kr************
9159******
Профессиональные интересы: -создание бизнес процессов и управление процессами и людьми в сфере HR с участием в повышении прибыльности предприятия, используя потенциал сотрудников(в т.ч. расчёт рисков, затрат, юридических аспектов). HR c функциями тренера; -оказание консалтинговых услуг в сфере управленческого менеджмента: отладка бизнес процессов, повышение эффективности работы, создание новых бизнес процессов, построение систем управления процессами и людьми; -автоматизация бизнес процессов, в частности процессов управления персонала и обучения: архитектура CRM систем для управления процессом рекрутмента, управления персоналом, обучения
ИП Акулич Н.А., ИП Акулич Д.Н. Группа компаний "Спорт - плюс"г. Кострома; ИП Горшков А.С. Школа танца "Эдельвейс", г. Кострома; ООО "Общая площадь", IT компания по автоматизации бизнеспроцессов г. Новосибирск; ИП Коценко В.В. Бизнес Консалтинг - автоматизация бизнес процессов, г. Ярославль; ООО "Предприятие Битис", швейное производство г. Кострома; ИП Петрова Ю.В.Салон красоты "Весна", г. Кострома; ООО "Электронные бизнес технологии" группа компаний по оказанию помощи бизнесу г. Кострома; ИП Алексеева А.М. Fashion Beauty Week - швейное производственное предприятие , г. Кострома; ИП Ручкинов Д.В., продажа надгробных памятников. Ярославль; ООО "Данила-Мастер", производство надгробных памятников г. Ярославль; ООО "ЖКХ-Маркет" комплексное снабжение объектов ЖКХ г. Москва; ООО "ГС Групп", оптовая и розничная продажа газового оборудования г. Подольск; ООО "Облачная Логистика", систематизация и автоматизация грузовых перевозок. Ярославль; ООО "Шокунин", розничная торговля г. Ярославль; ИП Филинкова В.В. сеть пекарен "Шустрый пекарь" г. Кострома; ООО "ПРО-Радио" РДВ-105-FM г.Кострома; ИП Доморадов С.В. магазин немецкой брендовой одежды "Ulla Popken" г. Кострома; OOO "Компания СтройЛидер" производство гнутых стальных профилей, г. Бийск, Алтайский край; ИП Багин А.В. розничная продажа стройматериалов г. Бийск, Алтайский край; ИП Федоров А.С. оптовая продажа стройматериалов г. Бийск, Алтайский край
Два высших: педагогическое и психологическое и Аспирантура (психология)
Профессиональные навыки: Внушительные организаторские способности. Стратегическое мышление. Создание и автоматизация бизнес процессов. Развитые аналитические способности. Способности безрегламентного управления людьми с полной ответственностью за процесс. Личностные качества: активная позиция, стремление к лидерству. Склонности к постоянному нарушению собственных "зон комфорта". Люблю людей. Сильная энергетика по принципу: " Привлечь.Увлечь.Вовлечь.
Круг вопросов который можно проработать с Кругловой Анной - широкий: и бизнес процессы, и техпологии, и развитие как бизнеса так и личностное.
Обращаюсь к Анне в течении двух лет. Ее влияние на меня и мое изменения можно отследить по качеству вопросов, которые мы прорабатывали на коуч сессии два года назад и сегодня. Моя жизнь меняется качественно и это меня очень радует. Но хочется ещё более глобальных изменений: эти и другие вопросы прорабатываем с Анной Кругловой.
Анна обладает большим теоретическим и практическим опытом: психолог, методолог, руковолитель, интересный человек. Анна мобильна: консультирует онлайн, оффлайн и практически 24 часа в сутки. Можно обратиться как в скорую помощь, если есть в этом необходимость.
Рекомендую Анну как коуча.
Проходила у Анны Кругловой индивидуальный курс по прокачке руководителей по основам менеджмента.
Курс растянулся во времени, потому что ответственность руководителя и личностные изменения, как оказалось, шагают рядом.
Не все в личностном коучинге с Анной безболезненно. Есть вещи, до которых доходишь не сразу, переживая целый ряд не самых приятных эмоций. В результате появляется новый взгляд на "старые" вещи.
За время работы с Анной заметила одну особенность: как только Анна достает для проработки ту или иную тему, сама жизнь подкидывает мне ситуации для закрепления материала.
Продолжаем работать с Анной. Рекомендую Анну Круглову как исполнителя. Ее компетенции позволяют решать широкий круг вопросов как развития управления бизнесом так и личностного развития.
Проходила у Анны Кругловой несколько коуч-сессий, присутствовала на обучениях Анны, на которых она была в роли спикера. Результат от работы и общения с Анной: "ставит" мозги на правильное место и эффекта от этих коммуникаций длительный.
В моем случае я просто четко и ясно поняла, что нужно моему бизнесу с точки зрения построения системы управления и вот уже почти два года иду в этом направлении. После каждой коммуникации - инсайт с последующей реализацией.
Продолжаю Анну рассматривать как ресурсного для себя специалиста, как эксперта по бизнес-управлению. Планирую в ближайшее время пройти у Анны несколько курсов по управлению бизнес процессами и людьми, зарегламентировать бизнес-процессы под её руководством.
Искренне рекомендую Анну как специалиста и профессионала, приводящего к реальным результатам и крутым трансформациям мышления и системы управления!
Анна Круглова сопровождает меня и мой бизнес более двух лет. Я регулярно консультируюсь с Анной по вопросам управления персонала: найм, увольнение, ввод в должность, обучение.
За время работы с Анной пришло понимание о необходимости выстраивания организационной структуры моего предприятия, отношения с сотрудниками улучшились, сами сотрудники стали работать более эффективно, у меня выросло доверие к сотрудникам, появилось ощущение управляемости бизнеса, появилось желание развиваться.
Все что делает Анна в процессе коуч сессии, любая трансформация, происходит через личностные изменения.
Доверяю Анне, так как она дипломированный психолог, психолог практик и руководитель с большим опытом работы.
Продолжаем сотрудничать с Анной. На будущее - внушительные планы трансформации бизнеса. Рекомендую Анну как исполнителя.
Были сложности с бизнесом, с управлением, постановкой задач и с наймом нужных сотрудников. До открытия своей фирмы работала по найму, поэтому очень сложно самостоятельно научиться управленческим навыкам, качествам Искала и нашла ответы на все свои вопросы у Анны.
Заказала у Анны услугу индивидуальное сопровождение руководителя на этапе личностного роста и роста компании.
Анна обладает внушительным опытом управления и личной харизматикой, которых дают эффект полного доверия того, что говорит и рекомендует Анна.
В процессе работы с Анной можно получить как профессиональную проработку по вопросам построения бизнес процессов компании, управления персоналом. так и решение личных вопросов, разбор блоков, которые мешают профессиональному развитию.
Брала у Анны несколько коуч сессий, и продолжаю с ней работать. .
Рекомендую Анну как исполнителя.
Результат, который получается после работы с Анной имеет долгосрочный эффект и является фундаментом для дальнейшего движения.
Могу сказать. что не пожалеете и получите все и даже больше.
Проходила с Анной индивидуальный управленческий коучинг. Была уверена, что мои познания менеджмента максимальные. В процессе коучинга стало понятно, что Анна умеет создавать такую среду, что голова начинает работать по-другому. Появляется новый взгляд на знакомые привычные вопросы.
По результатам личного коучинга с Анной мною были пересмотрены некоторые решения и появились не только стратегические планы на личностное развитие, но и силы и желание преодолеть этот путь.
Круглова Анна: харизматичная, корректная, в то же время - не отпустит там, где нужно держать, вроде бы мягко, но настойчиво достает самую суть.
Полностью удовлетворена: время и потраченные на личный коучинг, деньги оплаченные за услугу отработаны сполна.
Рекомендую Анну как индивидуального коуча для руководителя, которого нужно сопроводить в процессе личностного роста и роста компании.
К Кругловой Анне как к исполнителю обратились по рекомендации компаний, которые уже работали с Анной.
Перед нами стояла задача: создать работающие должностные инструкции для сотрудников компании. Анна осуществляет комплексный подход при создании инструкций: от целей, задач и функционалу сотрудников.
Инструкции получились действительно рабочие, отражающие потребности нашего предприятия, с задачами должности и критериями эффективности работающих в нашей компании сотрудников.
Анна - практик. Обладает необходимыми компетенциями, которые ей позволяют настраивать работу компаний максимально эффективно. Спасибо Анне и конечно же, рекомендуем Анну как исполнителя.
Прошли обучение у Кругловой Анны по рекрутингу. Анна доступно донесла технологию описания вакансии, дала рекомендации по ресурсным сайтам, научила мониторить рынок труда, чтобы понять актуальность выставленных требований к соискателю, научила эффективно проводить первые телефонные переговоры с соискателем, дала полное понимание как правильно отобрать правильного сотрудника, как организовать собеседование, чтобы быть привлекательным работодателем в глазах соискателя.
В процессе работы с Анной было погружение в нюансы психологии человека, что оказалось совершенно необходимым тренингом для лучшего познания человека.
Обучение строилось по двум блокам: теоретический и практический. Результат обучения закрепили прохождением аттестации и обсуждением результатов, ещё раз закрепили материал.
Круглова Анна "легкий", но требовательный учитель, интересная личность. Рекомендуем Анну как исполнителя. Готовы продолжать работать с Анной по вопросам развития компетенций руководителя.
С Кругловой Анной начали работать как с коучем по личностному росту. Дальнейшее наше общение переросло в желание пройти у Анны курс по "Прокачке руководителей среднего звена по основам академического менеджмента".
Будучи предпринимателем, строила свой бизнес по наитию, без специальных знаний по управлению процессами и людьми. В процессе обучения пришло не только понимание того, как построить работающую систему, а также пришло желание развиваться дальше по вопросам менеджмента и личностного роста, появилась более осязаемая перспектива возможного роста.
Обучение строится по принципу тридцати занятий, в которых присутствует как теоретическая часть, так и практическая - выполнение заданий и ежедневная их защита. Основная ценность подобранных Анной упражнений, кейсов и самой системы в том, что она развивает не память. а мышление. Голова начинает работать лучше от темы к теме. В обучении, предлагаемом Анной, нет лекций, есть ссылки на статьи, как правило, написанные самой Анной.
Еще одно достижение, данное мне обучением: со знаниями приходит спокойствие и уверенность в себе. Как говорит Анна: процессы становятся управляемыми - и это так: через осознание к управляемости.
Сама Анна Круглова компетентна, обладает способностями донести информацию (в прошлом педагог ВУЗа), Анна может вызывать на эмоции, переживания (психолог по одному из образований), что дает инерцию к изменению. Рекомендую Анну в качестве наставника по вопросам обучения управлению.
Знакомство и сотрудничество с Кругловой Анной состоялось по вопросам повышения компетенций управленческого состава. Начали с обучения, искали ошибки непосредственно в управлении процессами и исправляли их.
Анна донесла до коллектива, показала, какие могут быть ограничения в управлении в случае, если власть в руках одного человека. Также научила, как синхронизироваться при работе в команде и горизонтальном управлении. Анна донесла до руководящего состава технологию передачи ответственности сотрудникам и углубила познания вопросов ответственности в целом.
За время работы с Анной были обучены и предложено повышение трем сотрудникам, двое сейчас находятся на этапе обучения с возможным повышением по должности.
Сейчас находимся на этапе повышения компетенций руководящего состава по теме "Управление персонала": наметили план работы на 2020 год. В планах углубить познания по психологии человека, синхронизировать коллектив по ценностям, углубиться в вопросы немонетарной мотивации сотрудников, начать формирование корпоративной культуры в компании.
Анна работает в режиме -1 день в неделю, онлайн или оффлайн, в зависимости от того, какие вопросы решаем. Рекомендуем как исполнителя.
Сотрудничаем с Кругловой Анной по вопросам регламентации бизнес процессов.
В результате описания бизнес процессов компании Анной были выявлены следующие ошибки в управлении: неправильно построенные бизнес процессы, которые приводили к задвоенности — функционала, отсутствие точек оперативного контроля, отсутствие критериев эффективности, не очевидные зоны ответственности сотрудников, "свободный" функционал и как итог - не высокая производительность сотрудников, перерасход средств.
Круглова Анна наметила ряд работ по устранению ошибок, которую сама же и организовала в компании: путем повышения компетенций управляющего состава предприятия, их руками, были созданы регламентирующие документы, которые позволили глубоко проникнуть в сами процессы, "отрезать" ненужное, наладить жизненно необходимое. Работа ещё предстоит большая.
Рекомендуем Анну как исполнителя: грамотная, легкая в коммуникациях с понятным систематизированным собственным опытом управления, который умеет легко доносить до слушателей.
Сотрудничаем с Кругловой Анной почти полгода. За время сотрудничества, в результате регулярных встреч пришло системное понимание и необходимость регламентации бизнес процессов в компании. Частично этот процесс на данный момент уже реализован лично мной, собственником бизнеса под руководством Анны.
В процессе формулирования целей, задач, функций и бизнес процессов, а также критериев эффективности работы сотрудников компании, приходит понимание того, какую организационную структуру я хочу реализовать с учетом того, сколько я сама времени и сил хочу давать этому бизнесу.
Анна не просто учит, дает материал, она развивает собственное мышление предпринимателя. В процессе работы происходит системная "прокачка" знаний по академическому менеджменту, пропущенных через призму опыта Анны и собственный бизнес.
Высокий профессионализм, огромный опыт работы, на мой взгляд - уникальная экспертность, которая позволяет тонко отладить работу людей и бизнес процессов в компании для максимальной эффективной работы.
Не рекомендую работать с Анной тем, кто НЕ хочет вникать в нюансы собственного бизнеса, тому, кто хочет получить от Анны формализованные формы управления процессами без глубокой проработки самих процессов.
Если ваша задача: разобраться, вникнуть, познать, замотивировать себя на работу, то Круглова Анна решает эти вопросы.
Сотрудничество с Анной продолжаем на неопределенный срок.
Круглова Анна по запросу организовала и провела обучение руководителей компании по основам академического менеджмента.
Анна обладает хорошими суггестивными способностями, может хорошо донести материал до сотрудников, подкрепляет материал практическими примерами и кейсами из собственного опыта управления, а также из опыта других предприятий, сформированный в процессе сотрудничества. Круглова Анна хорошо структурирует подачу материалов, формирует устойчивую систему заданий по управлению процессами и людьми.
По итогу обучения наладили в компании горизонтальное управление, отрегулировали вопросы по оперативному контролю за процессами, уменьшили количество ошибок связанных с корректной постановкой задач, заложили основы наставничества в отделах, взяли курс на повышение эффективности каждого сотрудника в компании.
Анна интересный человек, высокоразвитая личность, смогла увлечь и замотивировать руководителей на освоение сложного и трудоемкого материала.
Рекомендую как спикера, а также как исполнителя по вопросам управления персоналом в компании.
Пользуемся услугами Кругловой Анны в компании с мая 2019 гола.
Анна оказывает консультативные услуги по структурированию процессов компании, В процессе работы, Анна помогла определиться с методологией управления процессами и людьми. Помогла настроить горизонтальное управление в компании. Помогла в найме менеджеров компании, а также оказывает помощь в сопровождении топ руководителей организации при вводе в должность. Помогает синхронизировать управленческий состав компании по знаниям и общим ценностям.
В личностном плане: берет на себя роль не авторитарного наставника. Там где видит точки роста организационной структуры компании. указывает на них, мягко рекомендует, не доминируя и не забирая власть.
Рекомендую как наставника по вопросам HR, построения организационных структур регламентации бизнес процессов, обучения руководителей.
Компания сотрудничает с Кругловой Анной более полугода. Анне была поставлена задача: зарегламентировать бизнес процессы компании.
На сегодня: определена структура компании, функции отделов, прописаны все бизнес процессы отделов, определены зоны ответственности руководителей с критериями эффективности руководителей, сделаны заготовки определения зон ответственности сотрудников в отделах.
Работу с Анной продолжаем: определим критерии эффективности каждого сотрудника в компании, отразим это в системах оплаты труда сотрудников, зарегламентируем основные бизнес процессы, пропишем регламенты по отладке взаимодействия между отделами. Все что сможем в регламентации компании - по максимуму автоматизируем.
Анна быстро влилась в коллектив, стала неотъемлемой частью команды нашей компании. Круглова Анна мобильна. работает онлайн, оффлайн, легкая на подъем, классный эксперт в построении бизнес процессов:видит слабые места в системе управления, знает как исправить ситуацию. Сопровождает на всем этапе корректировки управленческой модели.
Рекомендую как исполнителя.
Сотрудничаем с Кругловой Анной с января 2019 года. Анна еженедельно ведет свою авторскую программу на РДВ FM > Кострома > 105.8 fm, под названием "Взрыв мозга".
Программа посвящена развитию личности человека через психологические особенности людей.
Анна отвечает на вопросы радиослушателей в прямом эфире, в оригинальной живой форме выдает теоретический материал, подкрепленный живыми примерами из практики. Программа имеет устойчивый высокий рейтинг, наравне с другими программами нашего радио.
Анна не только интересный человек, высококлассный специалист, но и хорошо организованная личность. Ответственно подходит к подготовкам эфиров, творчески подбирая и освещая темы, отлично развиты суггестивные способности. Легкая в общении, Анна быстро влилась в коллектив и заслужила авторитет коллег.
Рекомендуем Анну для сотрудничества.
Сотрудничаем с Кругловой Анной более года:
личный коуч, HR-эксперт, бизнес-консультант, тренер.
За время сотрудничества появилась возможность увидеть свой бизнес в разрезе с разных сторон:
-не эффективности некоторых бизнес процессов,
-точек роста сотрудников компании,
-собственных точек роста, касаемо знаний по управлению процессами и людьми,
-точек роста по личностному развитию моих и сотрудников компании.
В сотрудничестве с Анной появилось желание регламентировать бизнес процессы. На сегодня реализованы: ввод сотрудника в должность, стандарты обслуживания, работа с кассой. Регламентацию процессов продолжаем.
Анна обучила процессам найма сотрудников, и сопроводила в этом процессе.
Круглова Анна в процессе сотрудничества помогает эффективно использовать человеческие ресурсы компании.
Интересная харизматичная личность способная увлечь в процесс и поддержать мотивацию на работу.
Рекомендую как исполнителя.
Наша компания сотрудничает с Кругловой Анной более полугода. Цель сотрудничества: обучение основам менеджмента.
Анна обладает знаниями, навыками, которые подкреплены её внушительным опытом управления.
Анна разрабатывает авторские методики, облегчающие подачу не легких знаний. Круглова Анна умеет мотивировать на работу и на изменения, создает непринужденную атмосферу, заряжает энергией.
На сегодня могу с уверенностью сказать, что знаний по управлению бизнесом и управлению персоналом не просто стало больше, они начали работать, что отразилось на эффективности управления. Круглова Анна, благодаря опыту преподавания в высших учебных заведениях, методично закладывает знания, развивает управленческое(стратегическое) мышление, дает ощущение безграничности возможностей. Настоятельно рекомендуем Анну как коуча и тренера, наставника формированию правильно, эффективного мышления руководителя.
Круглову Анну выбрал для индивидуального коучининга по вопросам управления процессами и людьми.
В процессе работы с Анной произошла трансформация меня как руководителя, появилось больше познаний в особенностях найма и управления людьми.
Анна доступно доносит вроде бы простые, но совершенно необходимые в управлении вещи. Например: нигде ранее не встречал технологию передачи ответственности. Теперь обладаю данными знаниями и навыками.
Анна обладает большим опытом работы с людьми, умеет выделить главное, может оказывать влияние, делится энергией, умеет придать инерцию мыслям и действиям.
Анна мобильна, работает онлайн и офлайн. График работы Кругловой Анны выходит за рамки привычного рабочего времени, что достаточно удобно.
Рекомендую Анну как коуча по управлению, бизнес-консультанта.
Познакомилась с Кругловой Анной после её успешного спикерства в сообществе "Женское предпринимательство" г. Костромы, на котором Анна выступала с темой "Системный подход в бизнесе".
Регулярный индивидуальный коучинг с Анной дал более объемное понимание функций руководителя, методов и приемов управления персоналом, построения системы управления бизнеса.
После очередной встречи с Анной голова начинает думать и обязательно посещает какой-нибудь инсайт. Она как бы дает толчок к тому, чтобы мозг созидал.
В процессе работы Круглова Анна щедро делится разного рода материалами по теме. Многие вещи, которые дает Анна невозможно найти в инете, так как она авторские.
Работая с Анной, с её подачи и генерируя вместе с ней, в компании были сделаны кадровые перемещения, а также произошло развитие компании через развитие новых видов деятельности.
Круглова Анна работает с клиентом не только на самой сессии, но и в перерывах, давая как бы единый поток развития, в том числе и личностных качеств.
Рекомендую Круглову Анну как бизнес коуча и как коуча по личностному развитию
С Кругловой Анной работали в рамках организованного группового обучения по системному подходу в бизнесе. В процессе работы с Анной пришло четкое понимание разграничения функций сотрудников, а также их зон ответственности, что работает и отражается на рентабельности всего бизнеса в целом, через рентабельность отдельных процессов.
При обучении Круглова Анна использует элементы бережливого производства, а также, авторские кейсы, разработанные специально для развития мышления руководителя.
Круглова Анна в процессе работы находит индивидуальный подход к особенностям мышления каждого участника и разговаривает, как бы, на его языке.
Анна практикует аудиты в бизнесе в самый разгар рабочего процесса и указывает на ошибки организации "криво" внедренных регламентов.
При таком подходе происходит полная синхронизация того, что получено на обучении с тем, что необходимо "подтянуть".
Профессионализм Кругловой Анны в её удачном синтезе как дипломированного опытного психолога и руководителя-практика с внушительными достижениями.
Рекомендую сотрудничество с Кругловой Анной!
С Кругловой Анной наша компания успешно сотрудничала несколько лет.
Круглова Анна в процессе создания HR отдела в рамках нашей компании не только создала бизнес-процессы найма и благополучно внедрила их. Она также создала систему знаний, методов и приемов для обучения сотрудников рекрутингу.
Под её началом был создан HR отдел, который состоял из более чем 10 сотрудников, которые были обучены найму и сопровождению персонала на предприятии.
Было подмечено, что Анна предпочитает брать в команду людей без опыта работы и наделять их знаниями, давать видение, прививать любовь к профессии.
Круглова Анна обладает навыками передачи знаний, хороший наставник, умеет сформировать команду единомышленников, обладает лидерскими качествами.
Рекомендуем Анну как исполнителя при обучении рекрутингу, созданию систем найма на предприятиях.
Сотрудничаем с Кругловой Анной с октября 2018 года.
Цель сотрудничества: регламентация бизнес процессов.
Имея несколько бизнесов, не уделяя должного внимания регламентированию процессов, к моменту встречи с Анной, получили плохо управляемый бизнес, не способный развиваться дальше.
На сегодня бизнес процессы описаны, определены цели и задачи бизнеса, созданы функциональные обязанности сотрудников, прописаны регламенты. Сейчас мы находится на этапе создания систем ввода в должности сотрудников и создания системы обучения и аттестации для сотрудников.
Круглова Анна с первой встречи демонстрирует обширную компетентность в вопросах менеджмента, грамотность, профессионализм, знает не только теорию, но и имеет внушительный практический опыт.
Благодаря психологическому образованию Кругловой Анны, она не только подсказывает что необходимо делать в процессуальном порядке, но и мотивирует на преодоление трудностей.
Мобильна, работает как лично так и онлайн, системна, последовательна.
Наша компания продолжает сотрудничество с Кругловой Анной.
Рекомендую другим организациям к сотрудничеству.
Наша компания сотрудничала с Кругловой Анной на протяжении 3,5 лет. :
За время сотрудничества Анна организовала HR отдел с нуля, создала и отладила бизнес-процессы, которые позволили успешно управлять процессом найма и увольнения сотрудников, регулировать вопросы текучести кадров.
Также Круглова Анна организовала отдел учебный центр на предприятии, который взял на себя задачу организации передачи знаний сотрудникам.
Благодаря, в том числе и профессиональным действиям Анны, компания выросла в несколько раз и по сей продолжает свое развитие.
В процессе сотрудничества Круглова Анна показала себя как грамотный руководитель, которая обладает знаниями о человеке, хорошо чувствует и понимает людей и умеет трансформировать бизнес-процессы с учетом имеющегося человеческого фактора на предприятии.
Рекомендуем Анну как профессионала, для создания и отладки РК процессов на
предприятиях.
С Кругловой Анной компания сотрудничает более полугода.
Перед Анной были поставлены несколько задач: регламентирование бизнес процессов, обучение руководящего состава основам управления, особенно были необходимы знания по управлению персоналом, организация системы по финансовой дисциплине на предприятии. В общем - сопровождение бизнеса по всем вопросам касаемых управления процессами и людьми. -
На сегодня благодаря в том числе и плодотворному сотрудничеству с Анной, бизнес показывает стабильный прирост. Знания по управлению не только появились, но и трансформировались в правильные решения. На сегодня спланированы кадровые перемещения, создания базы знаний для ввода в должность и обучения сотрудников, рентабельность отдельных процессов стала понятна и управляема.
В процессе сотрудничества стало очевидным что Анна не только обладает теоретическими знаниями и имеет практический опыт, она продолжает развиваться сама и помогает развиваться таким компаниям как наша, создавая индивидуальные системы обучения, авторские методики.
Анна хороший человек и трепетный наставник. Рекомендую Анну другим компаниям к сотрудничеству.
Обратился к Кругловой Анне как к коучу по управлению, бизнес-консультанту.
Основная задача, которая была поработана нами в сотрудничестве - это: разработка, корректировка бизнес процессов, которые позволили бы мне уменьшать мое присутствие в оперативных процессах компании.
Рекомендации Анны были реализованы и на сегодня данная цель достигнута. Сотрудничество продолжаем. Ближайшие вопросы по которым планирую использовать опыт и профессионализм Анны, это найм персопала и разработка процессов клиентского сервиса.
Круглова Анна клиеноориентирована и нацелсна на результат клиента, мобильна, даже несмотря на то, что мы находимся в разных часовых поясах (разница 4 часа) проблем получить быстро консультацию и рекомендации Анны нет. Пока ещё не удалось Анне задать вопрос, на который бы у нее не было ответа. Чувствуется большой теоретический и практический опыт.
Рекомендую Круглову Анну к сотрудничеству.
С Кругловой Анной начали сотрудничество в октябре 2018 года и продолжаем работать до настоящего времени.
На сегодня достигнуты следующие результаты сотрудничества: было проведено обучение по основам менеджмента, как результат - повысились управленческие компетенции ключевых лиц организации.
Четко определены зоны ответственности сотрудников благодаря тому, что были отрегламентированы основные бизнес процессы: определены цели и задачи как бизнеса в целом, так и отдельных участков.
В процессе работы были приняты решения и сделаны кадровые перестановки, что отразилось на эффективности работы - она повысилась.
Как результат совместной работы: рост и развитие предприятия, повышение финансовых показателей.
Сотрудничество продолжаем. В ближайших планах: найм сотрудников, создание базы знаний (обучения) для сотрудников, отцифровка процессов отдела продаж- упорядочение системы продаж, автоматизация бизнес процессов.
Настоятельно рекомендуем Анну как бизнес коуча.
Особенности работы с Анной: мобильна, обладает большими теоретическими знаниями и практическими умениями, умеет донести, замотивировать, системная, работоспособная, заинтересована в результате (в изменениях) эффективности управления своих клиентов.
Круглова Анна стала одним из спикеров Фестиваля моды и красоты "Fashion Beauty Week" который проходил 26-27 октября 2018 года в Костроме.
Тема бизнес обучения была определена как: "От правильного рекрутинга к мотивированным сотрудникам". Авторская методика найма и мотивации персонала.
Внушительный опыт Анны преподавания в ВУЗе, опыт психолога и руководителя дает её отличные суггестивные способности - понятно, структурированно доносить до людей, влиять на их эмоционально-волевую сферу, заряжать энергией, создавать развивающую среду вокруг себя.
Выступление Анны вызвало ажиотаж, потому что она в своей методике найма разрушает целый ряд привычных стереотипов, которые с её слов и являются проблемой найма в целом.
Запрос на услуги Анны в нашем городе устойчиво высокий, а после выступления на Фестивале моды и красоты позиции Анны как коуча по управлению и карьере закрепились ещё сильнее.
Рекомендую Круглову Анну как спикера мероприятий по вопросам управления процессами и людьми, в частности - найма персонала.
В процессе сотрудничества с Кругловой Анной в одном из совместных проектов, отметил её способность создавать новые бизнес процессы, вводить их в работу, нанимать - обучать людей, создавать эффективно работающие команды. Именно по этим критериям Круглова Анна была выбрана мною для сопровождения развития моего бизнеса.
В процессе сотрудничества Анна актуализировала мои знания по менеджменту, сделав акцент на слабых местах, предложила кейсы для практической отработки функций руководителя.
В процессе коучинга, Анна заложила основы системной работы по регламентации бизнес процессов и организации безопасного бизнеса.
Анна обладает способностью дать инерцию перейти от оперативного управления к стратегическому развитию мышления и бизнеса в целом.
На сегодня сотрудничество с Кругловой Анной не закончено. Компания продолжает пользоваться её услугами. Рекомендую Круглову Анну как исполнителя.
Круглову Анна выбрал как исполнителя на HRTIME.RU в июле 2018 года. Еженедельные пятичасовые групповые коуч-сессии с руководящим составом предприятия + индивидуальная работа с руководителями продолжаются до сегодняшнего дня.
Круглова Анна умеет создавать развивающую среду на своих занятиях. Как правило, Анна работает по своим авторским методикам. В процессе работы с ней развивается не только управленческое мышление, но и происходит развитие личностных качеств.
Руководители предприятия синхронизировались по основным понятиям менеджмента, используют их в повседневной жизни.
В процессе сотрудничества с Кругловой Анной руководители стали больше брать ответственности на себя. Это дало мне возможность меньше заниматься оперативным управлением, перейти на стратегический уровень развития предприятия.
В процессе сотрудничества с Анной были сделаны кадровые изменения в руководящем составе предприятия.
На сегодня определены цели и задачи предприятия, отделов, определены границы ответственности руководителей и их подразделений относительно основного бизнес процесса компании, а также критерии эффективности работы руководителей подразделений.
Разработана функциональная матрица всех сотрудников предприятия. Произведена частичная нормировка труда сотрудников предприятия.
Находятся в процессе описания должностные инструкции и системы мотивации сотрудников.
Запланировано на ближайшее время регламентация бизнес процессов и создание системы обучения и аттестаций на предприятии.
Рекомендую Круглову Анну как исполнителя.
Наши профессиональные интересы с Кругловой Анной сошлись на обсуждениях построения организационных структур организаций. выстраивание бизнес процессов формирование корпоративной культуры. Анна обладает большими теоретико-практическими знаниями в данных областях.
Далее наша компания привлекала Анну как коуча по "прокачке" сотрудников организации академическим основам менеджмента. В процессе занятий Кругловой Анне удается руками сотрудников решать поставленные перед ними задачи. Это достигается путем наполнения сотрудников необходимыми знаниями и их практическом преломлении на реальность. Также в процессе работы происходят изменения в личностном росте сотрудников.
Методика Анны предполагает непосредственное участие руководителя в процессе. Это дает возможность ещё больше развивать потенциал своих сотрудников и учитывать это в дальнейшем развитии управлении предприятием.
Тонкий психолог, грамотный коуч. сильный руководитель. лидер по натуре, харизматичная личность.
Круглова Анна зарекомендовала себя как надёжный партнёр. Наша компания планирует дальнейшее сотрудничество с ней и рекомендует Анну как исполнителя другим компаниям.
Выражаю благодарность Кругловой Анне за качественный индивидуальный коучинг. Сотрудничаю с Анной в течении нескольких лет. Форма сотрудничества: индивидуальная работа по запросу. Анна консультирует меня в сферах управления и мотивации персонала, построения бизнес процессов, формирования корпоративной культурой.
Благодаря её знаниям, профессиональной интуиции, способностям доносить информацию у меня появилась возможность выполнять свое дело хорошо! Особый дар Анны: умеет мотивировать на преодоление трудностей. В процессе работы с ней мои компетенции руководителя значительно повысились, что отразилось на качестве работы. Есть намерения и дальше продолжать сотрудничество. Рекомендую Круглову Анну как индивидуального коуча.
Руководитель О.П. в г. Ярославль
Наша компания сотрудничала с Кругловой Анной с 2015 по 2017 год по запросу: «Групповой и индивидуальный коучинг по вопросам управления руководителей среднего звена».
В процессе работы Анна разрабатывала программы обучения, методы оценки и процедуры аттестации Региональных управляющих и руководителей отделов. Программы разрабатывались индивидуально под наше предприятие и под запрос, с учетом организационной структуры предприятия и существующих бизнес-процессов.
Круглова Анна обладает аналитическими способностями, отличными коммуникативными навыками. Способна увлекать подачей материала и мотивировать руководителей на изменения и работу.
Наша компания продолжает сотрудничество с Кругловой Анной и рекомендует её как исполнителя.