Индекс mNPS: зачем замерять лояльность к руководителю - вебинар 16.11

Менеджер - носитель ДНК корпоративной культуры компании. Именно он имеет наибольшее влияние на эффективность и эмоциональный климат сотрудников. 

Индекс mNPS показывает уровень лояльности подчиненных к своему руководителю и прогнозирует риски увольнений ключевых сотрудников. 

Happy Job первый в России внедрил этот индекс в рамках исследования вовлечённости сотрудников.

 

 

✅ Как правильно измерять mNPS

✅ Зачем сравнивать лояльность к компании и лояльность к руководителю

✅ Какие угрозы для компании несет слишком низкий или слишком высокий mNPS

✅ Как корректировать перекосы в значениях

✅ 5 действий HR и руководителей для развития метрики

 

 

Спикер: Алексей Клочков, ведущий эксперт в области управленческого консалтинга России и руководитель HR-Tech компании Happy Inc.

 

➡️Зарегистрироваться