Поиск HR-клуб

Показано материалов 11258

cортировать по

9 апреля 2020, 11:07

Яна Ф

Уважаемые коллеги, часто нам с вами трудно распознать наше переутомление, которое, накапливаясь, приводит к эмоциональному выгоранию, а затем находит отражение на нашем психосоматическом состоянии, выражаясь в различного рода недомоганиях переходящих в заболевания.

214511

9 апреля 2020, 11:06

Имаева Александра

Как найти удаленную работу?

Хочу предложить вашему вниманию кейс своей клиентки (запрос - на удаленную занятость). Ситуация была мне близкой и понятной, так как имею опыт работы HR-ом в компании, проповедующей "хоумофис" и сама являюсь адептом удаленной занятости уже на протяжении семи лет. Кейс - 2018 года, но сейчас, в период кризиса и карантина, приобрел несомненную актуальность.

109521

9 апреля 2020, 11:04

Татьяна Бохолдина (Главкадр)

Окончание срока испытания в нерабочие дни, простой для неполной ставки во время коронавируса

В данной статье собрала ответы на некоторые конкретные вопросы. Посмотрите по заголовкам, может быть, здесь есть и Ваш. ПРри наличии вопросов можно написать мне на электронную почту или яерез форму "написать исполнителю!" В этой статье: Про частичную удалёнку и кредит на работе Про влияние простоя на расчет средней зарплаты для отпуска Можно ли одновременно перевести работника на удаленную работу и установить неполное рабочее время Как знакомить работников с приказом о нерабочих днях, если их уже нет на работе Продлять ли испытательный срок на нерабочие дни, ведь сотрудник на работу не ходил Какое...

123730

8 апреля 2020, 17:25

Виолетта Олейник

Какие документы стоит проверить при подборе работников

Обычно в процессе подбора персонала соискатель проходит несколько этапов проверки. Чем точнее список требований, тем выше вероятность найти подходящего специалиста. Уровень образования, квалификация и опыт кандидата выступают базовыми требованиями при рассмотрении кандидатов, однако для оценки иметь о человеке лишь профессиональные сведения недостаточно. Расскажу о том, как и зачем проверять кандидата при приеме на работу, на какие факторы обратить внимание.

120401

8 апреля 2020, 17:22

Рина Лелюх

Остаемся на связи! Какой способ общения с кандидатами самый лучший?

В работе рекрутера успех зависит от способа связи с кандидатами. Бывает, что резюме отличное, но достучаться до соискателя никакими способами не получается: телефон не берет, на почту не отвечает. На помощь приходят новые технологии. Нужно только уметь ими пользоваться. В этой статье я составила собственный список способов связи с кандидатами. Расскажу о плюсах и минусах каждого.

520123

8 апреля 2020, 17:11

Ольга Полднер

Что делать в 35+, чтобы избежать сложности с поиском работы в 45+

Какое-то время назад в закрытом сообществе для карьерных консультантов я была модератором мастер — группы. Мы обсуждали вопросы, связанные с трудоустройством кандидатов в возрасте 45+. Начало данной темы можно найти здесь:"45+: СТАРТ НОВОЙ КАРЬЕРЫ ИЛИ ПРИГОВОР?" Каждая участница — действующий карьерный консультант — делилась своим профессиональным опытом по этой теме. В ходе второй 2х часовой дискуссии: Мы поговорили о том, что кандидату делать в 35+, чтобы избежать сложности с поиском работы в 45+...

283822

8 апреля 2020, 16:57

Группа Компаний LEXINTEL

Кто и как ставит иностранного сотрудника на миграционный учет?

С лета 2018 года иностранные сотрудники больше не могут быть поставлены на миграционный учет по месту работы, как раньше (Федеральный закон № 163-ФЗ от 27.06.2018 о внесении изменений в Федеральный закон № 109-ФЗ). Теперь законодательство ограничивает возможности иностранцев на регистрацию и предписывает им оформляться там, где они «преимущественно пребывают или проживают».

77100

8 апреля 2020, 16:51

Виолетта Олейник

Анкета для аудита HR-бренда

Целевая аудитория внутреннего HR-бренда – сотрудники компании. Начать его формирование стоит с исследования вовлеченности и удовлетворенности сотрудников, с выявления основных факторов удержания персонала. Анализируя полученные данные, можно будет увидеть первоочередные задачи – а именно, что нужно скорректировать в системах адаптации, обучения, мотивации, внутренней коммуникации, а также в «окружающей среде», атмосфере компании.

531902

8 апреля 2020, 10:16

Яна Ф

Экспресс-помощь при стрессе

Вот согласитесь, бывает такое: планируешь с вечера свое утро, а утром все идет не так. Все начинается с мелочей и постепенной перерастает в нечто большое, что портит наше настроение. Самое важное - это помнить о том, что это всего лишь утро, или всего лишь день. Его нужно пережить и совершенно точно все наладится. Закон физики, или закон природы. Никуда мы от этого не денемся :-) Так вот, если вдруг планы "позавтракать и захватить мир" не сложились, предлагаю для расслабления выполнить одно, а может и не одно упражнение:

83615

7 апреля 2020, 13:50

Группа Компаний LEXINTEL

Квотирование рабочих мест: в каких случаях работодатель обязан брать на работу инвалидов и молодежь

Бизнес в современном мире - это не только средство заработка. Крупные компании могут и зачастую обязаны осуществлять социальные функции. Одной из таких обязательных функций является квотирование рабочих мест для инвалидов и молодежи. Ответим на вопросы: Каждый ли работодатель обязан брать на работу инвалидов и молодежь? Сколько таких сотрудников надо взять на работу? Чем грозит невыполнение квот? и др.

108600

7 апреля 2020, 13:43

Мария Воробьева

Как найти работу после неожиданного увольнения

Вера (39 лет) обратилась ко мне спустя несколько месяцев после увольнения. История ее довольна проста: Жила и училась клиентка в небольшом городке Алтайского края. На последнем курсе ВУЗа деканат рекомендовал ее к работе во вновь открывающемся филиале одного из ведущих сотовых операторов. По итогам отборочных туров Веру утвердили и взяли на работу младшим специалистом.

201663

7 апреля 2020, 11:41

Уварова Елена

Соглашаться ли рекрутеру на меньшие условия оплаты в кризис или сохранять ставки?

В какой-то момент, получив возможность выбора вакансии, благодаря опыту и знаниям, задумалась. А как красиво отказываться от вакансии, не "обижая" работодателя? Какие причины отказов есть у рекрутеров? В переод самоизоляции есть выбор или хватаемся за любую работу, независимо от условий труда, качества компании работодателя, попадания его в рынок по требованиям?

14341119

6 апреля 2020, 16:29

Группа Компаний LEXINTEL

Охрана труда при аутстаффинге сотрудников: на ком лежит ответственность за несчастные случаи на работе

Невозможно говорить о легальном, «белом» аутстаффинге, если подрядчик не соблюдает требования охраны труда. Современные реалии требуют не только экономии и оптимизации, но и заботы о здоровье и безопасности сотрудников. Безопасность труда важна в любой компании вне зависимости от того, занимается ли она производственной деятельностью, строительством, перевозками или же работа не выходит за рамки офисов. Но на ком лежит ответственность за несчастные случаи и смерти на производстве при аутстаффинге сотрудников?

84601

6 апреля 2020, 15:37

Людмила Добровольская

6 простых шагов для сохранения лучших сотрудников

Данный кейс будет интересен руководителям и владельцам бизнеса. Как удержать талант, чтобы он не ушел, а остался? Почему лучшие сотрудники уходят? Обычно большинство компаний направляют много усилий и ресурсов на эффективный рекрутинг. Осуществляют мероприятия, связанные с поиском и приемом лучших кандидатов в организацию.Но почти никто не уделяет должного внимания тому, когда и почему их лучшие сотрудники уходят.

165013

6 апреля 2020, 15:36

Ольга Полднер

46 КНИГ: обновленный список полезных книг для Карьерного консультанта

Книги, которые могут помочь КК в его развитии и в работе с клиентами. Если у вас есть рекомендация книги для КК– напишите автора, название и в 2 словах – о чем или в чем польза для КК))) Если хотите отметить себя, как участника подготовки списка – смело ставьте метку))) Список составлен в алфавитном порядке по названию книги В его составлении участвовали более 20 профессиональных карьерных консультантов Он не претендует на полноту и будет продолжать пополняться))) Увидели ошибку – мягко поправьте)))

442810

Показано 8011-8025 из 11258 заявок

535536537538...750751

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5299

2034

483

437

478