Поиск HR-клуб

Показано материалов 11264

cортировать по

7 июля 2020, 12:16

Анна Хрипченко (Рудакова)

Нет сил искать работу. Как с этим справиться?

Поиск работы всегда сопряжен с большим стрессом. Особенно если вы резко и внезапно оказались без работы или вас «попросили» уйти вчера, невзирая на все ваши заслуги и упорный труд. И здесь зачастую люди сталкиваются с двойным стрессом: стресс от внезапного увольнения и стресс оттого, что нужно срочно мобилизовать все свои силы и искать новую работу.

347541

7 июля 2020, 12:08

Уварова Елена

“Сверхквалифицированность” кандидата - поговорим об этом

Какая ирония судьбы, не правда ли? Вы упорно трудитесь всю свою жизнь, поднимаясь по служебной лестнице. Вы приобретаете ценные навыки и знания на этом пути. Вы становитесь лучше каждый день, когда выходите из офиса. Затем, когда вы неожиданно обнаруживаете, что ищете работу, “сверхквалифицированный” молот падает на вас. Возможно, вы переезжаете в новый город или страну, или становитесь жертвой сокращения компании. Более высокие позиции, которые вы когда-то имели, труднее получить. Возможно, вам не хватает местного опыта. Или ваши предыдущие названия должностей не соответствуют местному...

99072

5 июля 2020, 21:02

Марина Котлярова

Как подготовиться к разговору о повышении заработной платы?

В один прекрасный момент вам становится понятно, что вы достойны бОльшего в плане зарплаты. Есть несколько случаев, когда вы понимаете, что пора поговорить с руководством о повышении зарплаты: ежегодный пересмотр, окончание или начало проектов, прохождение проверочных и испытательных сроков, вы давно «выросли» из нее, а разговор начать боитесь, хотя возможности у компании есть и т.п.

61510

5 июля 2020, 21:00

Наталья Гаршина

Как повысить управленческую прибыль за счет внутренних резервов

В теории организационного развития существует понятие, введённое одним из консультантов, – «управленческая прибыль». Под «управленческой прибылью» понимается эффект, который получает компания за счёт организации совместной деятельности своих работников, без использования материальных активов предприятия. Как это работает? Рассказываю в этой статье.

120722

5 июля 2020, 20:47

Аксентиев Сергей

Кейсы для управленческих поединков

Методика обучения сквозь кейсы прочно вошла в портфель атрибутики многих тренеров. Данная методика позволяет в онлайн режиме отследить динамику применения навыка и помочь обучаемому в моменте скорреткировать свое поведение. Данный инструмент вы можете использовать как в отработке тренинга по переговорам, так. и в отработке тренинга, связанного с развитием управленческих навыков.

1279720

5 июля 2020, 19:11

Наталья Кретова

Начальник склада, менеджер по закупкам

Уважаемые коллеги. Представляю кандидата на вакансии Начальник склада, менеджер по закупкам. Локация г. Тула. Окончил Орловскую региональную академию государственной службы Тульский филиал по специальности «Государственное и муниципальное управление» прошел профессиональную переподготвку на осуществление управления закупками по 223 и 44 ФЗ в объеме 120 и 250 час. соответственно. К переезду не готов.

66100

5 июля 2020, 18:56

Боровец Катерина

Законопроект «О внесении изменений в ТК РФ в части регулирования дистанционной и удаленной работы»

Работать из дома не только удобно, но и круглосуточно. ⠀В начале пандемии несложно было заметить, что количество рабочих часов при переходе на удаленку увеличилось. Первый месяц работы из дома был для многих компаний стрессовым, и начальники не знали, как правильно теперь управлять и контролировать сотрудников, поэтому где-то были перегибы, в том числе и временные.

119629

5 июля 2020, 18:35

Наталья Кретова

Как найти работу на миллион?

Здравствуйте. Ко мне постучался клиент с запросом "хочу найти работу на миллион рублей в месяц" при этом сам делать ничего не хочу, реклам обо мне давать нельзя, привлекать третих лиц, для решения этой задачи нельзя. Готов рассматривать только прямые предложения от работодателей, только теплые предложения, это, вот где меня готовы взять, как кота в мешке, ориентируюясь только на свои внутренние впечатления от встречи со мной.

1179316

4 июля 2020, 10:15

Мария Воробьева

Если у заказчика текучка - это тревожный знак?

Коллеги, добрый день. Назрел вопрос. Ситуация следующая. Веду удаленный подбор (в компании не была) специалиста по продажам в одну небольшую компанию. На первый взгляд все адекватно, неплохие условия для кандидата. С заказчиком договорённость на 1 бесплатную замену в течение двух месяцев, если мой кандидат уйдет. Пока все стандартно. Первого сотрудника нашли прям за 3 дня. Заказчик доволен, кандидат и я тоже. Выплату получила без вопросов после 3 дней стажировки кандидата в компании. Заказчик сообщает, что решено взять еще нескольких менеджеров и просит меня продолжить поиск. Окей, почему б и нет?...

1496219

2 июля 2020, 12:24

Альберт Тютин

Должен ли продавец демонстрировать сервисное поведение?

Должны ли сейлзы подстраиваться под клиентов? Я постоянно слышу фразы вроде этих: - Скажите, пожалуйста, на сколько частей будет поделено окно? - Разрешите спросить, окно куда выходит - во двор или на улицу? - Если хотите, я могу вам посчитать и так, и так - Когда вам можно перезвонить? Бытует убеждение, что если продавцы будут демонстрировать сервисное поведение и подстраиваться под клиента, то и вероятность покупки, и удовлетворенность клиента будут выше. При продаже простых товаров с очень коротким циклом покупки (их еще называют транзакционными) - возможно. В остальных ситуациях...

105723

2 июля 2020, 12:06

Анна Хрипченко (Рудакова)

Почему важно действовать сейчас, а не ждать идеального момента?

Я за то, чтобы действовать ЗДЕСЬ и СЕЙЧАС!!! Это один из главных принципов успешного поиска работы. Почему важнее действовать, хоть и с ошибками, чем бесконечно строить идеальный план и ждать удобного момента? Периодически мы проводим лекции и консультации для студентов в ТОП-10 вузах страны, в том числе и по составлению резюме. Решила вам рассказать об одной показательной ситуации. Одна из студенток направила свое резюме на стартовую позицию в компанию мечты. И, к сожалению, получила отказ. Я порекомендовала ей позвонить работодателю и попросить развернутую обратную связь, а...

219472

2 июля 2020, 11:55

Уварова Елена

Что, если увольнять было бы не так легко?!

Существуют некоторые болезненные факты об управлении людьми. Во-первых, состояние управления людьми остается неудовлетворительным. Уровень увольнений в США ,например,находится на рекордно высоком : 67% сотрудников увольняются на работе,а более половины работающих говорят, что они активно ищут новую работу. Во-вторых, HR не стремится к управлению персоналом на основе фактических данных (оценка решения или политики с использованием фактических данных, таких, как данные и рецензируемые научные исследования, чтобы обеспечить достижение желаемого результата). В нашей стране с увольнением...

1200115

2 июля 2020, 11:49

Литвина Майя

Текущий рынок работы для Game дизайнера видеоигр в Европе

Индустрия видеоигр - один из немногих рынков, который продолжает расти даже во время нынешней рецессии. Причиной может быть тот факт, что по мере развития технологий новые и захватывающие способы доставки развлечений заставляют пользователей возвращаться снова. Согласно Google trends, индустрия видеоигр переживает рост уже несколько лет. К счастью, это означает, что вакансии открываются повсюду для дизайнеров видеоигр, разработчиков, аниматоров и моделлеров. Следующие пять лет выглядят многообещающе для тех, кто заинтересован в карьере сферы GameDev.

64000

2 июля 2020, 11:46

Аксентиев Сергей

Переговоры "Стадион"

Данный кейс относится к классическому кейсу для отработки навыков ведения переговоров. Он подойдет как для специфики компаний, связанных со строительством, так и для других компаний. Кейс позволяет отследить умение участников вести позиционный торг, управлять процессом манипуляций, а также искать взаимовыгодные решения. Данный кес подойдет для опытных переговорщиков.

339810

2 июля 2020, 08:57

Наталья Кретова

Когда соискатель и швец и жнец и на дуде игрец

Сегодня на консультацию записывался клиент, у которого в резюме желаемые позиции отмечены как "клиентский сервис", откликался он этим резюме на вакансию учителя английского языка, а при разговоре озвучил, что он вообще в растрепанных чувствах и не знает, чего он хочет, а душа зовет его работать в госкорпорации. Резюме, естественно, тоже обо всем и ни о чем. Рихтовать резюме он категорически настроен самостоятельно. Консультация каким-то странным образом слетела и мы разошлись по разные стороны баррикад.

1441111

Показано 7576-7590 из 11264 заявок

506507508509...750751

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5303

2036

483

437

478