Профилактика эмоционального выгорания в Москве

Слова про команду сказаны, роли расписаны, KPI поставлены, торт общий съели — а команды всё равно нет. Всё вроде бы правильно, но нет настоящего включения, доверия, желания подхватить. Это и есть момент, когда ищут не лекции, а опыт, который встряхнёт. Люди работают в одной команде, но как будто каждый сам по себе? Возникают напряжения, недопонимание, обиды или молчаливое игнорирование?

Рекомендуемый размер группы: до 24 человек. Продолжительность тренинга: 16 академических часов Аннотация Многочисленными исследованиями доказано, что между коэффициентом интеллекта (IQ) и успехами человека в жизни нет никакой связи. Успех и удовлетворённость деятельностью и собой человека напрямую зависит от его эмоционального интеллекта. Уровень эмоционального интеллекта может развиваться

Ваши сотрудники ежедневно сталкиваются со стрессом и напряжением, что может привести к выгоранию, снижению продуктивности и мотивации? Я предлагаю тренинг, который поможет предотвратить выгорание, научит управлять эмоциями и восстановит баланс. Мы будем использовать проверенные практики НЛП и осознанности для снижения стресса и повышения устойчивости к негативным факторам. Обучение позволит участникам не только справляться с текущими вызовами, но и укрепить своё эмоциональное здоровье для дол

Формат: оффлайн / онлайн Продолжительность: от 8 часов Целевая аудитория Руководители среднего и высшего звена Собственники бизнеса и топ-менеджеры HR-менеджеры, бизнес-партнёры Линейные руководители, отвечающие за команду и её эффективность С какими ситуациями и запросами можно работать Высокая нагрузка и давление на руководителей, ведущие

Предлагаю эффективное обучение сотрудников вашей организации важнейшим навыкам контроля психологического состояния и профилактике эмоционального выгорания.   Это групповое обучение, которое можно проводить как очно, так и онлайн. Оптимальным является проведение еженедельных сессий, но возможен и вариант разового тренинга по всем темам. Курс «Профилактика эмоционального выгорания» из 4 еженедельных занятий ориентирован на личностное развитие и повышение ос

Ожидаемый результат: команда (группа) актуализировала критическую важную групповую цель для бизнеса, опережающие воодушевляющие бизнес показатели, взяла ответственность за предотвращение или накопление стресса в процессе достижения целей, разобрала и улучшила существующие бизнес-процессы влияющие на ключевые бизнес-показатели, а также случились другие договоренности и обязательства. Важным будут персональные практики, которые будут вести сотрудники для своего здоровья, возможно

Специально для тех, кто хочет мотивировать не только деньгами,  но и создавать смыслы в работе сотрудников, поддерживающие  большие цели компании.  Тренинг позволяет сформировать эффективную систему нематериальной мотивации в компании и способствует командообразованию в руководящей среде. Цели тренинга: ● дать представление о командообразовании и собственных лидерских навыках● освоить методы нематериальной мотивации и сформулировать иде

Тренинг носит практический характер и строится на работе с актуальными кейсами участников. Кроме того, в ходе упражнений участники освоят простые, при этом эффективные инструменты создания и поддержания оптимального рабочего настроя. Теории дается минимум, необходимый для понимания принципов работы психики и мозга. Цель тренинга: повысить продуктивность команды и предотвратить снижение вовлеченности в работу. Результаты тренинга:

Организация и проведение мастер-класса /тренинга на тему «Эмоциональное выгорание» для сотрудников вашей компании в онлайн или офлайн формате, с применением современных игровых решений. Просто слушая теорию, невозможно приобрести навык. Проживая опыт в деловой игре, становится понятнее и легче применять знания в жизни.  После 3х часового мастер-классы ваши сотрудники будут активны и заряжены, больше чем после приема психолога. 

Предлагаю проведение программы по профилактике и преодолению эмоционального выгорания в онлайн или оффлайн формате. Оффлайн тренинг проводится в группах до 12-15 участников, максимальная длительность 2 рабочих дня. Онлайн тренинг может проводиться в форме мастер-классов. Формат, длительность и детальное наполнение тренинга адаптируется в зависимости от потребностей организации. Программа: -  Разбираем, что такое выгорание, и как