Поиск HR-клуб

Показано материалов 11249

cортировать по

12 мая 2022, 11:54

Марат Закеров

Обзор книги "Продавец обуви. История компании Nike, рассказанная ее основателем" Фил Найт

В этой статье я сделаю обзор на книгу Фила Найта Nike. Выделю главные мысли и практические советы пропущенные через призму своего опыта и восприятия. Статья содержит ссылки и цитаты на авторскую методику, инструменты и подходы и дополняю своим мнением и вариантами использования. Время на прочтение не займёт более 3 минут.

132101

11 мая 2022, 10:39

Svetlana Voropaeva

Чему, как и когда учить сотрудников?

Если вы заинтересованы в развитии своих коллег, сотрудников и компании в целом, то наверняка сталкивались с этими вопросами. Существует масса подходов к развитию. Можно отталкиваться от тенденций рынка и учить тому, что появляется у провайдеров. Если вы обладаете неограниченными бюджетами. Можно учить минимальному набору навыков, опираясь на стандарты и требования законодательства (как, например, в системе здравоохранения). А можно комбинировать разные подходы и, расставив приоритеты, выбирать наиболее актуальное. Как себе помочь на этом пути? Предлагаю достаточно простую схему, связанную с таким...

112400

11 мая 2022, 10:22

Людмила Тимошина

Как подобрать hr-маркетолога за 1 неделю. Кейс из практики

В марте этого года перед нашей командой Telos Hr-Digital стояла задача подобрать удалённого hr-маркетолога.Данная должность появилась недавно и мало кому известна. Поэтому давайте мы немного расскажем, кто такой этот hr-маркетолог, и что входит в его обязанности. Нет, hr-маркетолог - это не hr-менеджер, у них совсем разные обязанности. HR занимается внутренними процессами в компании: развитием, удержанием и адаптацией уже работающих сотрудников. А вот hr-маркетолог занимается внешними процессами: формирует и развивает бренд работодателя, создаёт хорошую репутацию бренда работодателя для привлечения...

110310

11 мая 2022, 10:14

Аксентиев Сергей

Экспертный подход к выбору работодателя или как снизить риски потенциального обмана

Последний месяц пресса, связанная с кадровым рынком выдвигает различные гипотезы о том, как будет себя вести тот самый рынок труда, будет ли взлет или падение, сложно или легко и т.д. В данной статье я предлагаю отойти от злободневной темы и сфокусироваться на том, что есть и обратная сторона медали- люди, которым предстоит сделать жизненный выбор в пользу того или иного работодателя.

134000

11 мая 2022, 09:46

Мария Воробьева

Как вернуть мотивацию к действиям? Письменная практика

С потерей мотивации хотя бы однажды сталкивается каждый. Причины у всех свои. А рузультат один - бездействие или недостаточное действие, апатия, отсутствие желаемых перемен, особенно, если вопросы решаются значимые.Иногда мы медлим с принятием решения, а иногда - с реальными действиями.

134120

11 мая 2022, 09:40

Татьяна

Руководитель IT-отдела, IT-директор

Рекомендую кандидата на позицию руководителя IT. Опыт работы в качестве ИТ директора/технического директора/руководителя отдела / более 12-ти лет в сферах бизнеса: · системный интегратор · производство и продажа сельскохозяйственной продукции · производство и продажа медикаментов, сеть аптек · консалтинг · крупнейший производитель подшипников в СНГ – выпускает подшипники для всех отраслей машиностроения

108700

11 мая 2022, 09:39

Анастасия Новосёлова

Чек-лист: как сформировать эффективный фонд оплаты труда?

Оплата труда - зачастую "головная боль" руководителей. Платить слишком много - не будет прибыли. Платить мало - потеряешь ценные кадры, работа встанет. Как найти золотую середину? Предлагаю вашему вниманию чек-лист, заполнив который, вы поймете, как создать эффективную систему мотивации для сотрудников.

161920

11 мая 2022, 09:37

Илона HR

Какие KPI для HR-ов в компании наиболее подходят?

Здравствуйте, дорогие коллеги! Очень бы хотелось узнать о способах и типах KPI и системы премирования для HR-ов, которые непосредственно работают в компании. Обычно есть оклад, либо нет оклада, но есть процент за каждого привееденного сотрудника плюс премия, от 5ти сотрудников - одна, от 10 в месяц - другая, например)

2424615

11 мая 2022, 09:36

Уварова Елена

Как предпринимателю самому закрыть вакансию?

" Не могу сейчас позволить себе рекрутера. А по некоторым специальностям персонал нужен. Как мне самому решить этот вопрос❓" Коллеги, всем доброго дня!🤗 ✔️ В последнее время, это самый часто возникающий вопрос на моих консультациях с собственниками малого бизнеса. У большинства предпринимателей в текущих реалиях нет возможности обратиться к специалистам и приходиться обходиться своими силами. Безусловно, появляются вопросы к качеству подбора, временным затратам.

2099919

6 мая 2022, 10:51

Анжела Балахтина

Чек-лист самомотивации

Как часто на пути к цели есть искушение сойти с дистанции и все бросить? Но если человек умеет себя мотивировать, он повышает свои шансы на успех. И даже при поражении он продолжает свой маршрут, потому что мотивация – это топливо, которое запускает движение вперед и вверх. Подготовила эффективный чек-лист для достижения результата с опорой на 3 точки: фокус - на цели, на личности, на окружении.

184940

6 мая 2022, 10:44

Наталья Громова

Функции и методы профориентации школьников

Профориентация – это комплекс мероприятий для выявления талантов и склонностей к определенным видам деятельности, целями которых является выработка у ребенка готовности к осознанному выбору профессии. Неправильный выбор профессии приводит к серьезным негативным последствиям, с которыми человеку приходится справляться в течение всей жизни. Работа, которая не приносит удовлетворение, не позволяет стать человеку успешным в профессии, не позволяет эффективно справляться со своими должностными обязанностями, приводит к постоянному ощущению социального пренебрежения и ущемленности. Вечные...

143910

6 мая 2022, 10:37

Илона HR

Как лучше организовать тимбилдинг для отдела продаж и сервиса?

Дорогие коллеги, всех приветствую! У меня возник вопрос. Сейчас стоит задача у меня -организовать тимбилдинг для отдела продаж и отдела сервиса. Нужно придумать как что-то в офисе, так и вне офиса. Все это нужно для того, чтобы перемиксовать эти 2 отдела и чтобы они повзаимодейстовали между собой плотнее, т.к сейчас они , можно сказать изолированы друг от друга. Хочется, чтобы ребята стали дружнее, больше взаимодействовали и понимали друг друга, может даже подружились. Ибо сейчас есть опеределенные проблемы в коллективе, и нотка негатива. Очень прошу вас подскажите, какие то конкурсы, мероприятия,...

3228211

6 мая 2022, 10:35

Анастасия Новосёлова

Чек-лист: как достичь эффективной внутренней коммуникации и управления в компании?

Коммуникация внутри компании очень важна. От этого зависит, насколько быстро выполняются решения руководства, как плодотворно работают сотрудники, и степень их лояльности компании. Проверить эффективность внутренней коммуникации и управления можно с помощью данного чек-листа. Достаточно отметить + или - в каждом пункте, чтобы понять направления развития.

241900

6 мая 2022, 10:33

Марат Закеров

Обзор материала "Методы принятия решения" от Harvard Business Review

В этой статье я сделаю обзор на статьи Гарвардского бизнес журнала о методах принятия решений. Выделю главные мысли и практические советы пропущенные через призму своего опыта и восприятия. Статья содержит ссылки и цитаты на авторскую методику, инструменты и подходы и дополняю своим мнением и вариантами использования. Время на прочтение не займёт более 3 минут.

94410

6 мая 2022, 10:31

Лариса Романенко

Функции отдела персонала коммерческой компании (с распределением ответственности)

Предлагаю в работу описание функций отдела персонала коммерческой компании, которое может быть актуально для аналогичного (см. описание ниже) бизнеса. Дано: Количество персонала компании – около 400 человек, сфера бизнеса – производство и оптовая продажа (посредством сети дилеров) строительных материалов, организационная структура включает производственное и коммерческое направление, а также несколько региональных филиалов. Отдел персонала коммерческого блока состоит из следующих штатных единиц: руководитель отдела персонала, менеджер по персоналу, учебный центр (руководитель УЦ, менеджер...

197141

Показано 5656-5670 из 11249 заявок

378379380381...749750

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5295

2029

483

437

478