Подбор персонала для маркетинга, рекламы и СМИ

На этой странице собраны услуги, рейтинг и отзывы лучших проверенных HR-экспертов, которые помогут вам решить задачу по подбору персонала. Напишите исполнителю напрямую или опубликуйте ваш проект. Это БЕСПЛАТНО и займет всего 2 минуты!

Закажите подбор персонала для маркетинга, рекламы и СМИ у проверенных экспертов с отзывами и рейтингом

20 000 + проверенных hr-услуг c профессиональным рейтингом и отзывами клиентов
Более 1 000 000 обращений к услугам исполнителей на hrtime.ru с 2011 года
БЕСПЛАТНАЯ публикация вакансии, отклики в первые сутки, возможность связаться напрямую с исполнителем
Лучшие цены на hr-услуги в любом городе, с экономией до 70 процентов
  • Цена от 50 000 руб.
    15
    в рейтинге
    5
    Отзывов
    Сертификация пройдена Лучшие исполнители HRTime.ru Входит в топ 100 Эксперт hr-клуба Оценки за «полезный ответ» (29) Есть публикации (30) Награды в конкурсах (4) 100% положительных рекомендаций
    Оказываю услуги по подбору специалистов в области рекламы, маркетинга, медиа. Большой опыт подбора именно данных профессий, так как в течение 8 лет я была директором по персоналу крупного регион0ального медиахолдинга. ...
    Клиенты
    IT-компании; Медиахолдинг; Кафе и рестораны; Торговые компании; Производственные предприятия; Юридические агентства ("Адвокаты Москвы. Ушаковы. Путиловы"... Я представляю международный авторский ювелирный бренд German Kabirski. Я обратился к Полине Храмцовой за подбором smm менеджера. В процессе работы Полина...
  •  Анна Музалевская - HR-эксперт (подбор персонала, стартапы, аудит систем управления персоналом)
    HR-эксперт (подбор персонала, стартапы, аудит систем управления персоналом)
    Цена от 15 000 руб.
    7
    в рейтинге
    1
    Отзыв
    Сертификация пройдена Входит в топ 100 Эксперт hr-клуба Оценки за «полезный ответ» (51) Есть публикации (5) 100% положительных рекомендаций
    Готова предложить на оптимальных условия по соотношению цены, качества и своевременности закрытия вакансий свои услуги по подбору специалистов по рекламе, маркетингу и продвижению: PR-менеджеры, маркетологи, SMM-менеджеры, дизайнеры,...
    Клиенты
    ГК DORS - производство, услуги B2B; Сеть супермаркетов цифровой техники DNS - розничная сеть, складская логистика; ООО РПК "Арли" - реклама,... Заявка по подбору руководителя отделе маркетинга выполнена в срок. Анна предоставила ряд кандидатов, строго отвечающих запросу. Все взаимодействие четко,...
  •  Ольга Купава - HR-эксперт, Руководитель проектов по подбору персонала
    HR-эксперт, Руководитель проектов по подбору персонала
    Цена от 25 000 руб.
    10
    в рейтинге
    1
    Отзыв
    Сертификация пройдена Входит в топ 100 Эксперт hr-клуба Оценки за «полезный ответ» (220) Есть публикации (7) 100% положительных рекомендаций
    Здравствуйте. Меня зовут Ольга Купава, по образованию юрист, повышение квалификации в МИРБИС - "Менеджмент: управление персоналом". Опыт в сфере HR с 2002 года Предлагаю Вам отдохнуть или переключиться на другие задачи, а я готова...
    Клиенты
    ОАО "Монтем": менеджер проекта (по продажам нетканых материалов), менеджер по работе с клиентами, заведующий складом, экономист, специалисты... ООО МГ «Мир» выражает благодарность Индивидуальному предпринимателю Купава Ольге Сергеевне за поиск и подбор персонала на позиции: координатор...
  •  Алексеева Галина  - HR-эксперт, управляющий партнер B2B Service
    HR-эксперт, управляющий партнер B2B Service
    Цена от 10 000 руб.
    12
    в рейтинге
    1
    Отзыв
    Сертификация пройдена Входит в топ 100 Эксперт hr-клуба Оценки за «полезный ответ» (122) Есть публикации (10) Награды в конкурсах (1) 100% положительных рекомендаций
    Предлагаю квалифицированный поиск и подбор специалистов отдела маркетинга и рекламы: маркетолог, менеджер по маркетингу, менеджер по рекламе, бренд-менеджер, еvent-менеджер, PR –менеджер и т.д. В работе с заказчиком всегда...
    Клиенты
    Мои клиенты: управляющая компания ОАО "Международный аэропорт "Внуково" ООО "Агропроект" ООО "Гамма-Трейд" ООО "НКЦ "Флора" ООО "САММИТ АГРО" ООО "Север"... По совету коллег обратилась к Галине за помощью в поиске толкового специалиста по продвижению в интернет. Если честно, не ожидала, что вакансия закроется...
  • Цена от 5 000 руб.
    358
    в рейтинге
    1
    Отзыв
    Эксперт hr-клуба Есть публикации (4) 100% положительных рекомендаций
    Оперативный подбор разнопланового персонала. От массового подбора до закрытия "точетных" вакансий. Осоновные направления: продажи, производство, информационные технологии, строительство, реклама, маркетинг и др. Успешный опыт сотрудничества... Дарья выполнила задачу качественно и в указанные сроки. Все сделано профессионально, буду рад дальнейшему сотрудничеству.
  •  Ксения -  HR-эксперт/Бизнес-партнер (Скорость.Качество.Результат)
    HR-эксперт/Бизнес-партнер (Скорость.Качество.Результат)
    Цена от 15 000 руб.
    4
    в рейтинге
    0
    Отзывов
    Сертификация пройдена Входит в топ 100 Эксперт hr-клуба Оценки за «полезный ответ» (33) Есть публикации (2)
    Качественно и в короткий срок подберу для Вашей организации лучших специалистов в области маркетинга: - Маркетолог - Менеджер по маркетингу - Маркетолог - Аналитик - Специалистов в области рекламы PR, SMM и SEO продвижения....
    Клиенты
    Агенство по увеличению продаж, ИП Соловьёв: фото-студия; ИП Кузнецов: салон-красоты; Типография ТПК ; Ателье «Твой стиль»; Сеть Ателье –«Броккатель»; Швейные...
  •  Вера - HR-manager ( expert), Самозанятость
    HR-manager ( expert), Самозанятость
    Цена от 10 000 руб.
    11
    в рейтинге
    0
    Отзывов
    Сертификация пройдена Входит в топ 100 Эксперт hr-клуба Оценки за «полезный ответ» (297) Есть публикации (7)
    Помогу подобрать пиарщиков, маркетологов, бренд-менеджеров. Есть возможность подбора данных специалистов home-office. Имеется доступ к платным работным сайтам с географией- Россия,СНГ,Европа. Опыт в подборе более 15 лет....
    Клиенты
    На сайте реализовано много проектов с клиентами hr-time: Компании: Агентства недвижимости"Риэлко","Новые Земли"; Компания "Смарт"-холдинг...
  •  Александр - HR-менеджер
    HR-менеджер
    Цена от 30 000 руб.
    13
    в рейтинге
    0
    Отзывов
    Входит в топ 100 Оценки за «полезный ответ» (19)
    Помогу Вам подобрать менеджера по рекламе и PR. Имею огромный опыт в найме специалистов в сфере рекламы. За время работы подобрал множество специалистов по рекламе в интернет-магазины, в крупные розничные сети, в рестораны и другие...
    Клиенты
    информационная компания IT-Expert

Что нужно учесть при подборе прсонала для маркетинга, рекламы и СМИ:

Для того чтобы верно выбрать нужного сотрудника рекламному агентству потребуется очень серьезно подойти к критериям поиска и оценки кандидатов. Нужно чтобы потенциальный сотрудник был не только компетентным, с высоким уровнем эрудиции, профессионалом в своей сфере, но и обладал большим творческим потенциалом. Это основной, но не полный перечень того, чем должен обладать любой сотрудник, работающий в рекламном агентстве.

Подбор персонала для маркетинга, рекламы и СМИ. Каталог услуг HRTIME

И даже при наличии всего этого арсенала нового сотрудника все равно придется обучать тонкостям специфики работы с клиентом, основным принципам корпоративной этики и культуры, ознакомить с политикой компании и принципами ее работы. Чтобы не потратить время и усилия впустую еще на стадии собеседования нужно точно понимать – сможет ли потенциальный кандидат успешно работать в этом направлении. Поэтому ответственно нужно подойти ко всем этапам отбора кандидатов. Первое – внимательно проанализировать резюме кандидатов.

Это стадия анализа формального соответствия кандидатов вакантной должности. Она поможет отобрать те резюме, где у кандидатов есть специальное образование, нужный опыт работы в области рекламного бизнеса и наличие реализованных проектов. Кроме этого, следует обращать внимание на резюме кандидатов, к которым приложены ссылки на портфолио, иллюстрированные примеры.  После скрининга резюме с выбранными кандидатами нужно провести телефонное интервью, подтвердить наличие критичных критериев и пригласить на личную встречу.

Для того  чтобы понять сможет ли потенциальный сотрудник справиться с нужным объемом работ, есть ли у него необходимый для этого потенциал, имеется ли у него стремление развиваться в этой сфере и получать новый опыт собеседование нужно строить очень грамотно. Для оценки и анализа предыдущего опыта работы, не упуская при этом из виду творческие успехи и способность генерировать творческие идеи, самый эффективный способ – это структурированное собеседование. Оно должно включать как проективные вопросы, так и кейсы для проверки нужных знаний, умений и навыков. 

С помощью блока, оценивающего личные компетенции, нужно проверить степень развития таких важных личных качеств, как стрессоустойчивость, умение активно слушать и правильно выявлять потребность клиента, проактивность, способность к обучению и умение находить нестандартные решения. Успешные профессионалы в сфере рекламы должны обладать особым складом ума. Поэтому  профессиональные тесты будут очень кстати. 

Избранные отзывы

 Полина Храмцова

Я представляю международный авторский ювелирный бренд German Kabirski.

Я обратился к Полине Храмцовой за подбором smm менеджера. В процессе работы Полина показала большое количество кандидатов, несколько человек мне понравилось. Остановил свой выбор на одном из кандидатов, который работает по настоящее время.

Я всем доволен. Сейчас мы продолжаем сотрудничество по другой вакансии.

Подбор SMM менеджера, Maxim

 Алексеева Галина
HR-эксперт, управляющий партнер B2B Service

По совету коллег обратилась к Галине за помощью в поиске толкового специалиста по продвижению в интернет. Если честно, не ожидала, что вакансия закроется так быстро, с учетом нынешней непонятной ситуации на рынке труда. Более того, Галина подобрала нам действительно хорошего специалиста, знающего свое дело, разбирающегося не только в теории, но и умеющего делать все необходимые настройки по контекстной рекламе, анализировать, вносить вовремя изменения, разбирающегося в SEO оптимизации, знающего КАК ПРАВИЛЬНО распределить бюджет. Я не знаю, как пойдет дальше, но на настоящий момент мне кажется, что это попадание "прям в яблочко". Я готовилась мысленно к долгим поискам и куче непонятных кандидатов, которых мне так или иначе придется пересмотреть, но получилось так, что уже второй кандидат полностью подошел, и это при том, что и первый тоже был весьма сильным специалистом. Насколько я поняла, в команде Галины есть маркетологи, финансисты, юристы, возможно, какие-то еще специалисты, которые помогают при отборе кандидатов каким-то образом. Не знаю на каком этапе это происходит, я не вдавалась в детали, но результат СУПЕР! Галина - Вы лучше всех! :)

Подбор специалиста по интернет-продвижению, Трошкина Анастасия

 Ольга Купава
HR-эксперт, Руководитель проектов по подбору персонала

ООО МГ «Мир» выражает благодарность Индивидуальному предпринимателю Купава Ольге Сергеевне за поиск и подбор персонала на позиции:

  • координатор рекламных проектов
  • менеджер по работе с клиентами.

За время работы Ольга Сергеевна показала свою способность с полной ответственностью подходить к поставленным задачам, выполнять работы качественно и в срок.

Отличительной чертой является высокий профессионализм и организованность.

Рекомендуем Ольгу Сергеевну как надежного и стабильного делового партнера.

Отзыв о сотрудничестве от компании МГ "МИР" (г.Москва)

 Анна Музалевская
HR-эксперт (подбор персонала, стартапы, аудит систем управления персоналом)
Заявка по подбору руководителя отделе маркетинга выполнена в срок. Анна предоставила ряд кандидатов, строго отвечающих запросу. Все взаимодействие четко, оперативно и по делу. Рекомендую как профессионала в своем деле!
Подбор руководителя отдела маркетинга и рекламы, Екатерина

 Иванова Дарья
Дарья выполнила задачу качественно и в указанные сроки. Все сделано профессионально, буду рад дальнейшему сотрудничеству.
Тестирование веб-сервиса для подбора персонала, Алексей

 Алена
Менеджер вашего проекта

Руководство Бизнес Школы «OPEN MIND» выражает искреннюю благодарность и признательность Кадровому агентству «WIN GROUP».

Благодаря сотрудничеству с Вами мы смогли закрыть 5 сложных проектов. Подобранные агентством кандидаты успешно работают в разных отраслях и регионах России. Наши клиенты особенно отмечают кандидатов на позициях: директора по персоналу, коммерческого директора, руководителя по стратегическому развитию, директора по настроению (в ресторанный холдинг), управляющего рестораном, руководителя по оценке, обучению и развитию персонала, руководителя отдела кадрового администрирования.

Мы ценим готовность компании браться за решение нестандартных задач, индивидуальный подход, умение услышать «боль» заказчика, способность в сжатые сроки оперативно решать непростые бизнес-задачи, понимание бизнеса клиента и очень точный подбор профессиональных руководителей с учетом всех требований к вакансии.

Особенно приятно, что Вы всегда находитесь на связи, и готовы скорректировать наши пожелания для лучшего результата.

Мы надеемся, что наше дальнейшее сотрудничество будет таким же продуктивным, и в будущем всегда будем пользоваться Вашими услугами для решения кадровых задач.

С большим удовольствием рекомендуем Ваше агентство компаниям, нашим клиентам, заинтересованным в подборе эксклюзивного персонала.

Отзыв о сотрудничестве от Бизнес Школы «OPEN MIND» (г. Москва)


Город
Меню

Рейтинг исполнителя включает в себя:
  • Отзывы клиентов (добавлено более 12 000 отзывов с 2011 года)
  • Сертификацию и проверку исполнителя
  • Участие в профессиональных конкурсах
  • Наличие профессиональных публикаций
  • Ответы на вопросы клиентов и оценки за них

Как заказать услугу?

1Заполните заявку на подбор персонала
2Получите предложения с ценами от исполнителей
3Выберите эксперта и обсуждайте задачу напрямую