Тренинг по продажам для продавцов в Москве

Продажа квартир в новостройках — это сложный процесс, требующий особых знаний и навыков. Пока менеджеры отдела продаж застройщика или специалисты агентства недвижимости не освоят эффективные техники продаж, часть потенциальных клиентов будет уходить к конкурентам.Наше обучение поможет вашим сотрудникам: Удерживать интерес клиента уже с первых секунд разговора, чтобы он не сказал: «Спасибо, я подумаю» и не положил трубку. Найти аргумент

В обязанности некоторых сотрудников входят и продажи, и оказание услуг.  Вторую задачу они как правило выполняют охотнее, а продавать не любят, не умеют, и стараются эту функцию саботировать.  Как в такой ситуации добиться высоких продаж? Решение 1. Как правило, отторжение вызвано стереотипом, что «продавать» равно «навязываться». Значит, технология продаж должна исключить работу с возражениями и давление. Главный п

Почему менеджеры боятся продавать? Почему некоторые возражения клиентов становятся для них непреодолимым барьером? Скорее всего, в вашей компании не создана "Книга продаж" и менеджеры не знают "идеальных ответов" клиентам. В рамках тренинга "Контактные продажи" мы вместе с менеджерами создаем такую книгу. Они получают лучшие ответы для клиентов, узнают все преимущества своего продукта и недостатки конкурентов. С таким багажом они легко и уверенно начин

Предлагаю услугу проведения тренинг по продажам услуг "Продажи в действии". Это специализированная программа обучения, направленная на развитие навыков и стратегий, необходимых для успешного продвижения услуг на рынке. Мы создали эту программу, чтобы помочь участникам овладеть ключевыми методами продаж и достичь впечатляющих результатов в своей профессиональной деятельности. Что вы получите на обучении: Понимание основных принципов успешных продаж услуг и

Результатом тренинга станет: Идеи эффективных способов продажи. Освоение техники холодных звонков. Исправление ошибок в переговорах с клиентами. Готовые скрипты для продажи. Навыки работы с конфликтами и умения использовать конфликты в свою пользу.  Умение оценивать работу конкурентов (в чем их эффективность, почему у них получается или, наоборот, не получается). Устранение психологических блоков и страха перед кл

Мы с вами живем в новом BANI мире, и то что работало еще 2 года назад, уже не работает. Мир изменился окончательно и бесповоротно. Продажи в современном мире это целое искусство. Научить сотрудников создавать впечатления в процессе продажи и погружать клиента в состояние интереса среди всего внешнего шума позволит вашей компании отличиться среди конкурентов и увеличить продажи. Начав использовать триггеры в продажах, работе с возражениями и сложными клиентами ваши сотрудн

Компании часто сталкиваются с проблемой неэффективного управления продажами, что приводит к снижению доходов, недостаточной мотивации команды и упущенным возможностям на рынке. Руководители, не обладающие достаточными навыками управления продажами, могут испытывать трудности в планировании, мотивации команды и анализе результатов. Тренинги по продажам для руководителей помогают решить эти проблемы, предоставляя руководителям инструменты и методики для повышения эффективности управления продаж

Предлагаю услуги по обучению для опытных специалистов по продажам. Цели программы: Помочь участникам увидеть новую область повышения своей результативности в продажах. Помочь получать нужные результаты с меньшими затратами времени и энергии. Передать инструменты личной влиятельности, повышения гибкости и настойчивости в продажах. Усилить способность участников достигать выдающихся результатов в продажах и делать их стабильными.

Тренинг идеально подходит для линейного персонала (продавцов, кассиров, консультантов и администраторов): Розничных магазинов  Сетевых супермаркетов и гипермаркетов  Небольших магазинов одежды, сантехники  Бутиков по продаже цветов и подарочных наборов  Ювелирных салонов  Магазинов строительных материалов и сантехники 

Рынки лихорадит. Увеличение объемов продаж — одна из самых актуальных задач в бизнесе, особенно сейчас. Некоторые игроки уходят - это возможность. На первый план выходят професси­ональная компетентность и личностные качества продавца (менеджера по продажам). Анализ рынка труда и сейчас показывает, что лидирующее место среди вакансий, на которые объявляют конкурс организации, занимают вакансии, связанные с продажами. Обучайте опытных и молодых продавцов постоянно, и р