Поиск HR-клуб

Показано материалов 11545

cортировать по

4 июня 2020

Аксентиев Сергей

Данный кейс посвящен созданию такой важной части элемента корпоратвиной культуры - Вводный курс для сотрудника. Этот кейс вы можете использовать для ассессмента HR-специалистов или сотрудников Отдела обучения, а также при обучении по аналогичным темам. При разборе обратите внимание на то, сможет ли участник вычленить ключевые ценности оргструктуры, как он попытается передать их, понимает ли он что вводный курс в компанию - это не просто слайды и тд Упражнение. рекомендую как форму домашнего задания

311222

4 июня 2020

Наталья Кретова

Что делать с клиентом, который имитирует поиск работы?

У кого такое было? Находишь клиенту работу: один вариант, второй, третий. А он не спешит принимать решение. Не потому, что предложения плохие, а потому, что внутренних страх не дает принять решение и сменить работу. И начинаются всякие отговорки и ситуации, что вот сейчас никак не могу. Время идет, клиент до конца не трудоустроен, взять из за этого кого - то еще "в работу" не могу.

1555314

4 июня 2020

Смоляков Дмитрий

Как увеличить Ваши шансы, чтобы резюме дошло до адресата

В предыдущей статье я рассказывал, как правильно написать резюме. Сегодня дадим пару рекомендаций, как усилить впечатление о Вас как о сотруднике. Первое: Напишите сопроводительное письмо. В сопроводительном письме желательно указать почему именно Вы подходите на данную должность. Внимательно ознакомьтесь с разделом вакансии «Требования». Не стесняйтесь перефразировать фразы и вставить в ваше сопроводительное письмо. Например, если указано знание английского языка, напишите, что вы подходите на данную вакансию, потому, что имеете диплом переводчика.

77112

4 июня 2020

Уварова Елена

Должностная инструкция Руководителя отдела строительства

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1342120

4 июня 2020

Светлана Софиева

Понятие личной и управленческой эффективности

Работа управляющего состоит в том, чтобы быть эффективным. Чем бы он ни занимался – бизнесом или работал в больнице, в правительственном учреждении или в профсоюзном комитете, университете или в армейском подразделении, – от него требуется правильное выполнение задач, то есть ожидают проявления эффективности. Анализируя любой вид труда, мы всегда в первую очередь оцениваем его эффективность. И только после этого задаемся вопросами о том, какими методами и за счет каких ресурсов этот результат был достигнут. Не исключение здесь и труд управленца.

145400

3 июня 2020

Аксентиев Сергей

Игра "Тернистый путь" для тренингов по наставничеству и лидерству

Данное упраженение подойдет для разбора на тренинге Стили лидерства или наставничество. Оно позволяет наглядно разобрать различные формы обучения и на. собственном теле почувствовать эффективность той или иной методики. обучения. Помимо этого упражнение служит великолепным энерджайзером и хорошо поднимет внутреннюю эннергетику группы. Не большой совет - не делайте слишком большое количество команд. Садит динамику упражнения.

1668831

3 июня 2020

Царева Виктория

Чек-лист оценки навыков продажи на холодных звонках

Считается, что стандартизировать оценку навыков продаж на холодных звонках невозможно, ну или очень трудно. Существует иллюзия непредсказуемости хода разговора: все зависит от ситуации, клиента, индивидуального стиля менеджера. На самом деле стандарт работы менеджеров на холодных звонках существует и никак не противоречит всем вышеперечисленным факторам. Регулярный контроль и оценка эффективности холодных звонков помогает: Повысить эффективность холодных звонков в целом и научить менеджеров влиять на исход диалога. Не допускать типичных ошибок в переговорах. Сократить цикл продаж. Наработать лучшие...

276230

3 июня 2020

Головиенко Роман

Чек лист-задание для оценки кандидата на позиции: Линейный руководитель, Эксперт по обучению и развитию

Коллеги, добрый день. Предлагаю достаточно простой но эффективный инструмент, который может быть полезен при оценке кандидатов на позиции: Линейный руководитель, Эксперт по обучению и развитию, Бизнес-тренер. Этот Чек лист успешно использовался мной, как практическое задание для кандидата, на одном из этапов подбора/отбора. Методика проста. Вручаем/высылаем по электронной почте кандидату формуляр с пустыми графами и инструкцией и просим провести аудит одного из объектов Компании (торговая точка, цех, склад, офис обслуживания, звонок на линию Кол центра и т.д)

166012

3 июня 2020

Уварова Елена

Мир экономики после Covid-19

Разоблачив дисфункцию общества, кризис COVID-19 приглашает нас переосмыслить наше будущее. Роман Альбера Камю "Чума" начинается с гибели крыс, за которой следует цунами человеческих смертей. Власти города сначала неохотно признают эпидемию, но вскоре вынуждены серьезно отнестись к сложившейся ситуации. С введением военного положения никому не разрешается въезжать в город или покидать его. Неспособность общаться с близкими или видеть их давит на всех-для некоторых даже больше, чем сама угроза смерти. Закон и порядок быстро ломаются. Поскольку чума продолжает опустошать город, похороны превращаются...

68720

3 июня 2020

Смоляков Дмитрий

Как правильно написать продающее резюме

Резюме является нашим входным билетом, чтобы получить шанс донести до работодателя какой вы ценный, а честно говоря даже бесценный сотрудник. К сожалению, большая часть резюме составляются однотипно и ничем не выделяются среди множества других. С учетом, того что hr-менеджеру приходится просматривать несколько десятков и даже сотен резюме в день, у вас есть не более 8 секунд, чтобы обратить на себя внимание. Иначе ваше усилия пойдут туда куда и большинство соискателей - прямиком в корзину. Что же нужно сделать чтобы избежать этой учести?

89224

2 июня 2020

Уварова Елена

50 лет стажа в рекрутменте. Встречали на своем пути таких людей, коллеги?

Я очень рада тому, что хорошая иннициатива волонтерства,начитая для меня на нашем ресурсе ,продлилась. Я присоеденилась к волонтерскому движению по помощи кому за 70 в период пандемии. На 9 мая развозили ветеранам и просто пожилым людям подарочные пакеты. А в 18.00 пели с мужем на балконе со всеми соседями!) Так вот в одни из выходных была запланирована поездка по деревням с теми же задачами.

1067412

1 июня 2020

Алексей Урванцев

Отдел продаж как автомат Калашникова

Данная статья написана на основе материалов передачи об умных продажах «Без скидок» с Алексеем Урванцевым на МедиаМетрикс.тв, выпуск «Отдел продаж как автомат Калашникова». Тема эфира — организация работы отдела продаж и типичные ошибки руководителя при построении отдела продаж. Итак, на какие «грабли» может наступить типичный руководитель, который решил строить отдел продаж? Как правило, в малом российском бизнесе это происходит следующим образом.

1372100

1 июня 2020

Аксентиев Сергей

Кейс на закрепление навыков обратной связи и осознанности

Данный кейс будет полезен вам в тренингах и упражнениях для отработки таких навыков как "Обратная связь", "Принятие управленческих решений", "Управленческая беседа. При формировании группы рекомендую образовывать тройки , 2 игрока проводят ролевую игру, 1 наблюдатель, в задачи которого входит последующая коструктивная обратная связь. Фокусируйте участников при разборе упраженения на конструктивизм в диалоге, атак же у меня вовлечь сотрудника и вызвать у него чувство ответственности за результат.

422111

1 июня 2020

Царева Виктория

Чек-лист оценки навыков продажи на входящем звонке от клиента

Описать стандарт работы менеджеров, принимающих входящие звонки в компанию крайне важно. Сотрудникам часто кажется, что эти клиенты само собой разумеющееся явление. Отсутствует понимание того,что клиент, обратившийся в компанию, уже стоил последней вложений и не маленьких на узнаваемость, рекламу, продвижение компании в рынке конкурентов. Если клиент обратился к вам и купил у вас, он не покупает у ваших конкурентов, довольный своим выбором он рекомендует вашу же компанию и приводит новых клиентов. Поэтому самые большие потери компании – это неполученная прибыль от позвонивших клиентов! Оценка...

223223

1 июня 2020

Екатерина Хватина

Как найти работу? Пошаговый план действий

Вы находитесь в поиске работы, но не знаете с чего начать? Какой правильный алгоритм? Что сделать первым, а что вторым действием? В статье представлена пошаговая методика поиска работы. Знаете ли Вы, кем хотите быть, или еще не опредилились, здесь Вы найдете руководство к действию!

523932

Показано 7981-7995 из 11545 заявок

533534535536...769770

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5373

2071

485

442

415