Тренинг деловые переговоры в Санкт-Петербурге

Предлагаю вашему вниманию программу тренинга «Эффективная коммуникация в телефонных переговорах».  Цель: Сформировать навыки эффективной коммуникации по телефону у участников тренинга.  Задачи: Добиться от участников понимания что такое «Коммуникация»; Разобрать э

Хотите больше денег на новом месте? Ведите грамотно переговоры о зарплате! Представьте себе такую ситуацию: после долгого отбора кандидатов работодатель наконец сделал Вам долгожданное предложение о работе… но сумма вознаграждения кажется заниженной? Хочется большего, но страшно потерять предложение или показаться требовательным кандидатом?Этого легко избежать, если уметь грамотно вести переговоры о заработной плате. Именно этому посвящен наш уникальный мастер-класс &laqu

Предлагаю тренинг по переговорам: базовый тренинг по переговорам, продвинутый уровень, сложные переговоры, борьба с манипуяциями и черной риторикой. Все тренинги проходят с практичесим лекционным материалом и упражнениями. Доступно в форматах офлайн и онлайн. Программа рассчитана на 8-16 часов и может быть разбита на 2-8 занятий.

Целевая группа Тренинг предназначен для руководителей и сотрудников, которым необходимо успешно вести переговоры как с клиентами, так и с партнёрами, коллегами, сотрудниками других структурных подразделений ВНИМАНИЕ! Содержание тренинга может (и это рекомендуется) корректироваться в зависимости от задач и приоритетов заказчика. Программа будет насыщена большим набором практики, практических бизнес-кейсов, видео~, аудиоматериалов и проч. Тренинг ведёт практик

Жизнь не похожа на спорт. Апологеты жестких и мягких переговоров дают важный, но однобокий взгляд на переговоры. В жизни, в течении одной переговорной сессии переговоры могут менять стили по нескольку раз - от жестких до партнерских, от партнерских до манипулятивных. На тренинге "Переговоры ММА. Жесткие и мягкие стили." Вы научитесь эффективно проводить переговоры любой степени сложности и жесткости.  Тренинг дает основные техники противостояния давлению, своевремен

Добрый день. Для того, чтобы наша компания могла быть максимально полезной вам, прошу вас ответить на несколько вопросов. Это позволит нам скорректировать базовую программу так, чтобы она максимально полно была настроена на решение ваших задач.  Что вы хотите, чтобы изменилось в поведении сотрудников после проведения тренинга?  Что для вас будет являться «хорошим» результатом тренинга?  На какую продолжительность тренинга в

Предлагаю услуги по обучению операторов call-центров. В результате тренинга участники смогут: 1.Разобрать, отработать  и внедрить алгоритм конструктивной коммуникац2. Получить инструменты нивелирования конфликтной ситуации, «мягкой» манипуляции и убеждения собеседника 3. Выйти как специалисты СПК на новый уровень  осознанности в профессии 4. Понизить уровень стресса на работе 5. Заложить основу развития Эмоционального интеллекта  

Мой авторский тренинг "Переговоры", построен на отработке полученных знаний прямо в процессе обучения, наполнен достаточным количеством кейсов/упражнений и заданий. Даже если раньше вы никогда не участвовали в процессе переговоров, после прохождения обучения, применяя простую методику подготовки – тактики ведения/торги –  анализ результатов, сможете стать достойным переговорщиком! В ходе тренинга решаются следующие задачи: Отработка коммуникативных навы

Тренинг освоения инструментов результативных переговоров о цене и скидках, как научиться продавать дорого: Цена и стоимость Почему клиенты возражают, когда заходит речь о стоимости сделки? Как понять, что они хотят на самом деле? Как сформировать ценность покупки для клиента В каких случаях «звездопад» скидок, акций, бонусов работают против Вас? Продажи с ориентацией на товар, с ориентацией на клиента. Метод продажи

После предварительного анкетирования мы адаптируем программу под Ваш запрос. Цели программы: усилить подготовку к переговорам повысить эффективность поведения переговорщика в сложных ситуациях освоить техники переговоров без личного контакта проработать практические кейсы Мы готовим задания, кейсы и примеры, основанные на запросах участников и материалах компании.