Поиск HR-клуб

Показано материалов 11802

cортировать по

6 ноября 2020

Елена Суворова

Многим мруководителям кажется, что они прекрасно умеют давать обратную связь. Но есть и куда расти и развиваться в совершенствовании этого навыка. Попробуйте решить кейс для тренировки этого навыка из моей игры FEEDBACK. Кейс создан по аналоги с реальной и довольно частой ситуацией в компании. Оказался полезен для развития навыка обратной связи, для равзития внутрикорпоративных коммуникаций, для совершенствования бизнес-процессов. Прменим на тренингах по коммуникация, управлению конфликтами, развитию навыка обратной связи.

323511

3 ноября 2020

Сложная ситуация на тренинге. Ваш вариант действий?

У заказчика штатом продавцов руководят 3 лидера, каждый из которых набрал свою команду. Компания не рассматривает обучения каждой команды отдельно. Если учить, то всех вместе. Две команды достаточно идентично смотрят на процесс продаж: выявление потребностей, необходимость разговаривать, задавать вопросы, слушать и слышать, правильно и в точку аргументировать, работать с возражениями. А одна команда во главе со своим лидером смотрит на мир иначе: мы формируем спрос у клиента, мы знаем, что ему надо, транслируют они. Важно красиво напористо говорить, тогда клиент будет покупать, надо...

2142422

3 ноября 2020

Кондракова Анна

Применять ли полиграф для оценки кандидатов?

Иногда Заказчики с которыми я работаю просят привлекать к проверке кандидатов полиграфологов. Я была в МАИЛ на курсе для полиграфологов, сама проходила несколько раз полиграф и являюсь профессиональным психологом. Вот что имею сказать:1. Результаты тестирования это повод задать дополнительные вопросы кандидату, а не жесткий фактор отказа или тотального доверия после тестирования.

2075619

3 ноября 2020

Елена Суворова

Мотивация в обучении

Всю нашу жизнь и деятельность сопровождают мотивы, они побуждают нас меняться, развиваться, предпринимать какие-то действия, ставить новые цели, прилагать усилия к их достижению и достигать. Или избегать чего-то, что вызывает дискомфорт, раздражает, угнетает или просто не устраивает. Во всем, что мы делаем или не делаем, присутствует один из видов мотивации: мотивация «к», или мотивация «от».

308223

3 ноября 2020

Елена Суворова

Моббинг, что это такое и что с этим делать?

Что такое моббинг? Моббинг – это коллективные нападки, травля или, наоборот, отвержение, изоляция и бойкот одного из членов коллектива. Может проявляться в трудовых коллективах на работе, в учебных группах или классах в школе, в армии проявляется как дедовщина. Выражается в различных формах психологического насилия над ним (иногда и в сочетании с физическим). Моббинг существовал всегда, но под внимание исследователей-психологов попал в 1980-е годы.

165000

2 ноября 2020

Кукушкина наталья

Нужно ли брать предоплату от клиентов?

Коллеги, добрый день! Сталкиваюсь очень часто с такой ситуацией, заказчики сначала скидывают заказ, я начинаю работу, отправляю кандидатов, резюме и через какое то время, вуаля и вакансия закрыта кем-то своим. Работа сделана напрасно. По предоплате большинство отказываются работать т.к. думают, что их "кинут". Подскажите кто-нибудь сталкивался с такой проблемой?

9119722

2 ноября 2020

Антон Переладов

Как родитель может помочь ребенку с выбором профессии

Я регулярно провожу опросы своей аудитории в Инстаграме на предмет тем, о которых собираюсь написать. Летом 2020 года на вопрос «Работаете ли вы по профессии» я получил утвердительный ответ лишь в 50% случаев. Другие исследования, которые я изучал, также показывали цифру от 50 до 60%. Кстати, я не вхожу в этот список, т.к. по своей профессии «менеджер» (управленец) работаю почти всю жизнь. Следующий мой опрос показал причины, по которым подростки после школы ошиблись с выбором профессии. Вот некоторые из них: за меня решили родители; получила высокий...

134800

2 ноября 2020

Доможирова Юлия

Сколько времени длится Ваша карьерная консультация?

Большинство заявляет, что карьерная консультация длится 60-90 мин. По Вашей практике - это скорее 60 или скорее 90? И пишете ли Вы клиенту письменный отчет после консультации, например, письменную обратную связь по резюме или письменную выжимку того, что Вы обсуждали на консультации, свои рекомендации кратко? Например, сегодня была клиентка на первичной консультации, с которой мы прообщались 2 часа, далее я написала выжимку по консультации (рекомендации по отраслям и профессиям, ее сильные и слабые стороны) - это лист А4, его формулировка заняла еще примерно час.

2059410

2 ноября 2020

Марина Францева - Career&LIFE

35+: как быть успешным в карьере

Существует мнение, что взрослому человеку от тридцати пяти сложнее найти работу, чем «молодым и амбициозным» кандидатам. Однако для нас, как для карьерных консультантов, это не больше, чем просто миф. Ведь как можно считать сложным подобрать работу человеку, у которого большой опыт, выработанные квалификации и отчетливое понимание себя и своих ценностей.

152886

2 ноября 2020

Елена Суворова

Стратегия и тактика переговоров о возврате долгов

Значительное преобладание товаров и услуг над покупательской способностью потребителей вызвало к жизни множество гибких схем оплаты: кредит, оплата по факту, рассрочка платежа и т.д. Однако недостаточная юридическая проработка условий сотрудничества предприятия-поставщика с заказчиком сделала возможными ситуации, когда товары отпущены, услуги оказаны, а оплата так и не произведена.

141410

1 ноября 2020

Силифанова Валерия Михайловна

Руководитель отдела коммерческой документации

Трудолюбивая, инициативная. Лично наблюдала за ее работой. Разговаривает свободно на анлийском и французских языказ. Построение отдела экспортной коммерческой документации с 0. Сопровождение экспортных сделок по продаже черной металлопродукции: арматура / катанка / заготовка, а так же метизная продукция. Полное взаимодействие с производством по согласованию спецификаций товаров, отправка ТЗ на производство, контроль отгрузки товара с завода в порт. Коммуникация с ключевыми клиентами компании (key account manager), работа с претензиями, решение...

133300

1 ноября 2020

Наталья Таланова

Удаленная работа: 5 советов как сделать ее еще комфортней

Кто-то уже познал плюсы и минусы удаленной работы до наступления панадемии, а кто-то привык работать в бизнес-центрах и совершенно не представлял свою работу без поездки в офис. Тем не менее обстоятельства ускорили процесс перехода на удаленную работу всех уголков мира. Многие компании были совершенно не готовы к такому ходу событий. Ну а что же про сотрудников?

124345

1 ноября 2020

Уварова Елена

4 совета менеджерам по продажам

Интернет пестрит советами. На мой взгляд можно вывести 4 оснновных. 1. Пробудите любопытство Чтобы вовлечь потенциальных клиентов в диалог, необходимо пробудить их интерес. Им важно только то, что имеет прямое отношение к их потребностям, а не ваш продукт. Вам не нужно продавать. Вы стремитесь доказать, что разговор с вами стоит затраченного времени. 2. Общайтесь на равных Общение с клиентами на равных может выглядеть пугающе, если вы молоды или никогда не работали с людьми, от которых зависит принятие серьезных корпоративных решений. Поймите: они обычные люди. Если в разговоре...

142395

30 октября 2020

Елена Суворова

Игры для решения бизнес-задач

Добрый день дорогие коллеги! Многие компании всё чаще используют для обучения и развития персонала игрофикацию. Кто-то создает игры и используют их на корпоративных тренингах. Кто-то использует элементы игры для повышения мотивации в обучении и даже профессиональной реализации сотрудников. А кто-то создает полноценные геймифиированные платформы, в активное взаимодействие на которых вовлечен весь персонал компании. По сути вся работа каким-то образом происходит через эти платформы, и вся профессиональная деятельность сотрудников напоминает...

1670310

30 октября 2020

Ирина Князева

Как найти хорошую работу

Многие начинают поиск работы с составления резюме и такой подход приносит результат. Но для успешного трудоустройства и построения карьеры, перед составлением резюме нужно пройти еще несколько основных ступеней: Профессиональное самоопределение; Изучения рынка труда выбранной вами сферы деятельности; Построению карьерного плана; Определить стратегии поиска работы; Создание грамотного резюме, продающего вас как специалиста / профессионала. Прохождение собеседования Предложение о работе И чем точнее и качественнее будут выполнены все этапы трудоустройства, тем быстрее и качественнее сложится ваша...

1450103

Показано 7756-7770 из 11802 заявок

518519520521...786787

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

Статьи

5511

Вопросы и ответы

2087

Школа соискателей

488

Тесты, игры

455

Шаблоны документов

420

HR-лайфхаки

574

Полезные материалы

917

Рекомендуем кандидатов

618

Мероприятия

Книжные обзоры

230

Истории успеха

Чек-листы

216

По количеству приглашений
на проекты с учетом % конверсии из откликов

HR - Агентство NEW FORMAT

Виталий Ли

Дарья Левина

Горбунова Светлана

Швецова Александра

Дмитрий Тверев

Владимир Хмелев

Волков Александр

Петр Рожков

КА АВКАРС

По лучшим ответам в клубе
по количеству оценивших ответ

HR - Агентство NEW FORMAT

Ольга Азарова

Дарья Левина

Анастасия Лапенко

Александр Крымов

Константинова Инна

Виталий Ли

Инесса Шелест IT-рекрутинг

Александр Тимошин

Зотова Юлия

Авторы лучших статей
по количеству комментаторов

Виталий Ли

Только процент: найм менеджеров по продажам без оклада — норма или нонсенс?

Иван Зубакин

Зачем бизнесу в кризис заниматься корпоративной культурой? Заблуждения и иллюзии

Виллер Марина

Почему люди уходят из компаний (и почему это почти никогда не про деньги)

Центр Управленческих Технологий "МейнСтрим"

Как перестать множить встречи и начать управлять качеством обсуждений?

Ирина Карпова

Зачем нужна должностная инструкция и нужна ли она вообще?

Марина Ромах

Разговор, который все откладывают: как сказать сотруднику об увольнении

Алексей Дракин

KPI — это уже неактуально и не работает в России?

Уварова Елена

Почему сотрудники выгорают и уходят. Спойлер: они не хотят «счастья», они хотят ясности

Сергей Былинкин

Лучший сотрудник — худший руководитель? Почему повышение ломает команды

Ксения Дмитриева

Почему ассистент не разгружает вас, а наоборот нагружает. Разбираем ключевые ошибки

ТОП-30 лучших материалов

ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

2 июня 2025, 05:33

Андрей Аксенов

Почему люди ходят на тренинги?

Как тренер-наставник наблюдаю за участниками моих/чужих тренингов и этот вопрос всплывает в моей голове время от времени.Парадокс в том, что большинство пришедших на обучающее мероприятие не любили учиться в школе, мало читают книг, либо совсем их не...

1661 3 38

21 мая 2025, 10:19

Наталья Кретова

Так ли, по-прежнему, важно резюме в карьере?

Сколько существует рынок труда и необходимость направления резюме на вакансии, столько будут ломаться копья о том, зачем резюме, какое оно должно быть, как его сделать таким, чтобы оно было интересным и выделялось среди остальных резюме и много еще этих...

1529 13 38

14 января 2026, 21:49

Алена Бондарчук

Какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ?

Ровно две недели я на HRTime, читаю статьи.... и возник вопрос: а какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ? Проверка правописания и форматирования с помощью ИИ, на мой взгляд, не в счет.В прошлом году был популярный тренд вычислять...

1137 4 35

16 мая 2025, 14:05

Мария Лунина

Как понять, что вы создали команду, а не просто коллектив?

Когда мы говорим о командах, часто возникает вопрос: что на самом деле отличает их от простых рабочих групп? Профессионалы часто сталкиваются с ситуацией, когда сотрудники хорошо выполняют свои обязанности, но отсутствует настоящая синергия, поддержка...

1563 2 33

12 мая 2025, 12:25

Андрей Ващенко

Вас удивляют HR-новости из Китая?

Я подписан на несколько телеграмм каналов о Китае (поворачиваюсь на восток как могу). Последнее время там регулярно публикуются новости о борьбе в судах адвокатов за права трудящихся и компенсациях за нарушения работодателей. СМИ с удовольствием перепечатывают...

1565 9 32

3 сентября 2025, 16:15

Алексей Дракин

Как думаете, как сделать, чтобы качественных статей и комментариев без ИИ стало больше?

В последнее время у меня складывается впечатление, что огромное количество текстов на этом ресурсе написаны с помощью ИИ. А теперь и львиная доля комментариев так пишется. Лично мне, ужасно неприятно получать коментарии, сгенерированные алгоритмом на...

1726 8 31

24 июня 2025, 12:02

Виктория Казанцева

Почему компании теряют сильных, целевых кандидатов?

Пока еще регулярно наблюдаем такие ситуации в рамках подбора персонала. Пришел классный соискатель в компанию, прошел одно собеседование, второе, всем всё нравится, но...до трудоустройства дело не доходит, потому что кандидат отказался. Конечно, причин...

1643 4 31

9 июля 2025, 13:18

Мария Кириллова

Как «считать» кандидата по-настоящему? Или почему опытные кандидаты «сдуваются» в работе

Коллеги, сталкиваюсь с повторяющейся проблемой. Кандидат на интервью — огонь: рассказывает кейсы, называет цифры, делится стратегиями, выглядит уверенно и мотивированно. Получает оффер, выходит в проект… и вдруг оказывается обычным исполнителем...

1641 11 31

19 мая 2025, 06:59

Марина Францева - Career&LIFE

Профессиональная деформация как когнитивное искажение: признаки, последствия и способы коррекции

Профессиональная деформация (ПД) — это психологический феномен, при котором личность человека изменяется под влиянием профессиональной деятельности. Это выражается в переносе рабочих стереотипов, установок и моделей поведения в повседневную жизнь,...

2172 19 28