Систематизация бизнеса в Москве

Выберите коуча — 11 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать коуча:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 534+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

АБК Консалтинг - эксперт HRTime
АБК Консалтинг Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей
от 250 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе15 Отзывы исполнителя1

Об услуге Когда вы ведете свой бизнес, это как путешествие через лабиринт. Иногда бывает сложно понять, куда идти и какие шаги предпринять, чтобы достичь успеха. И вот здесь мы вступаем в игру. Мы специализируемся на том, чтобы помогать бизнесам систематизировать свои процессы – сделать их более понятными и эффективными. Мы не просто предлагаем решения – мы работаем рядом с вами, чтобы найти оптимальный путь для вашего бизнеса. Ваши сотрудники

Опыт в сферах

Логистика

Ритейл

Транспорт

Промышленность

Консалтинг

Кристина - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе198 Отзывы исполнителя1

Что я делаю? 1) Провожу аудит системы управления в компании, собираю и анализирую данные и бизнес-процессы.2) Разрабатываю пошаговый план внедрения изменений для создания управляемой системы.3) Моделирую/корректирую бизнес-процессы, готовлю регламенты и инструменты.4) Обсуждаю необходимые изменения с топ -менеджерами компании и с ключевыми сотрудниками.5) Корректирую документы и бизнес-процессы.6) Самое

Опыт в сферах

Ритейл

Маркетинг, PR

Промышленность

Консалтинг

Транспорт

Рудольф Тягло - эксперт HRTime
Автор статей Спецзаказы
от 600 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе154

Управление бизнесом без системы — как ходьба по минному полю: 1. Ощущение, что в мозгах застой, а в компании болото.  Одни и те же проблемы решаются по несколько раз и не уходят. 2. Бардак в финансах съедает всю прибыль.  Деньги тратятся бессистемно и постоянно возникают кассовые разрывы. 3. Команда вязнет в мелочах и не видит всей картины. Стратегия развития только в голове у владельца, а усилия сотрудников не соглас

Опыт в сферах

Ритейл

Консалтинг

Промышленность

Строительство

Образование

Кристина - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе198 Отзывы исполнителя1

Что я делаю? 1) Провожу аудит системы управления в компании, собираю и анализирую данные и бизнес-процессы.2) Разрабатываю пошаговый план внедрения изменений для создания управляемой системы.3) Моделирую/корректирую бизнес-процессы, готовлю регламенты и инструменты.4) Обсуждаю необходимые изменения с топ -менеджерами компании и с ключевыми сотрудниками.5) Корректирую документы и бизнес-процессы.6) Самое

Опыт в сферах

Ритейл

Маркетинг, PR

Промышленность

Консалтинг

Транспорт

Рудольф Тягло - эксперт HRTime
Автор статей Спецзаказы
от 600 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе154

Управление бизнесом без системы — как ходьба по минному полю: 1. Ощущение, что в мозгах застой, а в компании болото.  Одни и те же проблемы решаются по несколько раз и не уходят. 2. Бардак в финансах съедает всю прибыль.  Деньги тратятся бессистемно и постоянно возникают кассовые разрывы. 3. Команда вязнет в мелочах и не видит всей картины. Стратегия развития только в голове у владельца, а усилия сотрудников не соглас

Опыт в сферах

Ритейл

Консалтинг

Промышленность

Строительство

Образование

Smart Solutions - эксперт HRTime
Автор статей
от 150 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе229

Вы сталкиваетесь с тем, что процессы в бизнесе идут медленно, задачи выполняются с задержками, а вместо роста вы тратите время на «тушение пожаров»? Мы поможем вам изменить это. Как мы работаем:На первом этапе мы проводим диагностику вашего бизнеса. Анализируем ключевые процессы: продажи, производство, закупки, финансы. Находим слабые места, которые тормозят работу, и определяем, что можно оптимизировать. На втором этапе мы создаем план изменений. Это

На сайте с 2024 года

Статей 9

Работает удаленно

Екатерина Драницина - эксперт HRTime
Автор статей
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе311

Сессия включает в себя: выявление запроса; определение ключевых целей и метрик; выявление ключевых ограничений и утечек в конкретных бизнес-процессах; определение проектов и задач, для достижения намеченных целей; установление приоритетов, ответственных и сроков; формирование дорожной карты по решению с декомпозицией на проекты, задачи с ответственными и сроками.

Опыт в сферах

Маркетинг, PR

Консалтинг

B2B

HoReCa

Александр Голутвин - эксперт HRTime
Автор статей
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе371

Помогаю предпринимателям наводить порядок в своем бизнесе, что в результате позволяет выйти из операционки, делегировать основные задачи команде и сфокусироваться на вопросах развития бизнеса. Различные форматы работы: Работа в качестве консультанта с внедрением изменений. Наставничество. Обучение управлению. Консультации и стратегические сессии по отдельным вопросам управления.

Опыт в сферах

Ритейл

Консалтинг

Строительство

Недвижимость

Промышленность

Никита Шаламов - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе483

Систематизация операционной деятельности — это процесс упорядочивания и оптимизации всех рабочих процессов и ресурсов компании. Он направлен на повышение эффективности, снижение затрат и улучшение качества услуг. Систематизация позволяет создать четкую структуру управления, что способствует более эффективному использованию ресурсов и повышению производительности. В результате акционеры могут сосредоточиться на стратегическом развитии бизнеса, оставляя повседневные операции под контролем

Опыт в сферах

Ритейл

Консалтинг

Маркетинг, PR

Недвижимость

IT

Сергей Системноинженерный Павленко - эксперт HRTime
от 1 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе826

Если хочется немного больше порядка в бизнесе. Если сроки проекта переносятся или срываются. Если результат проекта не достигается. Если команда проекта не перформит. Если вы стараетесь, но дело движется туго. Если вы сделали несколько попыток, но прорыва не получается. Разложим всё по полочкам. Найдем опорные ресурсы в проекте. Получим инсайты по вытаскиванию проекта из кризиса. Получим план ближайших шагов по реанимации, реабилитации, и прокачке проекта. Это не для вас, если

Опыт в сферах

Консалтинг

Промышленность

Строительство

Образование

Маркетинг, PR

Марина Жаркова - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1612

Я могу помочь описать все бизнес-процессы вашей компании и выстроить эффективную систему управления. Также могу определить ключевые показатели, разработать и внедрить управленческие отчетности, планерки, отчеты - все, чтобы ваш бизнес работал эффективно. Как это происходит? Вы озвучиваете свой запрос, мы определяем узкие места и то, что в приоритете и начинаем описывать процессы, чтобы в вашем бизнесе не осталось хаоса.

Опыт в сферах

Консалтинг

Образование

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Частые вопросы и ответы по услугам “Консалтинг. Систематизация бизнеса в Москве”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
229 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.