рекрутер, hr-эксперт, карьерный консультант, коуч
Хочу поблагодарить Марию!
Мария рассказала на конкретных примерах, как разговаривать с заказчиками, как правильно выстраивать систему коммуникаций, если ты занимаешься подбором сотрудников на удаленке, как оформлять трудовые отношения, каких ошибок можно избежать. Открыто делится знаниями об особенностях профессии рекрутера, поделилась кейсами из своего опыта. Было довольно легко воспринимать информацию. Спасибо!
Коучинг рекрутеров, разработка скриптов, Oxana Alexandrovna
HR-эксперт, компенсации и льготы, владелец UpGrade консалт, коуч
Проработали с Петром 2 недели, за это время сделали огромное количество дел, я даже в шоке от проделанной работы:
- Разобрали мой опыт работы, подготовили кейсы - я даже не думал, что у меня оказывается столько успешных кейсов.
- Определили мою уникальную нишу экспертизы
- Петр, очень помог в составлении резюме, сделали в продающем формате: Результат-описание функционала -достижение. Конверсия просмотров в приглашения выросла в два раза!)
- Одной из самых больших преимуществ работы с Петром - это его глубокая экспертиза в уровне оплаты труда на рынке. Он показал мне на какую именно зарплату я могу рассчитывать со своим опытом и подтвердил свои выводы статистикой - для меня очень ценно, так как я стал на 100% уверен называю свои зарплатные ожидания.
- Проработали мою самопрезентацию, Петр, как тонкий психолог задал мне такие вопросы, что я не знал, что на них ответить, после этого помог подготовить ответы и мы структурировали их в точный рассказ, где все стройно логично и понятно рекрутеру. Моя мотивация - что интересно - почему сейчас и т.д.
- Главным результатом нашей работы стало, что я уже получил оффер!
Очень рад, особенно тому, что зарплата увеличилась почти вдвое=) на 80% если быть точным, на прошлом месте было 125, а сейчас предложили 200)) это очень приятно)
Всем рекомендую Петра, как классного спеца и просто хорошего человека))
Карл Тицын, Архитектор Баз данных 34 года
Карьерный коучинг, Карл Тыцин
Карьерный консультант/HR-эксперт
Описание запроса – определение дальнейших действий для устройства на работу (должности-коммерческий директор/директор) в г. Москве с зарплатными ожиданиями 200тыс/мес.
База - опыт работы руководителем коммерческой службы крупной компании по продаже кровельных и стеновых материалов.
Что делали – провели анализ и переформатирование резюме, анализ и формализацию существующих (описание) знаний, навыков и сильных сторон под профиль желаемой должности, реальных примеров профессиональной эффективности.
Составили план поиска и отклика на целевые вакансии, план прохождения собеседования с опорой на сильные стороны и профессиональные навыки с описанием ситуаций проявления профессиональной эффективности.
Результат – в результате я получил отлично составленное резюме, которое значительно отличалось (в лучшую сторону!) от моего первичного, которое я составил ранее и считал его хорошим и точным. «вытащили» и описали мои сильные стороны и навыки, причём таким образом, что я сам плечи расправил и понял чего стою! Составили подробный план поиска работы под мой запрос, после чего мне стало совершенно ясно - что и как делать! Я честно говоря до консультации с Натальей слабо представлял как «ПРАВИЛЬНО» искать работу и продавать себя.
Наталья спасибо вам большое за ваш труд и профессионализм!
Отзыв о консультации по карьерному планированию от Андрея
Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов
Карьерный консультант (поиск работы, профориентация, развитие карьеры)
Мне очень понравилась Ольга. Я боялась идти к карьерному консультанту, мне казалось, что любое общение с человеком из рекрутинга - это хождение по минному полю, где каждую минуту надо быть на чеку, потому что тебя непрерывно оценивают. Но Ольга очень отзывчивая, душевная, располагает к себе и чувствуется, что она действительно на моей стороне. Ольга выслушала все мои пожелания, как конкретные, так и расплывчатые, дала рекомендации не только по работе, но и личного плана. Обговорила, как мы будем работать, согласовала, что меня такой формат устраивает, учла все мои пожелания по процессу работы. Ольга работает эффективно, мы за небольшой промежуток времени охватили довольно большой объём информации. Также Ольга отправила мне дополнительные материалы. Так что всё в лучшем виде. Спасибо!!!
Отзыв о консультации
Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов
PCC ICF, персональный коучинг руководителей, построение команд
исх №87 от 10.09.18 РЕКОМЕНДАТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО
Транспортно-логистическая компания «LCM Group» на протяжении мая-июня месяца 2018 года работала с Алексеем Марченко, который был приглашен в качестве командного коуча для выстраивания команды из нового коллектива и передачи Миссии и Целей развития Компании.
Работа проводилась в 3 этапа. На первом этапе были исследованы цели и потребности каждого сотрудника, возможности усиления целей Компании, а также понимание задач, поставленных перед коллективом. На втором этапе были проведены серия командных встреч. Третий этап представлял персональный коучинг лидера команды.
По результатам командной работы удалось определить скрытые возможности в коммуникациях коллектива, которые важны для улучшения взаимодействия смежных подразделений.Также удалось сформулировать целый ряд задач, определены конкретные действия по их реализации. Результатом работы стали планы действий, планы индивидуального развития сотрудников 3х функциональных подразделений и руководителя команды. Были найдены скрытые возможности. Сформулированы сроки выполнения, определены ответственные исполнители.
Выражаем благодарность и признательность Алексею Марченко за ответственный и профессиональный подход к работе, открытую позицию в сотрудничестве и за возможность получить удовольствие как от процесса, так и от результата.
Генеральный директор «LCM Group» В.С. Борисов
Командная работа, LCM Group
Hr бизнес-партнер, коуч-консультант, бизнес-тренер
Выражаю огромную благодарность Сырых Оксане Михайловне за проделанную работу, высокую профессиональную квалификацию и оперативные сроки выполнения задач.
На протяжении больше чем полугода мы сотрудничаем в рамках развития как линейных сотрудников, так и руководящего состава.
Разработанные Оксаной материалы и проведенные консультации привели к росту квалификации управленцев компании и как следствие более эффективному развитию сотрудников.
Для отдела продаж была создана система онлайн обучения, и разработаны методики, благодаря которым в компании в разы увеличилась результативность нового персонала.
Взаимодействие в hr процессах привело к отлаженной работе отдела и стабильному закрытию текущих вакансий.
Оксана Михайловна является специалистов высокого уровня в разных специализациях, что позволяет нам работать с ней во многих направлениях.
Отзыв о сотрудничестве от ИП Лавриненко Е.С.
Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов
