"Как построить отдел продаж?Как найти менеджера, который продает? Он просто отвечает на звонки, как мотивировать к активности?Скрипты не работаю,что делать?Уже 5 месяцев прошло,а продаж нет,что делать?Почему отдел продаж не работает?" Эти и многие другие вопросы слышу от руководителей почти каждый день.
Строительство
Ритейл
Консалтинг
Маркетинг, PR
Недвижимость
Помогу адаптировать ваши скрипты под клиента или создать новые скрипты гибкими, с фокусом на решение проблемы клиента, а не просто на заученный текст которые повысят коммуникации и конверсию продаж помогут адаптироваться к изменениям рынка и потребностям клиентов повысят уверенность менеджеров в общении с клиентами, снизят стресс и ощущение неопределенности при работе с возражениями.
Промышленность
Страхование
Образование
Скрипт есть, но менеджеры им почти не пользуются. Или пользуются, но продажи от этого лучше не становятся. Иногда проблема не в дисциплине сотрудников: сам скрипт может не соответствовать продукту, реальному разговору с клиентом или просто быть неудобным в работе.Разрабатываю новые скрипты и перерабатываю существующие после анализа того, как продажа происходит на самом деле.Скрипт может перестать работать и со временем. Компания изменилась, появился другой продукт, рынок стал
Телеком
Лучшие исполнители сайта в разделе “Консалтинг, коучинг”
20 лучших экспертов по описанию бизнес-процессов
20 лучших hr-консультантов
20 лучших экспертов по консалтингу в сфере продаж
Не только разработаем скрипты, с которыми ваши менеджеры начнут продавать быстрее и больше. Но и поможем их внедрить. Эффективная технология продаж - это то, что позволит вам зарабатывать больше денег без увеличения расходов на рекламу, только за счет роста конверсии продаж. Но для того, чтобы скрипты работали, важно:- грамотно определить ключевой этап воронки (КЭВ)- составить сильные УТП и ОФФЕРЫ для клиентов- написать скри
IT
Бытовые услуги
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Управление качеством корпоративной столовой (еда и сервис): какова реальная роль и зона ответственности HR-службы в этом процессе?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.