Поиск HR-клуб

Показано материалов 11258

cортировать по

18 ноября 2021, 11:26

Ольга

Здравствуйте, коллеги. Мне поступил срочный заказ, нужно найти до пятницы 30 уборщиков для складского помещения в Москве. Подскажите, где таковых искать? Сервисы типа Профи, Я. Услуг, бесплатных пабликов в ВК и авито пробовали. Возможно вы знаете какие-то сообщества людей, которые ищут такую работу ?

118519

18 ноября 2021, 10:58

Alla Alferova

Март 2020 – ноябрь 2021 гг. - что изменилось в подборе персонала за более чем полтора года?

Не раз поднималась тема изменений на Рынке труда за это время, в том числе и на платформе HR-Time.И снова прошу, уважаемые коллеги, эксперты, поделиться своим опытом, систематизируя тему. Потому что не перестаю удивляться, насколько действтиетльно серьезные метаморфозы произошли на Рынке труда! И как по разному многие оценивают эту ситуацию!

88714

16 ноября 2021, 09:36

Денис Бучкин

Почему HR специалисты не дают обратную связь кандидатам после собеседования?

Коллеги, всем добрый день! Помогите разобраться с очередным кейсом (квестом, если хотите). Для меня этот этюд вызывает вопрос и недоумение. Кандидаты тратят время на изучение рынка, спроса на вакансию, составление резюме, отклики и прочее - здесь все более/менее понятно. Это рынок, который требует продажи себя, как специалиста.

183981029

16 ноября 2021, 08:11

Татьяна Шнитова

Потерять кандидата? Легко!

Что могло пойти не так?! Стандартный подбор, стандартные условия. Но нестандартный подход РОПа к отсеву кандидатов. Задача была в подборе менеджера проектных продаж. Сложная специальность. Хорошие продажники в ней отлично зарабатывают и легко находят работу. Работодатель предлагает приличные средние по рынку условия. Я нахожу кандидатов с нужным опытом. Их квалификация и высокий доход, который они приносили на прошлых местах работы, подтверждается рекомендациями....

134910

16 ноября 2021, 08:09

Татьяна Бохолдина (Главкадр)

Задержали выдачу трудовой книжки, какие последствия?

Информация, полезная и работодателю, и работнику. В случае задержки выдачи трудовой книжки (ТК) при увольнении, работодатель несёт ответственность. В этой ситуации работодатель обязан возместить работнику не полученный за время задержки ТК заработок. Это же правило работает и при внесении неверной записи, которая помешала устроиться на работу.

66510

16 ноября 2021, 08:08

Диана Мамедова

Как подготовиться к интервью

Большинство из нас проходит не 1 и даже не 2 интервью в своей жизни (при приеме в школу, в закрытый клуб, в университет, на другие программы обучения и т.д.). Но, конечно, самый часто встречающийся тип собеседования - при приеме на работу. Тема важная вот еще почему: практически весь процесс подбора кандидатов сейчас строится на интервью. Конечно, существуют тесты, центры оценки, полиграфы и так далее, но все равно интервью - это основной инструмент.

116211

15 ноября 2021, 11:00

Наталья Кретова

Финансовый директор

Рекомендуюкандидата на позицию финансового директора. Задачи, которые кандидат решал: - Построение Систем управления эффективностью управляющей и производственных компаний (Performance management) на основе ключевых показателей эффективности (KPI -> индикаторы -> метрики + стратегические инициативы);- Формирование систем управленческого, производственного и финансового учёта, нацеленных на максимизацию рыночной стоимости при заданном уровне риска его операционной деятельности;- Постановка и развитие систем бюджетного планирования; Представляю кандидата на вакансию Финансовый директор . Ключевые...

154000

15 ноября 2021, 10:56

Наталья Кретова

Финансовый директор. Заместитель генерального директора по экономике и финансам

Представляю кандидата на вакансии Финансовый директор, Директор по экономике и финансам В/о финансовое, CIMA, эксперт МСФО, судебный эксперт. Владение английским языком. Продвинутый опыт в руководстве ФЭ блоком, максимизации операционной эффективности бизнеса и построении эффективных систем управления в отраслях: строительство (СМР, девелопмент, ЖБИ), производство (машиностроение), ИТ – телеком. Ключевые компетенции: ü Разработка и реализация финансовой стратегии ü Создание и реорганизация финансовой структуры бизнеса ü Постановка и развитие систем учета,...

121100

15 ноября 2021, 10:49

Георгий Цеплаков

Теория поколений: слушать ли ее основателей?

Теория поколений, которая восходит к книгам Н. Хау и У. Штрауса, уже перестала в России быть модной новинкой. У нее уже давно появились критики и даже хейтеры. И с другой стороны – сторонники и подражатели. Это в какой-то степени неизбежно и понятно. При этом никого уже не смущает, что интерпретация идей авторов книг о поколениях – профессиональных демографа и социолога ушли далеко в сторону от изначальных замыслов и целей.

130322

15 ноября 2021, 09:39

Владимир Миков

Как найти классных специалистов в штат компании для осуществления подбора?

Сегодня стало сложнее найти тольковых кандидатов на многие вакантные должности, и по цепочке возникает вопрос, ... может подбор не профессионален или нехватка рекрутеров налицо? Как изменить ситуацию с подбором и адаптацией в компании, если хороших кандидатов на позицию рекрутер маловато? Мой друг ищет таких к себе в штат, и за 3 месяца не закрыл вакансии.

1708310

15 ноября 2021, 09:37

Сергей

Как вы оцениваете резюме из hh для найма продавцов?

Каждый раз, подбирая сотрудников в отдел продаж, мы сталкиваемся с максимально короткой информацией резюме их hh: опыт работы, образование, знание языков, короткое описание что вообще делал на должности и за что отвечал, тратим уйму времени на ассессмент и оценку квалификации. Одни мы с удовольствием бы исправили ситуацию с резюме из хх-ру в отношении соискателей в отдел продаж?

130317

14 ноября 2021, 19:04

Уварова Елена

Кадровый голод! Где наблюдаете\предполагаете?

Доброго дня всем, коллеги!)Наблюдаю нарастающий дефицит. Есть стойкое ощущение, что в 2022 году будет совсем грустно со специалистами. По нарастающей. Дефицит есть везде. Абсолютно везде. Не хватает учителей, врачей, строителей, технарей, инженеров и ЛП, и т.д. «По подсчетам HeadHunter, в октябре число вакансий кассиров год к году выросло на 196%, до 32,9 тыс.

146867

14 ноября 2021, 18:30

Иванов Вячеслав

Сложная ситуация в туристической компании - есть ли варианты?

Коллеги, добрый день. Хочу предложить Вашему вниманию ситуацию в одной туристической компании. Эта ситуация на мой взгляд должна оказаться интересной для всех экспертов, которые так или иначе работают со стратегией. Компания оказалась в очень сложной ситуации с начала пандемии, столкнувшись с проблемами большого оттока клиентов и снижения в связи с этим объема продаж. ...

1567011

14 ноября 2021, 10:11

Татьяна Бохолдина (Главкадр)

Меньшая зарплата на испытательном сроке

Возникает много вопросов о том, что делать, если на срок испытания (часто совпадает со сроком обучения) работнику действительно нужно и справедливо платить меньше. Например, он проходит обучение, ещё не наработал клиентскую базу, у него опыт меньше, чем у коллег. Трудовой кодекс обязывает нас одинаково оплачивать труд равной ценности. РАВНОЙ ЦЕННОСТИ. А по условиям вводных мы понимаем, что труд начинающего работника для работодателя не так ценен, как опытного.

86710

12 ноября 2021, 17:07

Светлана

Принуждение работодателем сотрудника к увольнению

Увольнение по инициативе работодателя строго регламентированный процесс. Даже малейшее нарушение может обернуться тем,что уволенного придёться восстанавливать на работе и выплатить ему компенсацию. Не говоря уже о том, что руководству компании придеться ответить за незаконное увольнение - по административному или даже Уголовному кодексу РФ.

102726

Показано 6211-6225 из 11258 заявок

415416417418...750751

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5299

2034

483

437

478

526

918

215

По количеству приглашений
на проекты с учетом % конверсии из откликов

Лариса Широкова

Швецова Александра

HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ

Мария Волкова

Иван Мамонов

Ренар Хабибуллин

Анна Шадрина

Alla Alferova

Уварова Елена

HR - Агентство ЯРАБОТА

По лучшим ответам в клубе
по количеству оценивших ответ

Лилия Галимьянова

Дарья Левина

Ольга Разживина

Alla Alferova

Александр Тимошин

ОК-Консалтинг

Ольга Азарова

Елена Гольдман

Мария Строгова

Алексеева Галина

Авторы лучших статей
по количеству комментаторов

Уварова Елена

HR-тренды на будущий 2026 год: как бизнесу выжить и преуспеть в новой реальности?

Зотова Юлия

Индексация под давлением: как работодателям выжить в новых экономических и правовых условиях

Алексей Дракин

Сколько стоит разработать KPI?

Alla Alferova

Итоги 2025 года: рынок труда стал более зрелым. Что изменилось, какие отрасли выросли?

Алексеева Галина

Мотивация без мишуры: какие нефинансовые “плюшки” реально помогают включить людей после праздников

Швецова Александра

Как 3 вопроса мгновенно покажут, как управлять сотрудником и нанимать без ошибок

Воропаева Ольга

Альтернативы управленческой карьере

Юлия Весёлая

5 мифов о бизнес-играх

Мария Волкова

Сильный кандидат — не значит приятный: как не бояться сложных людей?

Владимир Хмелев

Как продавать больше, сделав товар дороже? Или отличие производственного мышления от маркетингового

ТОП-30 лучших материалов

ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

2 июня 2025, 05:33

Андрей Аксенов

Почему люди ходят на тренинги?

Как тренер-наставник наблюдаю за участниками моих/чужих тренингов и этот вопрос всплывает в моей голове время от времени.Парадокс в том, что большинство пришедших на обучающее мероприятие не любили учиться в школе, мало читают книг, либо совсем их не...

921 3 38

4 марта 2025, 19:58

Дмитрий Мозулёв

Что современные HR знают о совместимости людей?

Добрый день, уважаемые!Моя задача на сейчас - собрать как можно больше научной или околонаучной информации о совместимости людей. К примеру, я знаю, что могут быть проблемы из-за несовместимости языков любви. Так же интересная теория - ценности спиральной...

628 2 36

16 мая 2025, 14:05

Мария Лунина

Как понять, что вы создали команду, а не просто коллектив?

Когда мы говорим о командах, часто возникает вопрос: что на самом деле отличает их от простых рабочих групп? Профессионалы часто сталкиваются с ситуацией, когда сотрудники хорошо выполняют свои обязанности, но отсутствует настоящая синергия, поддержка...

972 2 33

12 мая 2025, 12:25

Андрей Ващенко

Вас удивляют HR-новости из Китая?

Я подписан на несколько телеграмм каналов о Китае (поворачиваюсь на восток как могу). Последнее время там регулярно публикуются новости о борьбе в судах адвокатов за права трудящихся и компенсациях за нарушения работодателей. СМИ с удовольствием перепечатывают...

1000 9 32

3 сентября 2025, 16:15

Алексей Дракин

Как думаете, как сделать, чтобы качественных статей и комментариев без ИИ стало больше?

В последнее время у меня складывается впечатление, что огромное количество текстов на этом ресурсе написаны с помощью ИИ. А теперь и львиная доля комментариев так пишется. Лично мне, ужасно неприятно получать коментарии, сгенерированные алгоритмом на...

1079 8 31

21 мая 2025, 10:19

Наталья Кретова

Так ли, по-прежнему, важно резюме в карьере?

Сколько существует рынок труда и необходимость направления резюме на вакансии, столько будут ломаться копья о том, зачем резюме, какое оно должно быть, как его сделать таким, чтобы оно было интересным и выделялось среди остальных резюме и много еще этих...

854 12 31

24 июня 2025, 12:02

Виктория Казанцева

Почему компании теряют сильных, целевых кандидатов?

Пока еще регулярно наблюдаем такие ситуации в рамках подбора персонала. Пришел классный соискатель в компанию, прошел одно собеседование, второе, всем всё нравится, но...до трудоустройства дело не доходит, потому что кандидат отказался. Конечно, причин...

840 4 31