Поиск HR-клуб

Показано материалов 11779

cортировать по

24 апреля 2024

Ирина Лобкова

Что делать, если не увольняют по собственному желанию

Иногда бывает так, что работник хочет уволиться, но по тем или иным причинам руководство не хочет подписывать заявление по собственному желанию. Что делать в этом случае и как грамотно уволиться, — рассказали эксперты Профсоюза работников торговли и услуг. Увольнение по собственному желанию регулирует статья 80 Трудового Кодекса РФ. Законодатель предусмотрел следующий порядок: Работник сообщает о намерении уволиться в письменной форме, написав заявление. Срок предупреждения отсчитывается со следующего дня после получения работодателем заявления.

97613

24 апреля 2024

Наталья Кретова

Что может стать препятствием при поиске работы?

Всем здравствуйте! В преддверии первомая, который известен, как праздник не только мира, но и труда, подниму вопрос не о том, как найти работу, и не о том, как на ней удержаться, а о тех препятствиях, которые делают поиск работы имитацией бурной деятельности под общим названием «Не могу найти работу и того работодателя, с которым мы в огонь и в воду».

114648

23 апреля 2024

Марина Францева - Career&LIFE

Шаги для создания качественного портфолио для любой вакансии

Портфолио — это мощный инструмент, который помогает выделиться из толпы и продемонстрировать свои навыки и достижения потенциальным работодателям. Независимо от того, ищете ли вы работу в области дизайна, разработки программного обеспечения, маркетинга или любой другой сфере, качественное портфолио может сделать вас заметным кандидатом. В этой статье мы разберем ключевые шаги для создания портфолио, которое подчеркнет ваши сильные стороны и привлечет внимание работодателей.

124082

23 апреля 2024

Екатерина Телицына

Давайте обсудим закон про правила рекламы онлайн-курсов и тренингов?

В соседней ветке обсуждаем вопрос от Елены Дробах про закон о запрете холодных звонков. А здесь предлагаю обсудить, собрать мнения про законопроект, который обяжет сообщать в рекламе просветительской деятельности об отсутствии гарантий эффективности такой деятельности Ссылка на статью https://www.pnp.ru/economics/rossiyan-zashhityat-ot-infocygan-zakonom.html (заголовок кликбейтный, конечно)

138624

23 апреля 2024

Елена Берилло

Как успешно пройти собеседование: техники подготовки и типичные вопросы

Готовитесь к важному собеседованию и хотите максимально увеличить свои шансы на успех? Данная статья предназначена для всех, кто ищет работу или стремится к карьерному росту. В ней вы найдете полный гид по подготовке к интервью. Для кого эта статья: ✅ Для тех, кто впервые сталкивается с процессом собеседования или кто давно не менял работу и нуждается в актуализации своих знаний о современных требованиях к интервью. ✅ Для тех, кто рассматривает возможность продвижения по службе или переход в другую компанию, наша статья поможет вам лучше подготовиться к собеседованию на более высокую...

281821

23 апреля 2024

Ирина Лобкова

В России число самозанятых достигло 9 миллионов. Для отечественных компаний – это прекрасная возможность найти себе фрилансеров, с которыми можно сотрудничать по комфортной схеме.Федеральная налоговая служба Российской Федерации постоянно предоставляет данные по сферам деятельности, которые чаще всего выбирают плательщики Налога на профессиональный доход (НПД), и эта информация может быть полезной для самых разных заказчиков. О том, какие профессии популярны в текущем году, рассказывают эксперты платформы для самозанятых «Наниматель».

72612

23 апреля 2024

Дарья Галь

Кто последний за талантами? Подбор персонала в условиях дефицита кадров

Сочетание таких факторов, как технологический прогресс, демографические сдвиги и меняющиеся требования к квалификации, привело к тому, что спрос на специалистов часто превышает предложение. В таких условиях традиционные подходы к подбору персонала оказываются неэффективными, что требует применения инновационных стратегий для привлечения и удержания лучших сотрудников. В этой статье руководитель рекрутингового агентства HireHub, специализирующегося на подборе персонала среднего и высшего звена, Дарья Галь расскажет о сложностях подбора персонала в условиях дефицита специалистов на рынке труда и...

71922

23 апреля 2024

Уварова Елена

Менторство и карьерное развитие: ключи к долгосрочному удержанию сотрудников

Менторство и карьерное развитие - ключевые инструменты, которые помогают компаниям удерживать сотрудников на долгосрочной основе. Представьте, что ваша компания - футбольная команда. В которой каждый игрок - сотрудник. И вот, чтобы команда побеждала, любому из спортсменов нужен тренер (ментор), который направит, научит новым приемам, стратегиям. Почти каждый стремится стать капитаном, выходить на поле с лидерскими качествами, приводить команду к победам. Для этого им нужны поддержка, тренировки, возможность развиваться. Вот оно, карьерное развитие. Менторство ➕ карьерное развитие...

141431

23 апреля 2024

Екатерина Телицына

Какие методы оценки эффективности обучения вы используете?

Предположу, что многие из нас знакомы с оценкой эффективности обучения Дональда Киркпатрика: 1 уровень – реакция. Оцениваем: содержательность, логичность, актуальность, качество материала для участников. Экспертность, навыки тренера. Общую организацию обучения. 2 уровень – научение. Оцениваем: какие навыки, знания изменились после обучения и насколько. 3 уровень – поведение. Оцениваем: как участники обучения применяют знания, умения, полученные на обучении в рабочей среде. 4 уровень – результаты. Оцениваем: на сколько измнения в поведении участников обучения...

111517

23 апреля 2024

Воропаева Ольга

Как сформулировать компетенции для резюме и привлечь внимание работодателя

В современном мире процесс отбора кандидатов на вакансии все больше сосредотачивается на оценке их профессиональных и личностных компетенций, отдавая второстепенное значение опыту работы и послужному списку. Это изменение в подходе к подбору персонала подчеркивает важность грамотной формулировки компетенций при составлении резюме и на собеседованиях. Каждый из нас стремится к профессиональному росту и успеху в карьере. Однако, помимо наших знаний и опыта, существует еще один важный момент, который играет решающую роль в определении нашего профессионального влияния - это наши компетенции. Но что...

199320

23 апреля 2024

Марина Котлярова

Синдром самозванца: понять и простить. Онлайн-практикум по изменению мышления и укреплению внутренних опор сегодня |участие бесплатное|4 часа

13-14 мая 2024 в 19:00 приглашаю вас на онлайн-практикум «Синдром самозванца: понять и простить. Изменение мышления и укрепление внутренних опор», для членов АККС, АРК, ФПКиН скидка 30%. Две встречи по 2 часа. Как перестать быть «экспертом в кустах», начать проявляться в удовольствие? Как в полной мере принять свою экспертность, понять пользу и позитивное намерение самозванца для того, чтобы чувствовать вкус дела своей жизни? Как перестать бороться и выстроить внутренний поддерживающий диалог?Увидеть всю систему в целом, познакомиться со своим самозванцем и настроить продуктивный...

95200

23 апреля 2024

Дробах Елена

Как компаниям работать при введенных штрафах за "холодные" звонки?

17 апреля 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 06.04.2024 № 78-ФЗ, которым установлены новые штрафы за нарушение законодательства о рекламе.Вчера я разместила статью на эту тему https://hrtime.ru/material/kontakty-vne-zakona-116283/. И естественно, что в моем деловом окружении идут споры о том, как теперь работать.

2702015

23 апреля 2024

Лия Новикова

Как сделать оффер самозанятому?

Коллеги всем доброго дня! Ситуация следующая, есть одобренный кандидат, встал вопрос о выставлении оффера. Кандидат оформлен как самозанятый и попросил рассмотреть такой вариант трудоустройства. После согласования данного вопроса с заказчиком пришли к решению, что пойдем на встречу кандидату и оформим по самозанятости.

1792010

22 апреля 2024

Воропаева Ольга

Роль генерального, исполнительного и операционного директоров. Как выбрать должность для резюме?

Ситуация смены компании ТОП-менеджером или переход из бизнеса в найм часто сопровождается выбором подходящей руководящей роли в новой компании. В современном бизнес-мире разнообразие должностей руководителей, таких как генеральный, исполнительный и операционный директор, может стать причиной недопонимания и затруднений при определении собственной роли. И с этим вопросом ко мне часто обращаются мои клиенты. Поэтому я решила написать статью, в которой хочу помочь разобраться с этим непростым вопросом. Сегодня мы с вами рассмотрим значимость правильной идентификации собственной роли...

1101222

22 апреля 2024

Дробах Елена

Контакты вне закона

Все мы получаем звонки, сообщения и письма от незнакомых нам компаний. Мы не давали им на это разрешения, но наши контактные данные каким-то образом оказались в их руках. Конечно, нам, как потенциальным клиентам каких-то неизвестных нам компаний это все не нравится, раздражает, порой бесит. И казалось бы - надо радоваться. 17 апреля 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 06.04.2024 № 78-ФЗ, которым установлены новые штрафы за нарушение законодательства о рекламе.

133412

Показано 3766-3780 из 11779 заявок

252253254255...785786

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

Статьи

5499

Вопросы и ответы

2086

Школа соискателей

488

Тесты, игры

453

Шаблоны документов

420

HR-лайфхаки

569

Полезные материалы

917

Рекомендуем кандидатов

618

Мероприятия

Книжные обзоры

229

Истории успеха

Чек-листы

215

По количеству приглашений
на проекты с учетом % конверсии из откликов

Вера

Виталий Ли

Горбунова Светлана

Дарья Левина

Мария Волкова

Швецова Александра

Дмитрий Тверев

Владимир Хмелев

Волков Александр

Ренар Хабибуллин

По лучшим ответам в клубе
по количеству оценивших ответ

Ольга Азарова

HR - Агентство NEW FORMAT

Дарья Левина

Анастасия Лапенко

Александр Крымов

Константинова Инна

Виталий Ли

Александр Тимошин

Инесса Шелест IT-рекрутинг

Зотова Юлия

Авторы лучших статей
по количеству комментаторов

Виталий Ли

Только процент: найм менеджеров по продажам без оклада — норма или нонсенс?

Иван Зубакин

Зачем бизнесу в кризис заниматься корпоративной культурой? Заблуждения и иллюзии

Сергей Былинкин

HR — это ваша работа. Но вы ее не делаете. Какой HR нужен бизнесу?

Алексей Дракин

KPI — это уже неактуально и не работает в России?

Ирина Карпова

Сложности финансовой мотивации персонала в небольших компаниях

Марина Ромах

Разговор, который все откладывают: как сказать сотруднику об увольнении

Виллер Марина

Стресс: как я выгорела и что мне помогло. И немного науки в придачу

Алексей Урванцев

Практический гайд «Как удержать продажи в кризис?» Первый антикризисный инструмент

Центр Управленческих Технологий "МейнСтрим"

Где граница между поддержкой и гиперопекой? Синдром спасателя у руководителей

Уварова Елена

Почему сотрудники выгорают и уходят. Спойлер: они не хотят «счастья», они хотят ясности

ТОП-30 лучших материалов

ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

2 июня 2025, 05:33

Андрей Аксенов

Почему люди ходят на тренинги?

Как тренер-наставник наблюдаю за участниками моих/чужих тренингов и этот вопрос всплывает в моей голове время от времени.Парадокс в том, что большинство пришедших на обучающее мероприятие не любили учиться в школе, мало читают книг, либо совсем их не...

1141 3 38

21 мая 2025, 10:19

Наталья Кретова

Так ли, по-прежнему, важно резюме в карьере?

Сколько существует рынок труда и необходимость направления резюме на вакансии, столько будут ломаться копья о том, зачем резюме, какое оно должно быть, как его сделать таким, чтобы оно было интересным и выделялось среди остальных резюме и много еще этих...

1011 13 38

14 января 2026, 21:49

Алена Бондарчук

Какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ?

Ровно две недели я на HRTime, читаю статьи.... и возник вопрос: а какой процент авторов сам пишет статьи без помощи ИИ? Проверка правописания и форматирования с помощью ИИ, на мой взгляд, не в счет.В прошлом году был популярный тренд вычислять...

619 4 35

16 мая 2025, 14:05

Мария Лунина

Как понять, что вы создали команду, а не просто коллектив?

Когда мы говорим о командах, часто возникает вопрос: что на самом деле отличает их от простых рабочих групп? Профессионалы часто сталкиваются с ситуацией, когда сотрудники хорошо выполняют свои обязанности, но отсутствует настоящая синергия, поддержка...

1051 2 33

12 мая 2025, 12:25

Андрей Ващенко

Вас удивляют HR-новости из Китая?

Я подписан на несколько телеграмм каналов о Китае (поворачиваюсь на восток как могу). Последнее время там регулярно публикуются новости о борьбе в судах адвокатов за права трудящихся и компенсациях за нарушения работодателей. СМИ с удовольствием перепечатывают...

1054 9 32

3 сентября 2025, 16:15

Алексей Дракин

Как думаете, как сделать, чтобы качественных статей и комментариев без ИИ стало больше?

В последнее время у меня складывается впечатление, что огромное количество текстов на этом ресурсе написаны с помощью ИИ. А теперь и львиная доля комментариев так пишется. Лично мне, ужасно неприятно получать коментарии, сгенерированные алгоритмом на...

1195 8 31

9 июля 2025, 13:18

Мария Кириллова

Как «считать» кандидата по-настоящему? Или почему опытные кандидаты «сдуваются» в работе

Коллеги, сталкиваюсь с повторяющейся проблемой. Кандидат на интервью — огонь: рассказывает кейсы, называет цифры, делится стратегиями, выглядит уверенно и мотивированно. Получает оффер, выходит в проект… и вдруг оказывается обычным исполнителем...

1103 11 31

24 июня 2025, 12:02

Виктория Казанцева

Почему компании теряют сильных, целевых кандидатов?

Пока еще регулярно наблюдаем такие ситуации в рамках подбора персонала. Пришел классный соискатель в компанию, прошел одно собеседование, второе, всем всё нравится, но...до трудоустройства дело не доходит, потому что кандидат отказался. Конечно, причин...

1099 4 31

30 апреля 2025, 06:29

Уварова Елена

Кризисное лидерство: как создать новые точки роста

Кризис - это стресс-тест для лидерских качеств и системы управления компанией. В условиях неопределенности успех зависит не только от бизнес-модели, но и от способности руководителя сочетать рациональность с эмпатией, вовлекать команду в принятие решений...

1855 28 28

19 мая 2025, 06:59

Марина Францева - Career&LIFE

Профессиональная деформация как когнитивное искажение: признаки, последствия и способы коррекции

Профессиональная деформация (ПД) — это психологический феномен, при котором личность человека изменяется под влиянием профессиональной деятельности. Это выражается в переносе рабочих стереотипов, установок и моделей поведения в повседневную жизнь,...

1657 19 28