Ландшафт автоматизации в рекрутинге, 11 марта в 11-00

Присоединяйтесь к вебинару и забирайте глобальную карту IT-систем для подбора персонала, а также подходы для их выбора и внедрения.

- Как не набить шишек и не слить бюджет в процессе внедрения ИТ-продуктов в HR-процессы?

- Как выбрать поставщика, который не только красиво презентует свой ИТ-продукт, но и приносит результат?

- Зачем вообще что-то внедрять?

Что вы получаете?

1. Карту HR-Tech продуктов на российском рынке и методологию для выбора оптимального подрядчика

2. Пошаговые инструкции по организации работы с ИТ-подрядчиками

3. Советы по управлению рисками в процессе внедрения новых технологий

4. Сжатый и максимально полезный формат выступлений "без воды"

5. Возможность задать вопросы спикерам с многолетним опытом автоматизации процессов и работы с ИТ-подрядчиками

6. Запись вебинара и крутые подарки и бонусы для всех участников

Кому будет интересен вебинар?

Всем, кто интересуется автоматизацией HR и хочет оставаться в трендре.

Руководителям отдела подбора

Узнайте, какие процессы рекрутинга и как можно автоматизировать, чтобы стать еще более эффективным

Специалистам по подбору

Забирайте советы и рекомендации практиков, стройте свою карьеру и участвуйте в преобразованиях

Руководителям по цифровой трансформации

Сравните свой опыт с практикой спикеров, забирайте ценные рекомендации

Кто будет выступать?

Опытные практики поделятся своими лайфхаками в четверг, 11 марта

Станислав Чекмарев

HR Project Manager сервиса RYTS и сообщества HRUST

В HR 15 лет.

Роли: консультант, HR BP, руководитель функций подбора и развития персонала.

Компании: S8.Capital, Accenture, Альфа-Лизинг, Сбербанк, ВТБ Лизинг, Unibob.

Карта инструментов и сервисов автоматизации подбора персонала

- Как разобраться в огромном количестве предложений, которые сейчас есть на HR tech рынке в области рекрутинга?

- Как комплексно подойти к вопросу автоматизации рекрутинга?

- Какое место занимает рекрутмент в автоматизации бизнес-процессов HR?

Иван Денисенко

Руководитель по методологии подбора и адаптации персонала в ВТБ

Дорожная карта работы с подрядчиками по автоматизации рекрутинга

- Как определить правильную цель автоматизации?

- Как выбрать провайдера? Какие есть особенности в сфере сервисов и услуг для автоматизации?

- Как контролировать провайдера? Как грамотно выстроить системы работы с подрядчиками?

- Как составить план-график проекта и определить реперные точки?

- Как учесть интерес и комфорт смежных подразделений?

- Как замерять эффективность, что считать положительным результатом?

 

Екатерина Мелькова

Руководитель группы развития продуктовых инноваций в Крок

Как использовать опыт КРОК по проведению диагностики молодых партнеров (стартапов)?

- Риски в работе с HR-стартапами, как предусмотреть и избежать?

- Как обосновать перед руководством необходимость, потребность и ценность выбранных решений?

Регистрируйтесь >>