Коучинг персонала

Вы чувствуете, что пора что-то изменить, но не знаете, с чего начать? Бесконечный поиск ответов вовне только утомляет. Пришло время остановиться и найти опору внутри себя. Я — сертифицированный коуч, психолог, с которым вы сможете: •  Понять, кто Вы: Найти свои истинные ценности, желания и смыслы. •  Приобрести уверенность в себе: Сформировать прочный внутренний стержень, который не сломать внешним обстоятельствам. • 

Очень часто попав в ситуацию, когда очевидно, что требуются изменения, но не понятно куда двигаться, какие делать шаги, какие Вами движут желания и мотивы, Вы испытываете страх, сомнения, тратите силы и здоровье, теряете бесценное время. Для решения именно этих проблем есть такой инструмент как коучинг. Коучинг, это непрерывный процесс сотрудничества с коучем, результатом которого будет: Осознание факторов, сдерживающих ваше развитие и движение вперед; Достиже

Я эксперт по тонким настройкам  абсолютно всех систем управления   внутри растущего бизнеса. Мой профессиональный интерес – любые помехи, которые мешают бизнесу развиваться! Сопровожу Вас на этапе Вашего роста и роста Вашей компании: 1. Дам экспертную оценку тем или иным бизнес-процессам 2. Дам рекомендации ка

«Коучинг позволяет людям обрести ясность, мотивацию и уверенность в достижении своих целей». - Джон Уитмор  Приглашаю сотрудников, руководителей компаний и частных лиц к участию в коучинговых сессиях, направленных на развитие личной и профессиональной эффективности, улучшение коммуникации и достижение поставленных целей.  Если вы сталкиваетесь с вызовами - в управлении времени,  - мотивации команды,  - поиск

Постройте систему продажи и зарабатывайте уверенно на том, что нравится! У вас есть уникальные навыки и опыт, но вы чувствуете, что пора идти дальше:  Увеличить продажи Найти новые стратегии продвижения и масштабирования Я приглашаю вас в мастермайнд — пространство, где вместе с коллегами вы сможете найти ответы на свои вопросы и открыть новые возможности для роста.

Индивидуальный коучинг  может включать в себя следующие ключевые аспекты:  Персонализированный Подход: Каждая сессия коучинга адаптируется под Ваши индивидуальные потребности и цели.  Целеполагание: помощь в определении короткосрочных и долгосрочных целей. Это может включать в себя карьерные амбиции, личностное развитие, улучшение межличностных отношений или достижение конкретных профессиональных задач.  Разработка Плана Действий: При нео

Это индивидуальная работа с руководителями компаний, топ-менеджерами, владельцами бизнеса и сотрудниками. Персональный коучинг направлен на разрешение различных ситуаций, которые не дают продвинуться вперёд. В процессе работы будут «подсвечены» слепые зоны, выявлены причины возникших проблем. Подробный анализ и детальный разбор ситуации. Индивидуальная работа с коучем позволит быстро и эффективно сдвинуться с места и определить стратегии наиболее эфф

Проходим с клиентом путь от осознание необходимости личных изменений до изменений в бизнесе.  Работаем под конкретный запрос в формате коуч-сессии. Совместно с клиентом формулируем проблему, причины, пути её решения. Мы предлагаем услуги сертифицированных коучей ICF (Эриксоновский международный университет): • Коучинг для собственников и руководителей• Коучинг команд• Коучинг по эмоциональному интеллекту• Фасилитация (I

Для того, чтобы  получить новый результат, требуется изменить мышление, подходы и действия.  Благодаря работе со мной коучи опирается на сильные стороны и таланты, при этом более осознанно и менее болезненно проходит через изменения и формирует новые установки и действия В итоге люди достигуют новых результатов без выгорания и получают продвижения Запросы: Коучинг молодого руководителя на этапе адаптации  Баланс между работой и л

Коучинг руководителей:  Когда лидеру важен не совет — а пространство для осмысления и роста. Руководитель видит многое. Но не всегда видит себя в системе — свои паттерны, «слепые зоны», истинные мотивы решений. Коучинг — это не обучение, не консультирование и не терапия.  Это партнёрский процесс, в котором лидер: переходит от реактивного управления — к осознанному выбору, превращает внутренние конфликты — в ре

Личный бренд — это не просто узнаваемость. Это ваша репутация, влияние и доверие к вам как к эксперту, лидеру или собственнику бизнеса. Коучинг помогает выстроить стратегию продвижения, усилить профессиональный образ и уверенно заявить о себе в медиа-пространстве. Что вы получите: Осознание своей уникальности, ценностей и ключевых сообщений бренда Индивидуальную стратегию позиционирования и продвижения Понимание, как формировать доверие

Бизнес-коучинг проводится в индивидуальном формате с соблюдением международных и российских стандартов профессионального коучинга. Опыт работы с 2014 года, более 3500 часов, подтвержденный международный сертификат PCC ICF до 2027 года и сертификация ментора коучей по российским стандартам.  Процесс коучинга всегда начинается с формулирования запроса, то есть с определения того, какой результат хочет получить от работы с коучем клиент (коучи). Перед с

Как мы это сделаем: Программа включает в себя 3 этапа. Каждый этап расчитан 4 недели. Этап 1. Карьерное позиционирование. Определяем вашу узкую экспертную нишу. Вы знаете, в чем вы лучший. - Составление продающего резюме. Анализируем и корректируем резюме для большого количества откликов. - Определение карьерных «якорей». Понимаем истинные ценности и то, что действительно мотивирует.

Актуальные задачи руководителя, в которых помогает коучинг:  эффективная коммуникация (в том числе работа с конфликтами), повышение результативности команды ситуациоционное лидерство ( найти подход к каждому подчиненному) преодоление страхов (презентации руководству, выступление перед аудиторией) качественный энергообмен ( не работать за команду, а мотивировать ее на достижения)

Для собственников и CEO, которые видят: «Мои топы — отличные специалисты по отдельности, но вместе они  как лебедь, рак и щука».  Для HRD, которых просят найти инструмент, который реально сплотит команду и даст бизнес-результат.  Для самой ТОП-команды, которая устала от бесконечных совещаний, где "всё обсуждаем, но ничего не меняется". Какую боль решаем (что сейчас происходит в команде): Раз

Профессиональный переход и управленческий кризис это ситуация, в которой привычные инструменты эффективности перестают работать, а требования к роли и ответственности растут. В такие моменты особенно важно не переждать, а осознанно пересобрать управленческую позицию и способы работы. В коучинговом формате я сопровождаю руководителей и профессионалов, оказавшихся в точке изменений к повышению личной эффективности и усилению управленческих компетенций. Работа направлена на восст

Коучинг для высшего руководителя это глубокий сфокусированный диалог, направленный на решение актуальных задач в бизнесе или личной жизни, в зависимости от согласованных с заказчиком  условий.  Я работаю по российским стандартам коучинга, учитывающим русскоязычный менталитет и системно-организационный подход.  Ключевые темы сопровождения руководителей: Коучинг ко

Многих владельцев бизнеса и ТОП-менеджеров сейчас волнуют три вопроса: Рыночная позиция: Как отстроиться от конкурентов, перестать демпинговать и продавать дорого в условиях кризиса. Эффективность команды: Как победить саботаж, вовлечь персонал и выстроить системную работу без ручного управления? Личный ресурс: Как сохранять влияние и энергию, когда масштаб задач растет, а внешняя среда стала агрессивной? Д

Опишу кейсовые ситуации: Кейс №1 Вас назначили руководителем, это долгожданная и заслуженная должность. Однако вы замечаете, что периодически сталкиваетесь с проблемами в деле управления подчиненными, а также в достижении более амбициозных задач. У вас нет времени допускать ошибки в новой для вас роли руководителя. Вы хотите проанализировать все накопившиеся трудности, преобразовать их в задачи, проработать варианты решения по работе над собой и над сложившейся рабочей ситуаци

Совместная партнерская работа на цели клиента. Я тот, кто просто умеет долго быть над "системой проблемы", задавать нужные вопросы и быть «за клиента» даже в сложных и противоречивых ситуациях. Я спарринг-партнер для клиента (коучи), чтобы совместно работать на: Ресурсность клиента Личные стратегии клиента Бизнес-навыки и soft-self-skills &n

Коучинговая поддержка может быть важной на пути построения стратегии или в регулярной работе руководителя.Как я говорю - пока объясняешь коучу, начинаешь понимать сам. Моя задача - задать вам вопросы. Задаю я их до тех пор, пока мне/нам не станет понятно решение. В процессе работы я буду подсвечивать ваши эмоции, реакции, убеждения, ограничения, а также зеркалить ваш рассказ. Мягкая, и при этом очень системная работа позволит вам посмотреть с другой сторо

В ходе нашей индивидуальной работы Вы сможете рассмотреть ситуацию с разных сторон, выявить Ваши истинные цели, понять, что мешает, что помогает в достижении поставленной цели, обнаружить ограничивающие убеждения и страхи и проработать их. Помогаю принимать сложные решения, разбирать срочные бизнес-ситуации, готовиться к переговорам и публичным выступлениям, прокачивать управленческие компетенции. Проговаривая ситуацию со мной, Вы сможете быстро найти решение и поймете, что делать дал

Услуга профессионального коучинга (карьерный коучинг, коучинг команд, коучинг руководителей, бизнес коучинг, лайф коучинг, индивидуальный коучинг) Вы когда-нибудь задумывались, почему одни люди достигают своих целей быстрее и гармоничнее, чем другие? Часто ответ кроется не в большем усердии, а в наличии поддержки, системного подхода и ясного направления. Я здесь, чтобы стать вашим партнером на этом пути.

Добрый день! 1) Если Вы - действующий Директор продуктовго супермакерта/гипермаркета или Заместитель директора - тогда эта услуга подойдет Вам на 100%; 2) Если Вы Директор, который задумался о карьерном росте или Вам его предложили - тогда это точно сюда; 3) Если Вы - действующий Территориальный/Региональный руководитель/Супервайзер/Директор кластера/Операционный Директор - Вы обратились по адресу

Начну с вопроса:В чем принципиальная разница между генеральным директором и его заместителем?Мой ответ:Заместителю есть к кому пойти с вопросом: Что делать в этой ситуации?, а генеральному директору внутри компании с этим  вопросом пойти некуда. Решение нужно принимать самому.Эта же ситуация  полностью относится к собственниками и предпринимателям.

Вам нужно адаптироваться и выстроить управленческую систему на новом месте? Устали тащить все на себе, а делегировать не получается или команда не вовлекается? Рост бизнеса остановился, и непонятно, в какую сторону двигаться дальше? Индивидуальный коучинг — это практическая работа над вашими конкретными вызовами. В формате доверительного диалога мы найдем корень проблем и создадим пошаговый план для решения ваших задач. Вы сформируете персональные инструменты для управления, кот

Комплексное развитие руководителей в методологии трекинга, менторства и управленческого коучингаПредлагаю формат длительной работы с руководителем подразделения, направленный на выстраивание системы управления департаментом: задачами, командой, результатами и управленческими процессами. Это не психологический коучинг.Формат — регулярная работа с руководителем в роли преподавателя, наставника и трекера: передача управленческих знаний, разбор решений и сопровождение вн

Коучинг — это целенаправленная работа над развитием управленческих компетенций, помогающая руководителям достигать новых высот в профессиональной деятельности, улучшать личные и профессиональные показатели и повышать общую эффективность организации.  Для кого? Руководители всех уровней управления: - Генеральные директора, - Топ-менеджеры, - Руководители подразделений и департаментов, - Директора направлений, - Менеджеры ср

Коучинг по эмоциональному интеллекту для руководителей и собственников бизнеса — это индивидуальная программа с профессиональным коучем, направленная на развитие EQ, управление эмоциями, укрепление лидерства и повышение эффективности в бизнесе и личной жизни.Напишите мне и я проведу для вас бесплатную сессию-знакомство, на которой все подробно расскажу и покажу.В современном мире, где 80% успеха зависит от эмоционального интеллекта (а не IQ), а стресс и ко

Вы собственник IT-компании и чувствуете, что уперлись в потолок?  Рост замедлился, вы застряли в операционке, а стратегические решения откладываются на фоне текучки. Одинокие решения — самая дорогая валюта предпринимателя.  Мой коучинг — это еженедельные рабочие сессии, где мы превратим хаос в четкий план, а ваше выгорание — в энергию для роста. Приходите на бесплатную консультацию.