Поиск HR-клуб

Показано материалов 11245

cортировать по

1 февраля 2023, 14:31

Марина Рощина

Креативный директор, дизайнер, специалист по визуальному контенту

Если перед вами стоит задача повысить узнаваемость, привлечь внимание к своему продукту, вы хотите как-то очень оригинально оформить свое выставочное место, создать визуальный образ продукту, дизайн упаковки. Вы точно знаете, что хотите быть непохожими на других, выделяться на полке магазина офф-лайн и карточке товара в интернет-магазине, то можете уверенно писать этому специалисту.

115200

1 февраля 2023, 14:20

Олег Кулагин

Виды управления

Мы продолжаем уроки менеджмента. В предыдущем уроке мы рассмотрели общие принципы управления. Поговорим теперь о видах управления. Начиная с этого момента, под управлением будем понимать менеджмент, а не управление вообще. Чем они различаются, мы с вами уже знаем (см. Урок 1).

286100

1 февраля 2023, 13:51

Наталья Шонина

О чем писать в корпоративных СМИ, когда новостей нет?

Наверняка, вы как директор по персоналу, или ваш менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям сталкивалисть с такой задачей как информирование сотрудников. Но что делать, еслить новостей нет, что писать и что говорить? Советую 10 проверенных инфоповодов даже когда кажется, что писать больше совсем не о чем.

267126

1 февраля 2023, 12:36

Ирина Князева

«Оцените себя по шкале от 1 до 10» - вопрос на собеседовании. Как отвечать?

На собеседовании интервьюер может попросить вас оценить себя по шкале от 1 до 10, где1 – низкий балл, 10 – самый высокий балл. Что он хочет узнать? Интервьюер просит вас оценить себя для того, чтобы понять, какова ваша самооценка. Это может служить отправной точкой для прогноза его дальнейшего поведения на работе.

1175580

1 февраля 2023, 10:36

Александрина Ковалева

Менеджер по продажам в телеком - какая структура оплаты наиболее эффективна?

Ситуация вкратце такая - мой давний клиент: Небольшая частная телеком-компания. Основные клиенты - мелкий и средний бизнес. Продукты - интернет, телефония, ИТ аутсорсинг, ИТ сервисы (в т.ч. голосовые), решения для колл-центров. Компания в поиске менеджеров по продажам (B2B). Бюджет совсем скромный - хотят дать 60-70к рублей net и поставить KPI - в целом оплата может достигать 100-120к net.

1452111

1 февраля 2023, 10:32

Валентина Сейнова

Где сейчас лучше искать менеджеров по продажам?

Рынок за последние 2 года сильно "потрясло" и в большинстве своём за счёт внешних обстоятельств. По информации только за 2022 с нашего рунка труда "утекли" 500 000 человек. Если берем в расчёт пожелания, почти каждого заказчика, по возрастной категории в основном 25-35, то количество потенциальных кандидатов становится ещё меньше.

5236216

31 января 2023, 19:36

Наталья

На какие документы нужно опираться, чтобы составить планы обучения сотрудников по должностям?

Добрый день. На небольшой фабрике мебели руководитель поставил задачу составить планы обучения сотрудников по должностям. Прошу сориентировать, на какие документы опираться, где поискать информацию.

1604211

31 января 2023, 15:40

Марина Францева - Career&LIFE

Уходите с работы? Сделайте это правильно

«Пора двигаться дальше к новым карьерным вершинам» - именно под таким девизом мы рекомендуем вам прощаться со своей старой работой. По какой бы причине не приходилось расставаться с предыдущим местом трудоустройства – ваше личное это желание или не зависящие от вас обстоятельства – возьмите нужный настрой и воспользуйтесь рекомендациями из этой публикации.

107510

31 января 2023, 15:37

Лилия Левицкая 🌟Повышаю эффективность лидеров и команд

Психологические механизмы, разрушающие возможность успеха и реализации

Статья о глубинных психологических механизмах, которые саботируют успех и новые возможности. В статье о том, чем отличается сознание от бессознательного. Какие процессы проходят в психике человека и к чему это приводит стратегически. Умение увидеть эти процессы помогает проработать их и убрать кривые схемы.

118210

31 января 2023, 15:34

Галина Еремина

Как начать управлять эффективностью сотрудников?

«Управлять можно только тем, что можно измерить» – эта доказанная теорема менеджмента знакома каждому. И управление эффективностью также нужно начинать с внедрения процесса измерения. Сейчас на слуху много понятий – и performance management в целом, и направления OKR и BSC&KPI. Но несмотря на то, что указывается на различия этих направлений, все подходы можно свести к основным закономерностям построения системы измерения эффективности. И «лиха беда» - это начало построения этой системы. С чего же начать?

40700

31 января 2023, 15:30

Олег Кулагин

Четыре базовых принципа управления

В статье популярно рассматриваются четыре базовых принципа управления: принцип программного управления, принцип компенсации, принцип обратной связи, комбинированный принцип, а также их практическое значение для деятельности руководителей компаний.

187800

31 января 2023, 13:18

Светлана Софиева

Отличие кадрового делопроизводителя от рекрутёра

В отличае от рекрутёра, специалист по кадрам – это должность в отделе кадров, который имеет дело в основном с документами, а не с людьми. Это важная и ответственная роль для любой компании. Мы рассмотрим все основные обязанности, и сделаем выводы какими знаниями он должен обладать, чтобы продуктивно управлять человеческими ресурсами.

137610

31 января 2023, 10:07

Иннокентий Каташинский

Профориентация для школьников и подростков

Возникла идея углубиться в профориентацию для школьников и подростков и создать отдельную услугу B2C, так как моя компания работает со школами и имеет прямой выход на детей и их родителей. Предварительный опрос показал высокую заинтересованность от родителей в данной услуге, поэтому сейчас стоит вопрос ее разработке.

2210213

30 января 2023, 11:13

Светлана Софиева

Как подобрать квалифицированного коммерческого директора, чтобы получить прибыль, а не убытки

Коммерческий директор – это топ-менеджер, отвечающий за закупки, реализации, маркетинг и логистику фирмы. В руководстве коммерческого директора имеются отделы:«Рекламы и маркетинга», который готовит имидж организации во внешней среде;«По связям с общественностью», который гарантирует узнаваемость компании;«Продаж», который определяет каналы сбыта;«Логистики», который определяет более прибыльный метод доставки продуктов от производителя к потребителю;«Сбыта», который определяет более прибыльный метод доставки продуктов от производителя...

125810

30 января 2023, 11:09

Ирина Князева

Почему решили уйти в найм? Вопрос предпринимателю на собеседовании. Как отвечать?

У вас было свое дело / занимались фрилансом / предпринимательской деятельностью, почему сейчас решили перейти в найм?Работодатель может опасается, что вами будет трудно управлять. Или что вы «выгорели» от неудачной попытки, вложив при этом много сил и времени. Некоторые работодатели думают, что кто хоть раз попробовал работать на себя, то он уже приобрел мышление собственника и отвык подчиняться, и нет гарантий, что спустя какое-то время после трудоустройства, он предпримет новую попытку работать на себя.

160492

Показано 4861-4875 из 11245 заявок

325326327328...749750

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5292

2028

483

437

478

526

918

215

По количеству приглашений
на проекты с учетом % конверсии из откликов

Наталья Громова

Лариса Широкова

HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ

Швецова Александра

Мария Волкова

Ольга Енютина

Иван Мамонов

Ренар Хабибуллин

Евгения

Анна Шадрина

По лучшим ответам в клубе
по количеству оценивших ответ

Дарья Левина

Alla Alferova

ОК-Консалтинг

Ольга Разживина

Наталья Громова

Александр Тимошин

Елена Гольдман

Андрей Ващенко

Ольга Азарова

Максимилиан Бакиров

Авторы лучших статей
по количеству комментаторов

Алексеева Галина

ТОПы в поиске работы. Как пробиться сквозь цифровые фильтры и автоматические отказы?

Уварова Елена

ОК-Консалтинг

Секреты и лайфхаки операционной эффективности. Блок 2. Операционная надёжность. Разделение зон.

Зотова Юлия

Индексация под давлением: как работодателям выжить в новых экономических и правовых условиях

Алексей Дракин

Сколько стоит разработать KPI?

Alla Alferova

Итоги 2025 года: рынок труда стал более зрелым. Что изменилось, какие отрасли выросли?

Швецова Александра

Как 3 вопроса мгновенно покажут, как управлять сотрудником и нанимать без ошибок

Мария Волкова

Сильный кандидат — не значит приятный: как не бояться сложных людей?

Владимир Хмелев

Как продавать больше, сделав товар дороже? Или отличие производственного мышления от маркетингового

Наталья Громова

Как понять, что новичок не приживётся, уже в первую неделю

ТОП-30 лучших материалов

ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

2 июня 2025, 05:33

Андрей Аксенов

Почему люди ходят на тренинги?

Как тренер-наставник наблюдаю за участниками моих/чужих тренингов и этот вопрос всплывает в моей голове время от времени.Парадокс в том, что большинство пришедших на обучающее мероприятие не любили учиться в школе, мало читают книг, либо совсем их не...

913 3 38

4 марта 2025, 19:58

Дмитрий Мозулёв

Что современные HR знают о совместимости людей?

Добрый день, уважаемые!Моя задача на сейчас - собрать как можно больше научной или околонаучной информации о совместимости людей. К примеру, я знаю, что могут быть проблемы из-за несовместимости языков любви. Так же интересная теория - ценности спиральной...

624 2 36

16 мая 2025, 14:05

Мария Лунина

Как понять, что вы создали команду, а не просто коллектив?

Когда мы говорим о командах, часто возникает вопрос: что на самом деле отличает их от простых рабочих групп? Профессионалы часто сталкиваются с ситуацией, когда сотрудники хорошо выполняют свои обязанности, но отсутствует настоящая синергия, поддержка...

967 2 33

12 мая 2025, 12:25

Андрей Ващенко

Вас удивляют HR-новости из Китая?

Я подписан на несколько телеграмм каналов о Китае (поворачиваюсь на восток как могу). Последнее время там регулярно публикуются новости о борьбе в судах адвокатов за права трудящихся и компенсациях за нарушения работодателей. СМИ с удовольствием перепечатывают...

997 9 32

3 сентября 2025, 16:15

Алексей Дракин

Как думаете, как сделать, чтобы качественных статей и комментариев без ИИ стало больше?

В последнее время у меня складывается впечатление, что огромное количество текстов на этом ресурсе написаны с помощью ИИ. А теперь и львиная доля комментариев так пишется. Лично мне, ужасно неприятно получать коментарии, сгенерированные алгоритмом на...

1070 8 31

21 мая 2025, 10:19

Наталья Кретова

Так ли, по-прежнему, важно резюме в карьере?

Сколько существует рынок труда и необходимость направления резюме на вакансии, столько будут ломаться копья о том, зачем резюме, какое оно должно быть, как его сделать таким, чтобы оно было интересным и выделялось среди остальных резюме и много еще этих...

851 12 31

24 июня 2025, 12:02

Виктория Казанцева

Почему компании теряют сильных, целевых кандидатов?

Пока еще регулярно наблюдаем такие ситуации в рамках подбора персонала. Пришел классный соискатель в компанию, прошел одно собеседование, второе, всем всё нравится, но...до трудоустройства дело не доходит, потому что кандидат отказался. Конечно, причин...

820 4 31