Поиск HR-клуб

Показано материалов 11249

cортировать по

14 июня 2022, 14:55

Ирина Князева

Удаленные профессии. Кем можно работать удаленно?

Эта тема актуальна для тех, кто хочет сменить профессию, пройти обучение и получить профессию, которая даст возможность работать удаленно. В этом посте мы разберемся, в чем отличия удаленной работы от фриланса. Какие есть классические профессии, которые позволят работать удаленно. Какие есть новые/относительно новые профессии, которые позволяют работать из дома, то есть, не присутствуя в офисе.

1265153

14 июня 2022, 10:49

Евгений

Чего хочет молодежь?

Добрый день, уважаемые коллеги. Предлагаю высказаться на тему, чего сейчас хочет молдежь? Встречаются ли вам, например, выпускники ВУЗов, которые действительно хотят работать по диполму, по той профессии, на котрую учились в ВУЗе? Например, учился на управление персонаом и работать хочет в этой сфере. Или учился на маркетинг и работаь хочет в маркетинге. Есть ли у молодежи, недавних выпускников, проблема типа "как устроиться на работу по специальности без опыта по этой самой специальности"? И где его взять - этот опыт? Попадаются ли Вам молодые люди с "вектором", как я их называю. Которые готовы...

1712215

14 июня 2022, 10:45

Наталья Кретова

Что делать с болеющим клиентом?

Коллеги, у меня есть клиент, мы с ним работаем в проекте по трудоустройству. И, пока мы делали резюме, определяли стратегию поиска, прорабатывали каналы трудоустройства, проводили тестовые интервью, все шло хорошо. Была определенная динамика и мы очень легко реализовали первую часть проекта. Можно сказать, мы его прошли на одном дыхании. А дальше, начались метомарфозы, о которых я хочу рассказать ниже и послушать ваши мнения.

1595412

14 июня 2022, 10:15

Михаил Фомин

Какую мотивацию сделать для наемного рекрутера?

Набираю рекрутеров в команду. У меня процесс подбора с вакансиями заказчиков поделен на 2 части: ресерч и оценка кандидатов. Делают 2 разных человека. Подбор точечный. Вакансии: МОП, РОП, операторы КЦ, маркетологи и другие. Задачи рекрутера: - Подготовка к отбору: анализ рынка кандидатов, подготовка скриптов, портрета кандидата, вакансии, писем и сообщений для приглашения и доведения до собеседований кандидатов, анкеты кандидата, презентации для собеседования, кейсов и вопросов для собеседований и другие подготовительные материалы и задачи. - Брифование заказчика, инструктаж заказчика по проведению...

518706

10 июня 2022, 12:56

Алексей Урванцев

В коммуникативных технологиях много путаницы

Например, открытые вопросы - что это? Кто их открыл и зачем? - Эээ, ааа… Вот именно - из названия непонятно. А если так - не открытые, а "открывающие", то бишь стимулирующие собеседника к развернутому подробному ответу? Например: - Какие у вас потребности в бензинах, дизтопливе, печном топливе, битумах, мазутах, маслах и пластиках? - Какие объемы обычно берете? - Какая срочность заказа? Когда нужно? - Вы - крупная сеть АЗС, мы в тройке самых крупных частных нефтетрейдеров. Хотелось бы поставить вопрос ребром - как начать с вами работать? Какие первые шаги нужны для начала сотрудничества?...

118820

10 июня 2022, 12:52

Марат Закеров

Как принять итоговое решение по кандидату?

Коллеги, привет! Поделитесь советом, как в итоге Вы принимаете решение по кандидату брать или не брать? Что это чёткая система координат? И какая? Или внутренняя интуиция? Сколько времени обдумываете решение? Может ли оно поменяться и от каких факторов? Любопытно то, что скрыто от глаз кандидатов, тот процесс который идёт после фразы "Мы вам перезвоним в пятницу"))

3907112

10 июня 2022, 12:47

Наталья Кретова

Кандидат. Ведущий инженер, специалист ПТО

Коллеги, здравствуйте. Представляю кандидата, который рассматривает для себя возможность переезда в г. Москву, на вакансию Ведущий инженер, специалист ПТО. Как раз, тот средний класс кандидата, которых сейчас не хварает. Имеет опыт аналогичной работы более 15 лет. Особый интерес представляют вакансии, на которых может быть применен его опыт календарно-сетевого планирования выполнения СМР.

83310

10 июня 2022, 12:47

Александр Васянин

Обзор книги Дэна Роэма "Визуальное мышление"

В этой статье находится обзор на книгу Дэна Роэма "Визуальное мышление". Статья содержит опыт применения в бизнесе инструментов визуализации, полученных после прочтения данной книги. Время на прочтение не займёт более 2 минут. Идеи Роэма очень близки "Опорным конспектам" Виктора Феодоровича Шаталова, известного и замечательного педагога

141611

10 июня 2022, 12:31

Наталья Кретова

Где искать менеджера по продажам?

Коллеги, привет. Где вы ищете кандидатов для закрытия вакансии менеджер по продажам? Не могу найти более-менее подходящего кандидата. Условия вполне рыночные. Требования гуманные, условия трудоустройства и график работы, планы продаж - реальные для выполнения. Перекопала всем известный ха-ха, подключила сети , Линк, телеграмм. Что упустила? Описание вакансии приведу ниже.

155619

9 июня 2022, 19:00

Виктория Вайтович

О чем не стоит говорить кандидату на собеседовании

Данная статья основана из личного многолетнего опыта, будет полезна коллегам, осуществляющим карьерное консультирование. Кандидатам, которые находятся в поиске работы и проходят собеседования, не проходят в финальный этап и задумываются о причинах. Показывает вторую стороны, как мыслить представитель работодателя.

91202

9 июня 2022, 18:18

Наталья Громова

Технологии подбора персонал

Сегодня хочу с вами поговорить о существующих технологий и методов подбора персонала. Профессионалов от дилетантов отличает владение и использование в своей работе современных методов, которые были специально разработаны и успешно практикуются. Я считаю, что со стороны компании неэтично и недопустимо предлагать услуги, не имея соответствующего уровня знаний, подготовки и навыков.Подбор персонала - многоуровневая, трудоемкая работа, требующая системного подхода. Грамотный подход позволяет выявить наиболее подходящего кандидата в минимальные сроки, в чем состоит основная цель работы HR. Почему...

156200

9 июня 2022, 18:13

Ирина Князева

Как выйти на работу после декрета

Отпуск из-за беременности и родов и отпуск из-за ухода за ребенком в быту принято называть декретом (так короче и понятнее). В этой статье мы рассмотрим, как грамотно можно выйти из декретного отпуска, на какие гарантии вы можете рассчитывать по ТК РФ. А так же, что нужно делать, чтобы подготовить себя психологически и профессионально к выходу на рынок труда, если вам нужно будет искать работу и трудоустраиваться.

1494110

9 июня 2022, 14:54

Алексей Урванцев

Что нужно знать о выгорании и вызовах

У коллеги — выгорание. Не могу, говорит, уже на этот чертов консалтинг и этих клиентов смотреть, всё достало. А я его помню зажигалкой-энтузиастом, и заниматься своим делом пять лет назад ему нравилось. — Леш, не понимаю, как тебе все это не надоело до сих пор? Хм… Ты знаешь, мне кажется, в моем случае все просто. Обучением и консалтингом занялся в 2001-м, и довольно быстро сформулировал такие принципы:

107940

8 июня 2022, 10:39

Ольга Кочнева

Обзор книги Стивена Котлера "Невозможное как стратегия""

Как поддержать потоковое состояние для достижения максимальной продуктивности? В книге «Невозможное как стратегия» Стивен Котлер рассматривает стратегии, тактики и методы для получения пиковой результативности. Исследует практики для достижения невозможного.Автор разбирается в четырех этапах процесса. Описывает триггеры и способы управления. Приводит интересные примеры из жизни. Предлагает ежедневные, еженедельные упражнения.

215910

8 июня 2022, 10:38

Илья Никитин

Страховка от 7 главных типов лжи: гайдлайн для in-house HR

В материале "Опыт в резюме. А кто его проверяет?", опубликованном в HR-клубе, было сформулировано 7 главных типов лжи, с которыми специалисты сталкиваются в резюме соискателей. В действительности, эти типы лжи являются наиболее опасной дезинформацией, которая имеет деструктивное влияние на бизнес в случае, когда HR-служба не уделяет достаточного внимания проверке благонадежности кандидата к трудоустройству. Как обезопасить организацию от убытков вследствие ошибок найма, допущенных на этапе принятия решения о трудоустройстве? Как гарантировать, что умышленная фальсификация сведений о трудовой биографии...

111400

Показано 5566-5580 из 11249 заявок

372373374375...749750

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5295

2029

483

437

478