Обучение телемаркетинга в Москве

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 8 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 748+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345
Галина Беловодченко - эксперт HRTime
Галина Беловодченко Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе10

Продажи по телефону - это особый вид продаж. Сотруднику важно расположить к себе клиента, заинтересовать его своим предложением и отработать возражения, имея в арсенале из ресурсов только голос, минимальное время и свои коммуникативные навыки.  Именно поэтому на своих тренингах телефонных продаж я уделяю особое внимание отработке навыков установления контакта с потенциальным покупателем.  На моих тренингах участники осваивают умения эффективного проведения презентации товара и

На сайте с 2014 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 20

Награды в конкурсах 4

Работает удаленно

Айрат Мустафин - эксперт HRTime
Автор статей Спецзаказы
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе103

Предлагаю услуги по проведению тренинга-семинара по телемаркетингу. Эксперт Российско-Шведской ассоциации менеджеров, коуч, бизнес-тренер, специалист по оценке топ-менеджеров и ключевых специалистов (г. Москва) проведет уникальный однодневный тренинг-семинар для тех, кто реально ведет переговоры по телефону, включая «холодные звонки» и осуществление «продаж по телефону».  Цель: научиться владеть искусством телефонных

На сайте с 2013 года

Сертификация пройдена

Статей 94

Награды в конкурсах 14

Работает удаленно

Сергей Мамченко - эксперт HRTime
Автор статей
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе104

"Обучение телемаркетинга" — это специализированный тренинг, разработанный опытным экспертом-практиком и бизнес-тренером, предназначенный для освоения эффективных стратегий и техник продаж по телефону. Программа ориентирована на сотрудников call-центров, менеджеров по продажам и всех, кто использует телефонные коммуникации в качестве основного инструмента для привлечения клиентов и заключения сделок. Тренинг направлен на решение следующих задач: Освоение

На сайте с 2020 года

Сертификация пройдена

Статей 25

Работает удаленно

Елена Суворова - эксперт HRTime
Автор статей
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе132

Научу менеджеров по активному поиску клиентов звонить часто, говорить уверенно, действовать корректно, но настойчиво и добиваться успеха. Спокойно воспринимать отказы или настроение потенциального клиента и делать свою работу с удовольствием, а значит, получать желаемый результат. Помогаю составить индивидуальный скрипт, удобный для каждого менеджера и эфффективный в работе с клиентом.

На сайте с 2015 года

Сертификация пройдена

Статей 11

Работает удаленно

 Иванова Наталья - эксперт HRTime
Автор статей
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе190

Классические этапы продаж не изменились. Но изменилось само наполнение. Изменилось отношение покупателей и потенциальных клиентов к процессу продаж.   Теперь наши клиенты вооружены любой возможной информацией. Это дает им уверенность в своих действиях, а так же ощущение правоты. Они прекрасно осведомлены о своих правах. А в купе с новыми законами о защите персональных данных все это сильно осложнило продажи по телефону.   Поэтому я учла отношение покупателей,

На сайте с 2015 года

Статей 7

Работает удаленно

Владимир - эксперт HRTime
Автор статей
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе280

Телемаркетинг тренинг предназначен для менеджеров по продажам, операторов контакт-центров, секретарей. Цель тренинга: Существенно повысить личную эффективность исходящих звонков по собственной клиентской базе Освоить приемы и техники эффективных первичных исходящих телефонных контактов («холодные звонки»), в том числе преодоления «секретарского барьера»

На сайте с 2013 года

Статей 4

Работает удаленно

Ганна Тарасова - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1043

7 лет в области работы с персоналом.  Выстраено 12 отделов продаж 7 отделов аккаунтинга,  2 штатные группы КЦ Есть отличные рекомендации.  Работаю с такими сферами как: маркетинг, финансы, реклама, консалтинг, и тд) Есть опыт в проведении презентаций, массовых мероприятий, тренингов, обучающих семинаров для различных социальных групп.

На сайте с 2017 года

Работает удаленно

Светлана Курынина - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе2179

Предлагаю услуги по проведению двухдневного тренинга "Волшебная школа телефонных продаж". Пройдя его участники: Смогут преодолеть страх холодных звонков и начать получать от них удовольствие Цели холодного звонка Научатся эффективным методо преодоление секретаря Узнают, как правильно начать разговор, чтобы клиент стал слушать Зачем задавать вопросы и как это делать эффективно Научатся правильно презентовать компанию с точки рени

На сайте с 2013 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Частые вопросы и ответы по услугам “Обучение персонала по темам. Обучение телемаркетинга в Москве”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
146 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.