Обучение продажам для менеджеров в Москве

Даже самый лучший менеджер по продажам может продавать больше, а если говорить про обычного менеджера, то потенциал роста его продаж огромен. Что же мешает менеджерам продавать больше?  Отсутствие системного подхода к продажам как к технологии.  Отсутствие у менеджера современных навыков продаж.  Пассивная позиция. Работа от обращений клиента.  Отсутствие необходимых навыков у руководителя отдела продаж.

Тренинг направлен на решение следующих проблем: Низкая конверсия обращений новых клиентов в первую закупку.  Недостаточное количество позиций в одном заказе. Недостаточный средний чек. Нестабильные закупки постоянных клиентов. Менеджеры продают только “любимые” товары и услуги. Большинство проблем неэффективной работы менеджеров по продажам связаны с неправильными установками менеджеров и отсутствие

Руководитель редко доволен работой менеджеров по продажам. Часто они:                                                                                                                      

Обучение менеджеров по продажам представляет собой комплексное программное решение, направленное на повышение профессиональных навыков и результативности сотрудников в области продаж. Что получает компания: Команду высококвалифицированных тренеров и экспертов по продажам, готовых поделиться передовыми практиками и стратегиями. Персонализированные программы обучения, разработанные с учетом специфики бизнеса и потребностей вашего бизнеса. Резуль

Почему я как бизнес-тренер гарантирую результат: Провожу тренинги с 1999 года Более 2 500 тренинг-дней, более 50 000 участников Мои крупные проекты: Henkel, Газпром нефть, КРОСТ, Альфа-Банк, Роснефть, Sanofi-Aventis, Участвую в строительстве корпоративных университетов Веду большие группы (опыт до 1 200 человек) Провожу индивидуальные консультации с 1999, коучинг с 2003 года Веду вебинары с

Актуальность проведения программы обучения "Менеджмент с человеческим лицом":  Сегодня наблюдается явный дефицит рабочей силы на рынке Работники в поисках лучших условий труда и «нормального человеческого» отношения к себе со стороны руководителей мигрируют из одной компании в другую. Создание для персонала приемлемых условий труда, постоянная забота - неотъе

Компетентное управление закупочной деятельностью — один из инструментов увеличения прибыльности компании. Квалифицированный менеджер по закупкам необходим любой организации. Именно он знает, как правильно выстроить стратегию закупочной деятельности, выбрать оптимального поставщика, провести и завершить деловые переговоры на максимально выгодных для компании условиях.

Предлагаю услугу по обучению менеджеров по продажам мебели в мебельных салонах торговых центров навыкам коммуникации при общении с клиентами. Продажа мебели в торговых центрах имеет свою специфику, поэтому менеджерам по продажам в мебельных салонах следует ее понимать и использовать. Плюс менеджеры по продажам, независимо от места нахождения точки продаж, должны обладать универсальными коммуникативными навыками, позволяющими эффективно выстраивать общение с клиентами. Этим дву

Теория и практика менеджмента постоянно развиваются и совершенствуются. Это является отражением процесса развития производительных сил и производственных отношений. Руководитель должен понимать и ориентироваться на  эффективность менеджмента – это сопоставление потребленных ресурсов с полученным результатом. Представляем вам однодневный тренинг для руководителей. Цели обучения Освоить необходимый набор инструментов и технологий для орга

Какие проблемы решает услуга? Профиль компании – зачем и как создавать описание? На что это влияет? Описание вакансии – как лучше? А можно не писать деньги? А как описывать неудобные моменты? А как, не нарушая законодательство, написать про возраст и пол? Как искать резюме? Как создать автопоиск и получать нужные резюме автоматом? Как создать поток кандидатов? Как разбирать потоки нерелевантных кандидатов?