Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Курс «Инспектор по кадрам» или «Специалист по кадровому делопроизводству» существует лишь как программа дополнительного образования в каком-нибудь ВУЗе. Даже если на руках диплом о юридическом образовании или «Управление персоналом», в ВУЗе ни на одной специальности не даются ПРАКТИЧЕСКИЕ знания, как надо вести кадровый учет. Как оформлять документы. Какие документы важные, а какие нет. За как
На сайте с 2019 года
Сертификация пройдена
Статей 50
Награды в конкурсах 1
Работает удаленно
Мечта любого руководителя - это ничего не слышать о кадровом делопроизводстве, но чтобы все документы были в порядке, чтобы кадровая документация велась точно, безошибочно, с минимальными затратами и рисками для компании. Часто ведением КДП занимается по совместительству секретарь, бухгалтер или рекрутер, и он делает это "как умеет", особенно в небольших компаниях или в филиалах / отдаленных подразделениях средних и крупных компаний. Для руководителя дорого и нерационал
Статей 34
Награды в конкурсах 3
Лучшие исполнители сайта в разделе “Обучение персонала”
20 лучших бизнес-тренеров по клиентскому сервису
20 лучших бизнес-тренеров по b2b продажам
20 лучших бизнес-тренеров по продажам
Предлагаем учебную программу на тему "Трудовое и гражданское законодательство в регулировании трудовых отношений. В программе:1. Новые аспекты трудовых взаимоотношений между работником и работодателем. 2. Грамотный трудовой договор- основа бесконфликтных трудовых отношений.3. Правовое регулирование и практика прекращения трудового договора.4. Роль локальных нормативных актов в регулировании трудовых отношений. Актуальные изменения законодательс
На сайте с 2012 года
Кадровое делопроизводство - это не просто "писать трудовые книжки". Это целая наука. И, если ты с ней на "Вы", то кара в виде штрафов от Государственной Инспекции Труда неизбежны. Как уберечь себя и работодателя от штрафов? Как соблюсти все правила и при этом учесть права и обязанности работника/работодателя?
На сайте с 2015 года
Статей 2
Рада предложить вам уникальную возможность повысить квалификацию ваших сотрудников в области делопроизводства и кадрового учета. Наша программа обучения предназначена для того, чтобы обеспечить участников глубокими знаниями и практическими навыками, необходимыми для эффективной работы в этой важной области. Что мы предлагаем: Краткосрочные курсы по делопроизводству и кадровому учету на 5 дней. Опытные тренеры, обладающие практи
Обучение сотрудника, который отвечает за ведение КДП в организации. Консультирование по всем участкам работы отдела кадров. Помощь в подготовке кадровых документов по приему, увольнению, перемещению работников. Помощь в подготовке штатных расписаний, локально-нормативных актов компании. Разовые выезды к заказчику.
На сайте с 2020 года
Предлагаю услугу по разработке кадровых регламентов и положений. ПВТР, положение об оплате труда, положение о системе мотивации, положение о подборе персонала, положение об адаптации персонала, инструкцию по кадровому делопроизводству, должностные инструкции, положения об отделах, шаблон трудового договора, договора индивидуальной и коллективной ответственности, социальную политику (при наличии процессов в компании). Такой пакет документов необходим в каждой организации незави
На сайте с 2022 года
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
5ЛАГОДАРСТВЕННОЕ ПИСЬМОБохолдиной Татьяне Евгеньевне за содеиствие распространению новых идей и лучших практик,...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Коллеги, как вы понимаете, что тренинг реально изменил поведение сотрудников - а не просто понравился?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.