Поиск HR-клуб

Показано материалов 11796

cортировать по

24 января 2018

Екатерина

Как можно обосновать клиенту стоимость своих услуг?

Коллеги, всем добрый день! Сегодня мне хотелось бы обсудить следующую тему: каким образом вы объясняете заказчику стоимость своих услуг? Задают ли вам подобные вопросы? Или соглашаются с той суммой, которую вы озвучили? Если произошел форс-мажор, как реагирует заказчик на вашу просьбу об изменении финальной стоимости?

5309114

24 января 2018

Ирина Корнилова

Совет соискателю: как работающей маме найти лучшее место работы

Последние годы правительство России активно стимулирует повышение рождаемости и поддерживает появление многодетных семей. При этом основная нагрузка по уходу за детьми традиционно ложится на матерей. Не редко, когда один мужчина содержит всю семью, поэтому женщины так же вынуждены выходить на работу. Согласно исследованиям, например, в Москве более 3 млн женщин и всего лишь 10% москвичек предпочитают исключительно статус домохозяйки. Примерно такое же количество женщин отдают приоритет...

168021

22 января 2018

Юрий Шадрин

Использование Scram на примере кейса по подбору персонала, когда клиент отказывается платить

Многие специалисты и HR агентства, занимающиеся подбором персонала, сталкивались с ситуацией, когда по запросу клиента подбираешь кандидатов, предлагаешь их клиенту, а клиент отказывается оплачивать оказанные услуги под разными предлогами. Или пост-фактум меняет условия. В результате HR тратит свои деньги и время на поиск кандидатов, передает их клиенту, а клиент отказывается платить. Почему так происходит? Всем кадровым агентствам и специалистам HR, занимающимся наймом персонала, посвящается.

3432739

21 января 2018

Наталья Александрова

Руководитель юридического департамента/отдела

Отдам в хорошие руки отличного юриста-рискменеджера-иникального переговорщика и судебника! Последние 12 лет помогал клиентам разрешать сложные, почти неразрешимые ситуации. Может работать как единственным юристом, так и руководителем юротдеда, но в любом случае, в прямом подчинении Руководителя предприятия. Москва. Пригодится также на проектах по организации и оценке предприятия, правового аудита хозяйственной деятельности.

127700

21 января 2018

Наталья Александрова

Особенности поиска водителя или повара в семью

На днях операционный директор одного из больших кадровых агентств Москвы спросил меня отличается ли подбор домашнего персонала от подбора на офисные должности. Ответ я знаю давно и он очевиден для тех, кто хотя бы раз пытался. Мой личный опыт составляет 9 лет. И, начиная деятельность в сфере рекрутинга, мы думали, что находить качественный домашний персонал значительно проще. Оказалось, что нет.

152535

21 января 2018

Козлова Ольга

Собеседование, как общение, или можно ли обойтись без глупых вопросов?

Отношение рекрутеров с кандидатами и кандидатов с рекрутерами, сам процесс интервью, типовые вопросы и заранее заготовленные вопросы, - можно ли избежать всего это, можно ли отойти от штампов, а просто выстраивать эффективную коммуникацию между двумя людьми? Что для этого нужно? Вариант "стенка на стенку" или же беседа двух профессионалов?

210948

18 января 2018

Мир семинаров

Контроль в сфере государственного оборонного заказа. Проблемные вопросы работы с ГОЗ в 2018г. сегодня Санкт-Петербург|Стоимость участия: 20 000 рублей руб.

Семинар подготовлен для: Руководящего состава предприятий ОПК, руководителей и специалистов финансовых, экономических и юридических служб, а также сотрудников других коммерческих подразделений предприятий оборонно-промышленного комплекса, заказчиков, участников и исполнителей ГОЗ; представителей военной приемки МО РФ, специалистов уполномоченных банков. Актуальность темы: В сфере ГОЗ задействованы значительные денежные средства, привлекающие в эту сферу активную часть бизнеса. В то же время, текущий анализ результатов исполнения оборонных контрактов обозначил существенные недостатки финансирования...

182000

18 января 2018

Мир семинаров

Юридические аспекты в налогообложении. Налоговая безопасность — 2018 сегодня Санкт-Петербург|Стоимость участия: 20 000 рублей руб.

Семинар подготовлен для: Руководителей предприятий, холдингов, собственников бизнеса, главных бухгалтеров, финансовых директоров, заместителей директоров по экономическим вопросам, налоговых юристов, юрисконсультов.. В стоимость участия включены кофе-брейки, информационные материалы по теме мероприятия. Всем участникам выдается фирменное Свидетельство компании «Мир семинаров». На семинаре эксперты расскажут о законных альтернативных схемах, критериях выбора оптимальных параметров фирмы и режима налогообложения, юридических и финансовых аспектах налоговой оптимизации...

108500

14 января 2018

MEGAREKRUTER

Какие обзоры заработных плат лучше использовать в работе?

Использование обзоров заработных плат в Москве и в регионах помогает определять средний тренд по росту (при сравнение по текущему и предыдущим годам), а также уровень зарплат кандидатов рекрутерам и HR. Провайдеры: большая четвёрка (BIG4 (PWC, KPMG, E&Y, DELOITTE) или рекрутинговые компании (ANTAL или даже АНКОР)? Или может быть другие консалтинговые компании?

555127

14 января 2018

Александр Новиков

Странноватый вопрос на собеседовании

Имея немалый-таки опыт в подборе персонала, был приведен в крайнее изумление вопросом. Да, век живи - век трудись... в расшифровке людей и их истинных намерений! Да что греха таить, до сих пор от этого вопроса иногда впадаю в ступор... Очаровательно и феерично! Остальное и конкретное - в тексте.

192723

11 января 2018

Ольга Купава

Страховые взносы ИП в 2018 году

Коллеги, всем добрый день. Мира и добра. Полагаю, что все законопослушные индивидуальные предприниматели заплатили страховые взносы за 2017 год. А Вы знаете, что в 2018 году нас ждут новые тарифы взносов, которые теперь не будут привязаны к размеру МРОТ? Изменения внесены Федеральным законом РФ от 27.11.2017 № 335-ФЗ.

2063811

9 января 2018

Aida Bolshakova

Какую лучше использовать программу для сохранения базы данных кандидатов?

Наша компания занимается международным рекрутингом, трудоустройство не только русскоязычных людей за рубеж, но и из других стран (США, Европа, Индия...) Никаких специальных программ, облегчающих рекрутинговый процесс не используем. Дорогие коллеги, поделитесь вашими излюбленными программами, ресурсами... Особенно было бы интересно обменяться опытом у кого есть опыт в международном рекрутинге!!!

3181310

3 января 2018

Анастасия

Время - деньги. Как создать свое дерево целей?

«Время-деньги» Это знаменитая фраза принадлежит человеку, портрет которого каждый из нас может увидеть на 100 долларовой купюре - Бенджамину Франклину. Франклин оставил неизгладимый след в истории США и его даже называли «единственным президентом США, который не был президентом». Бесспорно он был влиятельным политиком современности и шёл к этому осознанно и целенаправленно. Ещё в возрасте 20 лет он создал свою собственную систему планирования, которой был верен на протяжении всей своей жизни. Эта система представляла собой пирамиду, основанием...

357522

30 декабря 2017

Александр Новиков

Допустимо ли интервьюеру лопать яблоко при проведении собеседования?

Какие манеры приемлемы при проведении собеседования? Какой месседж создает жуюйщий интервьюер? Как все это воспринимать? Случай из жизни со стороны оцениваемого кандидата. Что это - реальный голод, неуважительная манера или просто осознанная манипуляция. Добавка HR специалиста в имидж компании? И что делать кандидату?

3270336

30 декабря 2017

Анастасия

Как правильно написать сопроводительное письмо к резюме, образец

Является ли резюме твоей визитной карточкой? Поможет ли оно тебе выделиться среди других претендентов? Скорей всего нет! Не огорчайся! Не все потеряно! Практически любой сайт по поиску работу предоставляет возможность соискателю написать сопроводительное письмо. Тем неменее лишь малая часть апликантов пользуется этой уникальной возможностью. Почему уникальной? Да потому что именно сопроводительное письмо поможет работодателю запомнить именно тебя. Итак, как написать добротное, запоминающееся, продающее сопроводительное письмо говорим сегодня.

262922

Показано 9901-9915 из 11796 заявок

661662663664...786787

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

Статьи

5507

Вопросы и ответы

2087

Школа соискателей

488

Тесты, игры

454

Шаблоны документов

420

HR-лайфхаки

573

Полезные материалы

917

Рекомендуем кандидатов

618

Мероприятия

Книжные обзоры

230

Истории успеха

Чек-листы

216

По количеству приглашений
на проекты с учетом % конверсии из откликов

HR - Агентство NEW FORMAT

Виталий Ли

Дарья Левина

Горбунова Светлана

Швецова Александра

Дмитрий Тверев

Владимир Хмелев

Волков Александр

Петр Рожков

КА АВКАРС

По лучшим ответам в клубе
по количеству оценивших ответ

HR - Агентство NEW FORMAT

Ольга Азарова

Дарья Левина

Александр Крымов

Анастасия Лапенко

Константинова Инна

Виталий Ли

Инесса Шелест IT-рекрутинг

Александр Тимошин

Лариса Романенко

Авторы лучших статей
по количеству комментаторов

Виталий Ли

Только процент: найм менеджеров по продажам без оклада — норма или нонсенс?

Иван Зубакин

Зачем бизнесу в кризис заниматься корпоративной культурой? Заблуждения и иллюзии

Центр Управленческих Технологий "МейнСтрим"

Как перестать множить встречи и начать управлять качеством обсуждений?

Сергей Былинкин

HR — это ваша работа. Но вы ее не делаете. Какой HR нужен бизнесу?

Виллер Марина

Почему люди уходят из компаний (и почему это почти никогда не про деньги)

Уварова Елена

Почему сотрудники выгорают и уходят. Спойлер: они не хотят «счастья», они хотят ясности

Алексей Дракин

KPI — это уже неактуально и не работает в России?

Ирина Карпова

Сложности финансовой мотивации персонала в небольших компаниях

Марина Ромах

Разговор, который все откладывают: как сказать сотруднику об увольнении

Алексей Урванцев

Практический гайд «Как удержать продажи в кризис?» Первый антикризисный инструмент

ТОП-30 лучших материалов

ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

2 июня 2025, 05:33

Андрей Аксенов

Почему люди ходят на тренинги?

Как тренер-наставник наблюдаю за участниками моих/чужих тренингов и этот вопрос всплывает в моей голове время от времени.Парадокс в том, что большинство пришедших на обучающее мероприятие не любили учиться в школе, мало читают книг, либо совсем их не...

1242 3 38

21 мая 2025, 10:19

Наталья Кретова

Так ли, по-прежнему, важно резюме в карьере?

Сколько существует рынок труда и необходимость направления резюме на вакансии, столько будут ломаться копья о том, зачем резюме, какое оно должно быть, как его сделать таким, чтобы оно было интересным и выделялось среди остальных резюме и много еще этих...

1110 13 38

14 января 2026, 21:49

Алена Бондарчук

Какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ?

Ровно две недели я на HRTime, читаю статьи.... и возник вопрос: а какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ? Проверка правописания и форматирования с помощью ИИ, на мой взгляд, не в счет.В прошлом году был популярный тренд вычислять...

717 4 35

16 мая 2025, 14:05

Мария Лунина

Как понять, что вы создали команду, а не просто коллектив?

Когда мы говорим о командах, часто возникает вопрос: что на самом деле отличает их от простых рабочих групп? Профессионалы часто сталкиваются с ситуацией, когда сотрудники хорошо выполняют свои обязанности, но отсутствует настоящая синергия, поддержка...

1146 2 33

12 мая 2025, 12:25

Андрей Ващенко

Вас удивляют HR-новости из Китая?

Я подписан на несколько телеграмм каналов о Китае (поворачиваюсь на восток как могу). Последнее время там регулярно публикуются новости о борьбе в судах адвокатов за права трудящихся и компенсациях за нарушения работодателей. СМИ с удовольствием перепечатывают...

1146 9 32

3 сентября 2025, 16:15

Алексей Дракин

Как думаете, как сделать, чтобы качественных статей и комментариев без ИИ стало больше?

В последнее время у меня складывается впечатление, что огромное количество текстов на этом ресурсе написаны с помощью ИИ. А теперь и львиная доля комментариев так пишется. Лично мне, ужасно неприятно получать коментарии, сгенерированные алгоритмом на...

1306 8 31

24 июня 2025, 12:02

Виктория Казанцева

Почему компании теряют сильных, целевых кандидатов?

Пока еще регулярно наблюдаем такие ситуации в рамках подбора персонала. Пришел классный соискатель в компанию, прошел одно собеседование, второе, всем всё нравится, но...до трудоустройства дело не доходит, потому что кандидат отказался. Конечно, причин...

1223 4 31

9 июля 2025, 13:18

Мария Кириллова

Как «считать» кандидата по-настоящему? Или почему опытные кандидаты «сдуваются» в работе

Коллеги, сталкиваюсь с повторяющейся проблемой. Кандидат на интервью — огонь: рассказывает кейсы, называет цифры, делится стратегиями, выглядит уверенно и мотивированно. Получает оффер, выходит в проект… и вдруг оказывается обычным исполнителем...

1215 11 31

30 апреля 2025, 06:29

Уварова Елена

Кризисное лидерство: как создать новые точки роста

Кризис - это стресс-тест для лидерских качеств и системы управления компанией. В условиях неопределенности успех зависит не только от бизнес-модели, но и от способности руководителя сочетать рациональность с эмпатией, вовлекать команду в принятие решений...

1962 29 29

19 мая 2025, 06:59

Марина Францева - Career&LIFE

Профессиональная деформация как когнитивное искажение: признаки, последствия и способы коррекции

Профессиональная деформация (ПД) — это психологический феномен, при котором личность человека изменяется под влиянием профессиональной деятельности. Это выражается в переносе рабочих стереотипов, установок и моделей поведения в повседневную жизнь,...

1755 19 28