Услуги обучения для розницы в Москве

Я-тренер-практик, провожу качественное и современное обучение продавцов-консультантов. Проверю, как сейчас работают ваши продавцы, разработаю тренинг под вашу задачу, проведу его в вашем магазине на вашем товаре и помогу достичь желаемого результата. Для небольших магазинов у меня есть специальное предложение.

Это полноценный навыковый тренинг, проходящий онлайн.  Онлайн-тренинг полностью повторяет механики очных занятий: вы будете работать в мини-группах, проводить мозговые штурмы и ролевые игры, получать индивидуальную обратную связь, разбирать кейсы, тренировать навыки. По согласованию с Заказчиком могут быть использованы платформы ТренингСпэйс, Zoom, Google Meet или другие.  Принять участие в тренинге можно откуда угодно. Для этого нужен только компьютер, смарт

"Обучение розницы" — это целенаправленный тренинг, разработанный признанным экспертом-практиком и бизнес-тренером, направленный на повышение эффективности и конкурентоспособности розничных продаж. Эта программа обучения специально создана для руководителей розничных сетей, менеджеров магазинов и продавцов, желающих улучшить свои навыки в области продаж, маркетинга и управления клиентским сервисом. В рамках тренинга решаются следующие задачи: Повышение к

Тренинг направлен на развитие и тренировку умений продавать услуги, товары; на осознание механизмов влияния на других людей в ситуации продажи; на оказание влияния на собственные ресурсы. В процессе тренинга осваиваются эффективные методы взаимодействия с клиентом, методы привлечения внимания к продукту, способы эффективной аргументации, методы преодоления возражений покупателя.

Как у вас с выполнением плана продаж? А какие планы на рост компании? Большая часть финансовых целей компании достигается благодаря 100% выполнению плана продаж. Какие это цели? Устойчивый рост Мотивация команды Финансовая стабильность Долгосрочные отношения с клиентами Выполнение плана это не магия и не волшебство, а определенная технология, освоив которую можно верно планировать и реализовывать задуманное. Приступи

Мой опыт более 20 лет работы с розничными сетями.  Ожидаемые результаты: Увеличение уверенности сотрудников в продажах. Повышение качества обслуживания клиентов. Рост объема продаж и удовлетворенности клиентов. Формирование у участников понимания важности каждого этапа продажи и пост-продажного обслуживания. Этот тренинг поможет сотрудникам розничной сети развить ключевые навыки, необходимые для успешных продаж, и улучш

Наверное, с тех самых пор, как человеку понадобилась шкура, возникла идея лучшую шкуру продавать. Правда, тогда вместо денег лучшая швея/дизайнер получала часть ноги мамонта или саблезубого тигра.   Сейчас шкур стало много, а мамонтов совсем нет в наличии.   Цель: повышение квалификации сотрудников для увеличения товарооборота сти магазинов дизайнерской одежды.   В программе:   За что нужно любить клиента/покупателя. В чём ра

Цели - сформировать навыки: установления контакта, поддержки разговора, легкого и гармоничного входа в диалог; ведения диалога с клиентом; задавания вопросов;  предложения товара с учетом пожеланий клиента; сочетание комментариев по выгодам товара и дополнительных вопросов на прояснение потребностей; ответов на возражения и вопросы клиентов, работы с сомнениями, отказами; позитивного завершения продажи при любых обстоятел

Продолжительность тренинга 4 дня Основные задачи супервайзера обширны, это - - управление группой ТП, - организация продаж и контроль выполнения плана ТП, - подбор, обучение и наставничество ТП, - управление дебиторской задолженность и решение конфликтных ситуаций с клиентами. Все эти задачи требуют определенных навыков управленческих компетенций, а также специальных знаний. 

Комплексная программа развития продавцов-консультантов для повышения продаж в магазине одежды и подготовки к сезону. Программа в себя включает такие обучающие активности: полевой тренинг для сотрудников смены в магазине. Тренер выезжает в магазин и работает с сотрудниками «в полях», обучая на практике, корректируя поведение продавцов-консультантов. сотрдуники получают индивидуальные задания, которые после выполнения тренер проверяет и дает о