5)
Сложный подбор (5)
Массовый подбор персонала (5)
HR-материалы для коллекторов (5)
Автоматизация рекрутинга (5)
Материалы по лидерству (5)
HR-материалы для фармы (5)
Кадровая безопасность (4)
Работа с иностранцами (4)
Как выбрать кадровое агентство (4)
Материалы о b2b продажах (4)
Подбор руководителей (3)
Управление проектами (3)
Материалы по обучению для HR (3)
Материалы по обучению в бизнес-школах (3)
Материалы по географии подбора персонала (2)
HR-материалы для недвижимости (2)
HR-материалы для строительной сферы (2)
HR-материалы для cферы производства (2)
Кадровые нарушения (2)
Материалы о манипуляции (1)
Информационные технологии в обучении (1)
Мотивация руководителей (1)
HR-материалы для cферы энергетики (1)
HR-материалы для cферы нефтедобычи (1)
Участие в тендерах (1)
Материалы о личной эффективности (1)
HR-материалы для туризма (1)
Профстандарты (1)
HR-материалы для автобизнеса (1)
Аттестация (1)
Вопросы и ответы
Рекрутинг персонала (581)
HR-сообщества (182)
Развитие персонала (178)
Мотивация персонала (114)
Где искать клиентов? (80)
Кадровые вопросы (72)
Система управления персоналом (65)
Оценка персонала (58)
Увольнение работников (42)
Карьерный консалтинг (42)
Корпоративная культура (40)
Будни рекрутера-фрилансера (40)
Выбор исполнителя (34)
Как работать с клиентом в рекрутинге (33)
Трудоустройство персонала (33)
Где искать персонал (20)
О бизнес-тренингах и тренерах (20)
Система мотивации персонала (20)
Как оценить кандидата на собеседовании (17)
Как привлечь соискателей (17)
Кризис на рынке труда (17)
Вопросы о консалтинге (17)
Сервисы для рекрутеров (16)
Вопросы о коучинге (15)
О сервисе HRTime.ru (15)
Подбираем руководителей (15)
Вопросы по кадровым документам (12)
Как закрыть вакансию (11)
Трудности подбора персонала (11)
Тесты и методики оценки (11)
Стандарты hr-профессии (11)
Оценка управленцев (10)
Зарплата персонала (10)
Обратная связь кандидатам (9)
Мониторинг заработных плат (9)
Применение AI-инструментов (9)
Требования к кандидатам (9)
Гонорар рекрутера (9)
Обучение для HR (7)
Корпоративные праздники (7)
Как выбрать бизнес-тренера (7)
Вопросы бизнес-тренеру и консультанту (7)
Массовый подбор (6)
Как найти продавца (5)
Как выбрать рекрутера (5)
Эффективная адаптация персонала (5)
Гарантия замены кандидатов (5)
Организационная культура (5)
Автоматизация в работе с персоналом (5)
Как нанимать молодежь (4)
Оформление иностранных работников (4)
Ошибки рекрутеров (4)
Дистанционное обучение (4)
Как оценить мотивацию кандидата (4)
Как собрать рекомендации (3)
Поиск персонала в социальных сетях (3)
Как составить вакансию (3)
Вопросы по оформлению командировок (3)
Вопросы по оформлению отпуска (3)
Отчетность по подбору персонала (2)
Инструменты для подбора персонала (2)
Подготовка кандидатов к интервью в компании (2)
О пользе и вреде обучения (2)
Черный список клиентов рекрутера (2)
Подбор инженерно-технических работников (2)
Наставничество (2)
Куда пойти учиться (1)
Продвижение услуг обучения (1)
Стандарты обслуживания и продаж (1)
Аутсорсинг персонала (1)
Гарантии по оплате работы рекрутера (1)
Вопросы по воинскому учету (1)
Тесты, игры
Кейсы для оценки компетенций (231)
Деловые игры по развитию навыков (127)
Кейсы для оценки руководителей (78)
Кейсы для оценки продавцов (74)
Конкурс на лучшую деловую игру для оценки (октябрь, 2017) (62)
Кейсы для команд (41)
Кейсы для собеседования с кандидатами (33)
Управление персоналом (32)
Кейсы для оценки мотивации (23)
Кейсы для ассессмента (15)
Взаимодействие в команде (15)
Мышление (13)
Переговоры (13)
Стратегия и тактика (9)
Установки и ценности (8)
Клиентоориентированность (8)
Коммуникация (8)
Кейсы по эмоциональному выгоранию (8)
Кейсы для финансистов и бухгалтеров (8)
Принятие решений (7)
Нацеленность на результат (7)
Лидерские качества (6)
Эмоциональный интеллект (6)
Работа с возражениями (6)
Проведение собраний (6)
Игры для разминки (6)
Проективные кейсы (6)
Кейсы для оценки личных качеств (5)
Кейсы для оценки работников HR-службы (3)
Оценка профессиональных качеств (3)
Презентация (3)
Исполнительность (2)
Делегирование полномочий (2)
Кейсы по маркетингу (2)
Рекомендуем кандидатов
Кандидаты по профессиональной сфере (462)
Директора компаний и филиалов (259)
Кандидаты по направлению деятельности компании (150)
Продажи (47)
Управление проектами (42)
HR-блок (32)
Генеральные и исполнительные директора (30)
Директор по продажам (29)
ИТР (28)
Финансы (26)
Финансовые директора (25)
Коммерческие директора (23)
Директор по маркетингу (23)
Маркетинг (23)
HR-директора (21)
Программные решения (20)
Клиентская служба (18)
Директор по развитию (16)
Технические директора и директора производств (15)
Правовая служба (15)
Административный персонал (14)
Бухгалтерия (14)
Производство (13)
Производство (13)
Логистика, склад (13)
Реклама и PR (12)
IT-блок (12)
Банки (11)
Строительство (9)
Закупки, снабжение (8)
FMCG (8)
Фармацевтика (7)
HoReCa (6)
Полиграфия (5)
Экономисты (5)
Промышленность (5)
Автомобильный бизнес (4)
Сельское хозяйство (4)
Мебель (3)
Редакторы. копирайтеры, писатели (3)
Дизайн (3)
Служба качества (2)
Культура, искусство (2)
Недвижимость (1)
Образование (1)
12 марта 2023, 11:22
Три главные проблемы исполнителей или как лучше продавать hr-консалтинг?
Коллеги, добрый день. На днях мы получили письмо от исполнителя новичка на сайте, в котором он искренне поделился, что пока у него не получается с клиентами построить отношения. Рассказал два неудачных кейса, где клиент пришел с конкретным запросом напрямую и из этого ничего не получилось, описав, на наш взгляд, три самые главные и типичные проблемы любого новичка в консалтинге на старте. Мы подумали, что тема может быть интересна многим и решили опубликовать вопрос, обращ...

17231226
25 сентября 2020, 15:08
Пойду в консалтинг, чтобы работать без будильников, понедельников и начальников. А как же на самом деле?
Коллеги, всем привет! Хотела обсудить насущный вопрос - почему вы ушли во фриланс? Большинство коллег уходят "на вольные хлеба", чтобы работать на себя, подстраивать свой график, работать без начальства. Так ли это на самом деле? Каким видете вы фриланс? Преимущества и минусы? Возможно, тема будет интересна новичкам, чтобы более трезво оценить ситуацию....

1565723
22 августа 2019, 20:02
Легко ли перейти из inhouse в консалтинг?
Коллеги, решила с вами обсудить особенности перехода из inhouse в консалтинг. В какой-то момент практически каждого посещает мысль стать вольным HR’ом. Поднимаю этот вопрос тут, потому что (как я уверена) каждый здесь прошел через это состояние. Поделитесь своими кейсами. Как вы пришли к этой мысли? С какими трудностями сталкивались? Какие перспективы и возможности ви...

2092221
2 февраля 2026, 12:17
Тенденция к бесплатным запросам на консалтинг или «а мне только спросить»
Последнее время всё чаще и больше «со всех дыр» мне приходят различные вопросы о применении ТК РФ в КДП. Так это же отлично, - подумает каждый. Да, безусловно, но не тут то было. Бесплатно, пожалуйста.Как правильно в одном из недавних запросов данного HR-клуба Юлия Зотова подчеркнула мою любимую фразу про совет-консультацию. Я аж улыбнулась )Это же происходит не только тут, и в профильных чатах Телеграмм, и прочих мессендже...

0921
16 июня 2023, 10:33
Ценность и/или обесценивание труда на рынке hr-консалтинга
У большинства более или менее опытных специалистов на рынке (беру не только тренеров/HR-консультантов, но и маркетологов, визажистов и кого угодно ещё) есть фиксированная цена на некий плюс-минус стандартный продукт. И есть клиенты, которые совершенно нормально работают в рамках данной цены, а есть те, у которых бюджет сильно меньше. ...

1348213
30 августа 2011, 08:48
Сложные переговоры
Коллеги, нужен совет - предстоят сложные переговоры с акционерами компании.

2297212
28 февраля 2019, 10:28
Услуги 3-в-1 от консалтинговых компании. Почему нет универсальных hr-игроков?
Такой вопрос, коллеги. Есть кадровые агентства, которые, соответственно, подбирают персонал. Есть тренинговые компании - тут тоже все понятно. Есть услуги ассессмента и всевозможной измеримости и оценки персонала. И зачастую это все разные компании. Почему так? Или может это я не вижу примеров? Подскажите.

1194112
21 октября 2025, 09:47
Перерыв в работе и опыт консалтинга закрывают возможность трудоустройства?
Столкнулась с ситуацией, когда 1. долгий перерыв в работе и 2. опыт индивидуального консультанта вне найма - большая преграда вернуться в найм. Когда рекрутер (первое звено цепочки подбора) видит или слышит о наличии этих двух пунктов, сразу же выдает отказ, т.к. необходим "непрерывный живой опыт".

0111
14 января 2021, 10:18
Каких результатов можно ждать от консалтинга?
"Не называй меня консалтером" - обращается ко мне коллега. "Почему?" - недоумеваю я. "Консалтер НЕ несет отвественнсти за результат". Задумалась. Надо сказать, что сейчас при некотором засилии услуг консалтеров у многих владельцев бизнеса нет четкого понимания, кто за что отвечает в процессе взаимодействия заказчика и исполнителя-консалтера? Где заканчиваются полномочия одного и начинаются полномочия другого?...

1611510
25 декабря 2025, 11:32
Коллеги, вы поднимаете цены на свои услуги обучения и консалтинга?
Коллеги, все изрядно дорожает. В том числе развитие компетенций самого тренера, техника, ПО. Один коллега тут мне сказал, что поднял цены на 50%. Это кажется логичным. Однако, вижу, что многие пока не подняли цены. Это кажется ошибкой. Или нет? Что вы думаете по этому поводу? Будете ли поднимать цены? Как компенсировать выросшую себестоимость? Если поднимать, то на сколько?...

0210
28 июля 2025, 18:58
Открытие консалтингового агентства - За и Против?
Есть задумка открыть свое консалтинговое агентство специализирующееся на вопросах увеличения продаж. Интересно мнение экспертов, у кого уже есть консалтинговое агентство - что важно продумать до открытия, какие "подводные камни", в чем могут быть сложности, нужно ли идти сознательно на усложнение?Масштабироваться за счет собственных экспертов или привлекать кого-то со стороны на проекты? ...

029
7 марта 2025, 15:47
Какую CRM-систему можно использовать для карьерного консалтинга?
Коллеги, добрый день!Когда я работала в сфере подбора персонала, для оптимизации рабочего процесса использовала различные CRM-системы. Среди них были Experium, E-Staff и Talantix. На тот момент я работала в штате компании, и оплату CRM-системы брал на себя работодатель. Объем информации был очень большим, без автоматизации было уже не обойтись....

53528
1 апреля 2025, 19:11
Миссия невыполнима? Консалтинг для тех, кто не хочет меняться
Коллеги, добрый день!При реализации консалтинговых проектов иногда встречаюсь со следующей проблемой: собственники бизнеса не понимают, как выстраивать отношения с консультантами. Они нередко воспринимают нас как наемных работников, ставят задачи в стиле директив, как своим подчиненным, и ждут мгновенных результатов. При этом сами не готовы к изменениям — на словах хотят трансформаций, но не готовы менять свой стиль управления и мышление....

43218
27 августа 2018, 11:02
Какие консалтинговые HR-услуги наиболее востребованы?
Коллеги, добрый день! Я- бизнес-партнёр в консалтинговой компании, в данный момент занимаюсь формированием пакета услуг клиентам. Опыт работы в разных сферах hr - обширный, и есть возможность выбрать самые востребованные отрасли hr. Но хочу получить совет опытных hr- специалистов, а может, и специалистов консалтинга.

166607
10 января 2024, 12:52
Какие конкретные инновации и технологии вы видите УСПЕШНО внедряемыми в сфере HR и бизнес-консалтинга?
Добро пожаловать на дискуссию о меняющемся спросе, с которым сталкиваются работодатели в быстро меняющемся мире. Участники этой дискуссии — HR-специалисты, бизнес-консультанты и карьерные консультанты, имеющие опыт и экспертизу в области привлечения и управления талантами, а также в развитии карьеры и бизнеса.

92127
8 марта 2022, 11:26
Альтернативные ресурсы для работы в рекрутменте и консалтинге на фоне санкций и отключений
Каждый день нас выключают из привычных ресурсов в интернете. Мир перевернулся, ныть некогда- надо перестраиваться и работать. Вопрос: есть ли уже новые ресурсы, м.б. более интерсные и неожиданные для работы в нашей сфере, кто успел подключить эти ресурсы, как они работают,где их найти? Прошу делиться, уважаемые коллеги!

128814
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.