Показано материалов 12237
cортировать по 
18 мая 2020
Айрат Мустафин
Как найти работу массажистом
Олег, уже под 50 лет. Базовое образование – учитель физкультуры, мастер спорта. Тренирует ребят, но зарплаты тренера не хватает. Брать деньги за работу с родителей не может, не так воспитан. А денег все равно не хватает. Иногда подрабатывает грузчиком. Понимает, что работать тренером с каждым годом все тяжелее. Да и зарплаты неизменно снижают, а не повышают. Недавно удачно прошел полноценные курсы массажистов и получил корочки. Медицинского образования нет. Обратился за помощью найти работу массажистом – не зря же потратился. ...
1162600
18 мая 2020
Уварова Елена
Как нанять HR-специалистов и почему это не так просто, как вы думаете
С большим количеством хороших качественных кандидатов на рынке и очень специфическим перечнем атрибутов для найма, вы могли бы подумать, что нанять специалиста по персоналу будет легко, но на самом деле это одна из самых трудных задач для заполнения. Большинство «дилетантов» считает, что подбор персонала - это одна из самых простых областей для «вербовки». ...
12208220
18 мая 2020
Екатерина Глебовская
Как найти работу мечты, если не знаешь, чего хочешь
Данный совет будет особенно полезен тем соискателям, которые испытывают потребность в профориентации, в осознании своих сильных сторон, а также тем, кто имея негативный опыт, не ждет от новой работы ничего хорошего и занимается поиском с негативным настроем. Перечисленные в кейсе этапы работы будут полезны для всех соискателей, находящихся в поиске работы ...
1214110
18 мая 2020
Алексей Урванцев
PROстранство PROдаж: перспективы формирования, возможности и грабли российского рынка профессионалов
Данная статья написана на основе материалов программы «Без скидок с Алексеем Урванцевым» на МедиаМетрикс.тв, выпуск «PROстранство PROдаж: перспективы формирования, возможности и грабли российского рынка профессионалов продаж». Гость — Михаил Люфанов, консультант, тренер, основатель Клуба профессиональных продавцов SalesPortal, член экспертного совета Лаборатории Радмило Лукича, генеральный директор консалтинговой компании Expert Systems. ...
1091760
18 мая 2020
Людмила Добровольская
Как не нанимать неудачников?
Недавно прочла статью Яна Белла, предпринимателя из Ванкувера, работающего в сфере информационных технологий. Он выделяет 3 ключевые вещи, на которые всегда обращает основное внимание при выборе сотрудника. Ян считает, что нельзя нанимать неудачников. Эта тактика, очевидно, хорошо послужила Беллу в Apple, Cosco, Telus, а теперь и в его растущих технологических стартапах....
11592813
17 мая 2020
Svetlana Voropaeva
Работаем онлайн: как подготовить и провести вебинар
Работа в онлайне многим кажется намного проще, чем в оффлайне. Я предполагаю, что одна из причин – возможность остаться дома, надеть блузку и вещать в микрофон. На самом деле, как в любой профессии, всё намного серьёзнее, интереснее и глубже. Я занимаюсь обучением взрослых больше 15 лет (хотя это для меня кажется нереальным – так много, а я ещё так молода), последние 5 лет плотно и часто выхожу в онлайн: вебинары, конференции, фасилитационные сессии – все это давно стало частью моей работы. Теперь и тренинги в онлайн формате вошли в «список обязательных» н...
1096931
17 мая 2020
Литвина Майя
Признаки того, что пора менять работу
Работа, это место, где мы проводим большую часть жизни, для кого-то это только "прийти и уйти", а для других это может быть делом всей жизни, куда человек вкладывает душу. Но у каждого из нас наступает момент, когда он начинает задумываться о том, чтобы написать заявление на увольнение, когда уже нет тех эмоций и той отдачи от выполнения своих задач....
1053211
17 мая 2020
Айрат Мустафин
Как найти работу в другом городе
Совсем недавно ко мне обратился клиент с очень интересной задачей. Он инженер по снабжению (начальник ОМТС) одного из заводов. Причем, судя по всему, успешный работник, который несколько лет благополучно трудился на этом заводе, но вдруг решил, что нужно переезжать в другой город, причем не важно в больший, меньший или равный по размерам, численности населения или другим прелестям. Главное – в другой. Однако запустив свое резюме в оборот, он столкнулся с тем, что никто не жаждет кандидата из другого города....
1104800
17 мая 2020
Круглова Анна
Как найти работу студенту
Есть распространенное мнение, что студенту сложно найти работу по нескольким причинам: 1. Потому что он студент и не может распоряжаться своим временем свободно, работодателей это не устраивает; 2. Потому что у студента нет опыта работы, чтобы устроиться на работу. Я же считаю, что именно пока ты студент и нужно набираться опыта работы. Тогда по окончании учебного заведения, с дипломом на руках, когда стипендий и родительских денег уже не предполагается, будет возможность получить должность с достойной заработной платой.  ...
1110140
17 мая 2020
Уварова Елена
Меры поддержки граждан г. Москвы
Коллеги,всем доброго дня. Важный момент для каждого из сотрудников. Президент вчера озвучил меры поддержки граждан РФ. С помощью юристов составили справку по федеральным, Московским, областным мерам поддержки.Полная и пошаговая информация по услугам , которую можно также получить на сайте: http://government.ru/support_measures/category/social/ . ...
10858103
17 мая 2020
Алексей Урванцев
Техника в продажах. Кто кого: люди или роботы?
Данная статья написана на основе материалов программы «Без скидок с Алексеем Урванцевым», выпуск «Техника в продажах. Кто кого: люди или роботы?». Гость — Андрей Веселов, серийный предприниматель, основатель портала бизнес-вебинаров B2B basis и нескольких онлайн-сервисов. Организатор ежегодного бизнес-форума «Продажи и маркетинг». ...
1083710
16 мая 2020
Татьяна
Как подготовить хорошее резюме?
Мы часто говорим о том, что при поиске работы нужно уметь себя «продавать». Но что именно готов «купить» работодатель? Первое знакомство работодателя с вами начинается с вашего резюме. Поэтому первоочередной вашей задачей является подготовка хорошего резюме. В современном мире все очень ценят свое время. Рекрутеры и работодатели не хотят тратить свое время на уточнение информации и встречи с неперспективными кандидатами. Поэтому, если ваше резюме не «зацепит» читателя сразу, то скорее всего вы не попадете в воронку отбора. Чтобы иметь возможность выбирать из...
1112722
16 мая 2020
Алексей Аверьянов
Как найти работу в Лейпциге (Германия), если тебе за 50
Среди моих знакомых, достаточно много руководителей, которые говорят о том, что после 45 лет найти работу достаточно сложно. Отчасти это так. Однако, мы мало используем все возможности, которые есть на рынке труда, и сами живем в иллюзии созданных стереотипов. В данном случае, предлагаю разобрать кейс, в котором мы с кандидатом расширили поиск, рассматривая вакансии не только в России,но и Германии. ...
1130441
16 мая 2020
Круглова Анна
Как найти работу руководителю среднего звена, если нет приглашений
Самая распространенная ошибка, которую я встречаю, консультируя соискателей на должность руководителя среднего звена, это вести себя по принципу "я то, что Вы изволите», и таким же образом оформлять свое резюме. Сама по себе должность "руководитель" не позволяет такой "роскоши". Руководитель - это должностной статус, который обязан ВЛИЯТЬ: оказывать влияние на людей, на события, на процессы. Руководитель создает бизнес-процессы и управляет процессами и людьми. Все это так или иначе должно быть отражено в резюме соискателя на рук...
1457032
16 мая 2020
Гурьянова Елена
Как найти работу, которая драйвит или как вернуть это ощущение в текущей работе
Большей части наших клиентов хочется иметь профессиональный рост и развитие. Хорошо, когда это есть. Когда же драйв теряется - мы стремимся его вернуть. Важно понимать, что является демотивирующим фактором, что мешает получать драйв от выполняемой работы. Не исключать возможность построения карьеры внутри компании, даже если на первый взгляд кажется, что таких возможностей нет. ...
1246431
Показано 8776-8790 из 12237 заявок
586587588589...815816

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!


Добавить материал
Другие материалы в HR-клубе
Статьи
5749
Вопросы и ответы
2118
Школа соискателей
492
Тесты, игры
466
Шаблоны документов
427
HR-лайфхаки
603
Рекомендуем кандидатов
627
Мероприятия
44
Книжные обзоры
231
Истории успеха
17
Чек-листы
293
Видео
33
По количеству приглашений
на проекты с учетом % конверсии из откликов
1
Наталья Громова
8
9
2
Инесса Шелест, IT HR
6
31
3
Дарья Левина
6
13
4
Алексеева Галина
5
17
5
Владимир Хмелев
4
25
6
Роман Ашаев
4
16
7
Анастасия Баклыкова
4
11
8
Ксения Дмитриева
4
9
9
Екатерина Новикова
3
7
10
Швецова Александра
3
6
По лучшим ответам в клубе
по количеству оценивших ответ 
1
Уварова Елена
26
18
2
Дарья Левина
34
18
3
Aлла Алфёрова
21
10
4
Ксения Дмитриева
14
10
5
Ольга Азарова
7
8
6
Ирина Майструк
9
8
7
Инесса Шелест, IT HR
7
6
8
Александр Тимошин
5
6
9
ОК-Консалтинг
5
6
10
Александр Крымов
7
6
Авторы лучших статей
по количеству комментаторов
1
Уварова Елена
6
3
Битва за инженеров: что на самом деле удерживает спецов в тяжелых индустриях
2
Татьяна Зизганова
5
2
Игры, в которые играют сотрудники: как перестать быть «пешкой» и начать управлять
3
Ксения Дмитриева
5
1
Почему KPI не работают: 7 ошибок, из-за которых сотрудники начинают “играть в показатели”
4
Имаева Александра
5
0
Как кандидат влияет на зарплату рекрутера
5
Виктория Китаева
4
0
Разбор моего первого кейса: ускорили адаптацию в 3 раза и снизили текучесть на 60%
6
Aлла Алфёрова
3
4
Кризис рабочих рук: почему заводы и стройки проигрывают битву за рабочих и как это исправить
7
Константинова Инна
3
2
После собеседования — тишина? Не ждите, пока вас забудут. Ваш главный ход — follow-up письмо
8
Савин Павел
3
2
Прыжок выше головы: шанс или ловушка?
9
Дарья Левина
3
1
Скрытая цена самостоятельного подбора: почему «бесплатно» не значит «без затрат»
10
Юлиана Милованова
3
1
ГОСТ Р ИСО 45003-2026: что конкретно требуется от работодателя
ТОП-30 лучших материалов
ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
14 января 2026, 21:49
Алена Бондарчук
Какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ?
Ровно две недели я на HRTime, читаю статьи.... и возник вопрос: а какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ? Проверка правописания и форматирования с помощью ИИ, на мой взгляд, не в счет.В прошлом году был популярный тренд вычислять ИИ"...
10843 4 35
5 августа 2025, 13:14
АБК Консалтинг
Обучение ради галочки или реальные изменения?
Коллеги, хочу поднять одну тему для обсуждения. В своей практике я всё чаще сталкиваюсь с ситуацией, когда компании инвестируют в обучение сотрудников — проводят тренинги, покупают онлайн-курсы, зовут спикеров. Но по факту ничего в работе сотрудни...
11141 9 34
27 апреля 2026, 09:24
Андрей Ващенко
А вам хотелось отомстить на работе боссу или коллегам?
Мир богат и разнообразен. Но стремление "восстановить справеливость", или по другому отомстить охватывает самых разных людей. За апрель я прочитал несколько жутких новостей связанных с трудовыми конфликтами, с желанием работников отомстить своим босса...
10900 6 33
3 сентября 2025, 16:15
Алексей Дракин
Как думаете, как сделать, чтобы качественных статей и комментариев без ИИ стало больше?
В последнее время у меня складывается впечатление, что огромное количество текстов на этом ресурсе написаны с помощью ИИ. А теперь и львиная доля комментариев так пишется. Лично мне, ужасно неприятно получать коментарии, сгенерированные алгоритмом на мои ру...
11345 8 31
14 июля 2026, 11:46
Ксения Дмитриева
Премия зависит от прибыли, но сотрудник не видит расчёт. Это мотивация или лотерея?
Сотруднику говорят, что его премия зависит от прибыли компании. Но он не видит управленческую отчётность, не понимает формулу расчёта и не может повлиять на многие расходы бизнеса. Можно ли считать такую систему прозрачной и мотивирующей? И насколько гл...
2264 3 31
15 января 2026, 12:23
Ольга Енютина
Берете проекты “трудоустройства под ключ” с оплатой за результат?
Недавно получилa такой запрос от клиента:«Я - руководитель. Зарплатные ожидания от 500К. Найдёте работу на 500 - заплачу 500. Найдёте на миллион - заплачу миллион.»⠀Предложение звучит щедро, но у меня другой подход. Я не торгую вакансиям...
10926 3 28
14 апреля 2026, 18:54
Виллер Марина
Коллеги, как вы понимаете, что тренинг реально изменил поведение сотрудников - а не просто понравился?
Коллеги, этот вопрос регулярно всплывает в разговорах с заказчиками и коллегами-тренерами. Компании проводят тренинги, сотрудники заполняют анкеты, ставят пятёрки за «интересно и полезно» - и возвращаются на рабочие места делать всё ровно так же, ...
10915 1 27
22 октября 2025, 07:42
Виталий Новиков
Какие вы видите новые темы обучения?
Коллеги, несколько лет назад я удивился когда Дмитрий Норка провел семинар по Доверию. Это было в Белгороде, когда уже все началось. Мы приехали поддержать местное сообщество. Но тогда я не увидел чего-то особого в этом. А сейчас ситуация поменя...
10658 5 27
6 мая 2026, 09:54
Александра
Идеальный руководитель — это вообще реально?
Руководители гонятся за «розовым пони»: и жёсткие, и эмпатичные, и везде успевают. Я как управленец, сама в этой ловушке. 15 лет назад думала, что продуктивность важнее, а сейчас уже отношения ставлю на первое место. Что важнее — чтобы руководит...
8406 3 27
8 октября 2025, 10:14
Екатерина Парипа
Что делать, если идеальный кандидат запрашивает слишком высокую зарплату?
Вы нашли идеального кандидата… но его зарплатные ожидания зашкаливают. Что делать? Кандидат с редким опытом и нужными навыками. Всё идеально — кроме одного: он хочет в 1,5–2 раза больше, чем заложено в бюджете. Отказаться сразу? Попро...
12649 3 26
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.