Руководитель – это центральная фигура в компании. Конечно, для успеха в бизнесе очень важны и качество товара, и капитал, и квалификация работников и многое другое. Но если у фирмы плохой руководитель, ее не спасут ни деньги, ни люди – она может лишиться и того, и другого. Мы все помним жесткую,но правильную поговорку:"Рыба гниет с головы". ...
“Приветствую всех, коллеги! Не могу не оставить свой отзыв по сотрудничеству с Еленой! Это было бы преступление против личности и с профессиональной точки зрения не этично) Ну теперь по существу:1. Оперативность...“
Будем рады помочь Вам в формировании отдела продаж и команд. Данное направление является одной из наших основных специализаций. Ориентированы на долгосрочные партнерские отношения и всецелое доверие в работе с клиентами, особенно с постоянными.
“Вакансия была непростая, несколько рекрутеров отказались через время от заказа, но Наталья проявила настойчивость, довела до результата. Высокая работоспособность, оперативная работа, хорошо подает информацию...“
Предлагаю услуги по подбору руководителей среднего и высшего звена в торговле, производстве, строительстве и IT-сфере. Имею опыт работы в сфере подбора персонала с 2004 года, как в рекрутинговой компании, так и внутри крупных компаний (строительная, розничная). Высшее образование (психологическое, магистратура, диплом с отличием). Опыт подбора руководителей...
“Как руководитель обособленного подразделения ООО "Дельрус-СЗРЦ" в г. Калининград рекомендую Екатерину как специалиста по подбору персонала. Екатерина выполнила ряд заявок по подбору персонала на позиции...“
Более 10 лет профессионально занимаюсь подбором IT-специалистов в основном для малых и средних продуктовых IT-компаний, как российских, так и зарубежных.Имею успешный опыт закрытия следующих типов вакансий: Lead Solution Architect, Team lead backend/frontend, CTO. Разработчики (разработчики баз данных, мобильные разработчики (IOS, Android,...
“Весной этого года закрывали 2 вакансии: - Веб-дизайнер - php-программист Все четко, достаточно быстро, особенно учитывая сложность работы с такими специальностями. Подход профессиональный, тактичный. Все...“
Опыт подбора специалистов бухгалтерского учета более 15 лет. Предлагаю услуги по подбору специалистов отдела бухгалтерского учета на позиции: Главный бухгалтер; Заместитель главного бухгалтера; Бухгалтера на участки (ТМЦ, авансовые отчеты, реализация, поступление, материалы, основные средства и т.д.) Операторы баз данных.
“Выражаем Алексеевой Галине Викторовне благодарность за проделанную работу по подбору главного бухгалтера. Все наши пожелания к кандидатам были учтены и отрабатывались оперативно. Желаем вам и вашей компании...“
Предлагаю Вам свой 10 летный опыт в подборе персонале. Наверное одна из самых полулярных и важных позиций в подборе, это менеджер по продажам, те сотрудники, которые приносят непостредственную прибыль компании. Здесь очень важно не ошибиться с выбором, т.к. продажи бывают не только быстрые но и дительные, где проекты тянутся до 2 лет и более. Что бы...
“Отличный рекрутер. Прекрасный человек. Профессионал. Любит свою работу, ответственно подходит к задачам. Подбирает сотрудников тщательно, как себе. Сотрудничество было приятным.“
Благодаря наработанной собственной базе резюме в производственной сфере, наша компания быстро подберет для вас токарей, грузчиков,разнорабочих, швей, слесарей, резчиков, механосборщиков, логистов, мастеров цеха, маляров со всеми необходимыми для вас требованиями. Мы так же понимаем сезонность работы вашего бизнеса и учитываем ее при работе с кандидатами,...
“Сотрудничаем с компанией более трёх лет по подбору сотрудников в период сезонной нехватки кадров. У нас небольшой пивоваренный завод, работаем уже более 10 лет. Штат укомплектован полностью, но в летний...“
Предлагаем качественный и профессиональный подбор персонала в продажи в разных сферах бизнеса и разного уровня (от продаж на телефоне до объектных продаж; от подбора одного менеджера до формирования целой команды с нуля). Хороший менеджер по продажам или торговый представитель - это прибыль компании!
“Хочу поблагодарить Дину за быстрое (в теч двух недель) и качественное закрытие двух вакансий на позицию "Специалист по работе с клиентами". Поток кандидатов был почти ежедневным, причем приходили достойные...“
Предлагаю услуги высокого профессионального уровня в подборе руководителей. Перечень самых основных задач, на решение которых были подобраны десятки эффективных руководителей: Обеспечение финансово наилучших условий для Компании в краткосрочной и долгосрочной перспективе, выход на минимум финансовых рисков и юридических рисков. Выстраивание системы...
“Алла подбирала для нас персонал на крупный объект. Работа проводилась летом 2018 года. Так как объект очень важен для нашей Компании, то попросили быстро и качественно решить вопрос подбора! В течение...“
83% менеджеров по продажам, которых подбирал я, работают в компаниях более 2х лет. Мои Заказчики считают прибыль, ищут новый более просторный офис, улучшают продукт компании, увеличивают план продаж, а до начала работы со мной листали hh, обзванивали нерелевантные отклики, ждали опаздывающих "кандидатов", думали, что в стране кризис, у покупателей нет...
“Хочу поблагодарить Соломенцева Валерия и его команду за помощь в поиске и подборе менеджера по продажам.Провели консультацию и обсудили, что необходимо, какие особенности в нашей работе и какого хотим...“
Подбор HR-специалистов, HR-менеджеров, Рекрутеров и IT-Рекрутеров для малого и среднего бизнеса в течение 14 дней с гарантией по фиксированной стоимости. Трехступенчатая система отбора. Кадровый резерв кандидатов. Размещение более чем на 50 площадках: работные сайты, соц.сети, телеграм-каналы. 14 дней – средний срок закрытия вакансии.
“Приняли в свою команду троих специалистов, предоставленных агентством выШЕ. Это копирайтер, Hr-менеджер и ассистент - маркетолог!Все квалифицированные с горящими глазами и большим потенциалом!Очень приятно...“
Найду, привлеку и приведу в компанию разработчика (frontend, backend, мобильные приложения), аналитика, тестировщика, руководителя ИТ-проектов. В течение 3-х дней после старта покажу первого кандидата. Срок работы над вакансией - от 2 недель до месяца в зависимости от сложности (уровень компенсации, редкость специалиста).
“Я работала с Ксенией в компании КОРУС Консалтинг в 2011-2013 году (Департамент 1С). Мы работали над различными вакансиями, т.к. направление развивалось и требовались специалисты различных...“