Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Аудит отдела продаж - это глубокий анализ всех процессов продаж в вашей компании, от работы менеджеров до документооборота. Моя задача - найти узкие места и предложить конкретные решения для роста продаж.Частые вопросы заказчиков:1. "Кто проводит аудит?" Я - действующий директор по продажам с 20-летним опытом в B2B. Прошла путь от "прилавка" до коммерческого директора, собственника компании. Ежедневно не только практикую, а решаю те же зада
Ритейл
Строительство
Фарма
Безопасность
Госслужба
Я разработаю для вас инструмент гарантированного подбора лучших кандидатов с рынка труда в ваш отдел продаж Вы сами сможете создавать привлекательное описание вакансии, получите примеры Вы получите готовые скрипты для назначения собеседований по телефону и для проведения самих собеседований Вы получите подробное описание подготовительных мероприятий, "Стандартов продаж", чтобы ваш отдел продаж начал активно продавать с первого же дня трудоустройства новичков
Консалтинг
Маркетинг, PR
Телеком
IT
Лучшие исполнители сайта в разделе “Консалтинг, коучинг”
20 лучших hr-консультантов
20 лучших экспертов по мониторингу заработных плат
20 лучших консультантов по стратегическим сессиям
Вместе с командой профессионалов мы проводим аудит отделов продаж по десяти ключевым направлениям, включая оценку персонала и предоставление рекомендаций. Результатом нашей работы является выявление проблемных участков в вашем отделе продаж, а также рекомендации по обучению или смене сотрудников. Мы предлагаем советы по настройке автоматизации и оптимизации инструментов, используемых в отделе. Кроме того, мы указываем на зоны роста, которые помогут вам финансово продвигаться вперед.
Логистика
Есть 2 формата работы: Дистанционный. Прослушивание звонков сотрудников с составлением письменного отчета по каждому сотруднику с рекомендациями. (min 10 звонков каждого сотрудника) Очная диагностика. 2 полных дня в отделе продаж или в "полях" с сотрудниками с посещением планерок, и погружением во все бизнес процессы отдела проадж. Составление отчета по каждому сотруднику. Итоговый отчет подразумевает предложение по корректировке и развитию отдела прод
Образование
Недвижимость
С 2005 года помогаю руководителям расти в бизнесе и растить успешные команды. Специализируюсь на работе с медицинскими, строительными компаниями и агентствами недвижимости. Работать эффективно, в удовольствие и не выгорать. Особое внимание: долгосрочным обучающим проектам СМИ и компаниям по продажам рекламы, общественным организациям.
СМИ
Без хорошего скрипта жизнь без денег и трудна! Правильное использование правильного скрипта продаж неизбежно приводит к хорошим деньгам! Я исповедую такую технологию для продажников. Выучить скрипт наизусть-научиться его применять – только потом можно импровизировать. Наоборот никак невозможно. Продавцы не будут сопротивляться только уникальным скриптам. В которых вся специфика вашего бизнеса. Очень быстро новички
HoReCa
«Практик с 10-летним опытом | Построение отдела продаж с нуля» «Бизнес-тренер | Консультант по продажам | Рост прибыли без затрат на рекламу» «Эксперт по B2B и B2C продажам | Кейсы: x3 рост, +150% к плану» 👋 Привет! Я 10 лет в продажах и прошёл путь от обычного менеджера до руководителя отдела в СКБ Контур, MPStats и Консоль. Я знаю продажи не по книгам, а&n
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Для нас было важно получить качественный и эффективный скрипт продаж в короткие сроки. Светлана быстро разобралась в особенности нашей услуги, предложила несколько интересных решений по структуре скрипта и взяла ...
В период с мая по август 2022 года в нашей компании был реализован проект по описанию и оптимизации бизнес-процессов отделов продаж, проектного офиса и сопровождения проектов. Бизнес-консультант Александр Бобк...
Максим проводил для нашей компании настройку AmoCRM и необходимую для нас интеграцию. Все было сделано очень оперативно, с учетом наших пожеланий. Максим всегда на связи, консультировал по всем вопросам, помогал выбр...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Как определять клиентов, с которыми не стоит и начинать работать? Как без потерь прекращать работу, если все-таки начали?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.