Центр оценки персонала

Уварова ЕленаПартнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер

30 000 + проверенных hr-услуг c профессиональным рейтингом и отзывами клиентов
Более 1 000 000 обращений к услугам исполнителей на hrtime.ru с 2011 года
Лучшие цены на hr-услуги по всей России, с экономией до 70 процентов
БЕСПЛАТНАЯ публикация задания,
отклики в первые сутки, возможность связаться напрямую с исполнителем

Город

Как заказать услугу?

Публикация заданий и получение предложений экспертов - бесплатная услуга для заказчиков сервиса в этом разделе
Или вы можете задать интересующий вас вопрос дежурному эксперту
Сортировка: по отзывам
по цене ▼
по отзывам
по рейтингу
Уварова Елена - Партнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер
Уварова Елена 1 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 468
Москва
PROСпецназТОП-3ТОП-30
Цена от 30 000 ₽
Люди — самый важный и сложный актив любой компании. Мы с удовольствием помогаем Вам глубинно, компклесно оценить ТОП - менеджеров, руководителей, персонал, что позволит наладить основные бизнес-процессы компании и повлечет за собой увеличение прибыли, репутации компании на рынке и внутри коллектива. ✅Мы не просто отправляем тесты и анкеты, мы разговариваем...
“Проводили ассессмент финального кандидата на позицию генерального директора с Еленой Уваровой. Всё прошло чётко и профессионально. Елена хорошо понимает задачи бизнеса и умеет оценивать управленческие компете...
Подберем для вас подходящих экспертов!
по цене, отзывам и рейтингу, с учетом ниши, задачи и города в профессиональном каталоге HRtime.
Алексеева Галина  - 🌎 HRD для бизнеса: подбор, мотивация, оценка, обучение. Карьера
Алексеева Галина  2 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 203
Москва
PROСпецназТОП-10ТОП-30
Цена от 10 000 ₽
Предлагаем услугу комплексной профессионально-личностной оценки персонала методом ассессмент-центра для руководителей и специалистов отделов продаж. Данный метод основан на использовании взаимодополняющих методик в режиме интенсива 6-8 часов (кейсы, тесты, групповые и индивидуальные задания, проективные методики оценки и другое). Вы получаете...
“В связи с планами масштабирования бизнеса возникла необходимость оценить компетенции текущего состава руководителей и понять каким образом строить в дальнейшем структуру компании.Обратился к Галине Алексеевой со своей ...
Алексей Урванцев - Тренер-практик по авторитетному влиянию
Алексей Урванцев 11 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 132
Москва
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена от 190 000 ₽
Цели: Выявление, оценка, отбор и формирование резерва сотрудников, способных к работе менеджера, руководителя. Обучение резерва современным технологиям эффективного управления персоналом и лидерства. Укрепление корпоративного духа организации. Развитие корпоративной культуры предприятия. Повышение мотивации к труду при сохранении прежнего уровня за...
“Уважаемые Алексей Сергеевич и Сергей Львович! Благодарим Вас за тренинг, проведенный накануне нашего профессионального праздника — Дня машиностроителя. Вам и вашей команде удалось совместить полезное с приятным праз...
Роман Ашаев - Бизнес-тренер, Коуч, Консультант, HR-эксперт
Роман Ашаев 15 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 46
Нижний Новгород
PROСпецназТОП-10ТОП-30

4 Отзыва по этой услуге (100% положительных)
Цена от 80 000 ₽
1. Ассессмент. Проведение центра оценки персонала Цель: Выявить соответствие уровня продавцов идеальным требованиям сегодняшнего дня Выявить потенциал сотрудников Составить программы индивидуального развития и корпоративных программ обучения персонала Варианты компонентов ассессмента: Интервью с экспертом. Сбор данных о знаниях и опыте сотрудника Тестирование (общие, пр...
“Выражаю благодарность за сотрудничество бизнес-тренеру Ашаеву Роману Ивановичу.19 сентября 2024 была проведена оценка персонала Службы Директора по продажам ЗАО «Эмпилс» в формате деловой и...
Александр Крымов - HR-эксперт, бизнес-консультант, бизнес-тренер
Александр Крымов 4 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 12
Москва
PROТОП-10ТОП-30
Цена от 30 000 ₽
Предлагаю услуги по разработке стандартизованных тестов для оценки знаний и компетенций работников. Тесты могут использоваться при подборе персонала, для определения потребностей в обучении и его результатов, аттестации персонала, в том числе формировании резерва выдвижения. Тесты могут разрабатываться как в "бумажной", так и в электронной форме. Приме...
“Александр Крымов разработал для нашей облачной платформы тесты по профессиям, а также тест для оценки менеджерского потенциала. Работа была выполнена в срок и качественно. Тесты уже получили высокую оценку от наших...
Лариса Романенко - Корп.обучение и орг.развитие /L&D, OD. Бизнес-тренинги /T&D. Оценка персонала /AC
Лариса Романенко 3 место в рейтинге
выполненный проект на сайте - 31
Москва
PROСпецназТОП-10ТОП-30

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена от 15 000 ₽
Дистанционная оценка персонала может являться как самостоятельным оценочным мероприятием, так и частью комплексной оценки, в т.ч. ассессмент-центра. Используется для оценки кандидатов «на входе» либо оценки работающего персонала, разработки обучающих мероприятий, повышения квалификации, развития кадрового резерва. Дистанционная оценка мож...
“Благодарю Ларису за то что помогла мне пройти аттестацию в бизнес кампании! Вы мне дали замечательные рекомендации по решению управленческих кейсов. Я очень рад. Великолепный специалист, который поможет решить л...
Оксана Субботина - Управленческий и HR-консалтинг, обучение руководителей и HR
Оксана Субботина 38 место в рейтинге
Ярославль
PROТОП-100
Цена договор.
Хотите понять, кого и чему обучать, чтобы бизнес рос? Или вам нужны новые руководители, требуется определить, кто на что способен из текущих? А может быть вы хотите узнать, кто работает эффективно? Или меняете структуру компании? На все эти вопросы помогает ответить комплексная оценка компетенций для руководителей и ключевых специалистов. Кому будет поле...
“Хочу поблагодарить Оксану за помощь в проведении собеседований и оценки кандидатов на позицию главного бухгалтера. Мы получили профессиональную и объективную обратную связь по отобранным нами финалистам. Она включ...
Воропаева Ольга - Карьерный консультант,  HR-эксперт, ICU Professional Coach
Воропаева Ольга 5 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 232
Санкт-Петербург
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена от 50 000 ₽
Предлагаю услуги по разработке системы оценки персонала в компании. Услуга включает: Аудит и анализ текущий ситуации в компании. Разработку регламента оценки персонала. Индивидуальный подбор методов и средств оценки персонала, решающий задачи именно вашей компании. Разработку сопутствующей документации. При необходимости, внедрение разработанной систе...
Aлла Алфёрова - Система-Стратегия-Сотрудники. HR-Консультант, Коуч, Фасилитатор
Aлла Алфёрова 6 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 54
Москва
PROСпецназТОП-3ТОП-30
Цена от 10 000 ₽
Предлагаю услугу по оценке песонала. Возможные цели оценки: ПОДБОР персонала. Оценка личностных качеств. Оценка профессиональных качеств. Оценка РАБОТАЮЩИХ СОТРУДНИКОВ для определения потенциала. Вопрос в том, ЧТО ИМЕННО БУДЕМ ОЦЕНИВАТЬ. Оценка отдельной КОМПЕТЕНЦИИ или КОМПЕТЕНЦИЙ. Формирование КАДРОВОГО РЕЗЕРВА. Определение уровня МЕНЕДЖЕРСКИХ КОМПЕТЕНЦИЙ. Пе...
ОК-Консалтинг - Бизнес-аналитик, Бизнес-тренер, Коуч по личной и бизнес эффективности
ОК-Консалтинг 7 место в рейтинге
выполненный проект на сайте - 41
Москва
PROТОП-100HR-клуб
Цена от 10 000 ₽
По какому приницпу Вы и Ваши сотрудники ходят на работу? По принципу "надо" или по принципу "Хочу!". Кто действительно является у вас в коллективе Агентом развития и положительных изменений, а кто ялвялется Раздражителем и Деструктром? От кого Вам просто необходимо избавиться, чтобы повысить результативность дейтельности Вашего коллектива, а на кого об...
Анастасия Баклыкова  - Собираю результативные команды⚡Помогаю выбрать карьерный путь
Анастасия Баклыкова  8 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 39
Москва
PROСпецназТОП-10HR-клуб
Цена договор.
Оценка кандидатов при подборе: как нанять тех, кто принесет результат, а не проблем. 🚀 Почему классический подбор персонала не работает?Любой работодатель сталкивался с ситуацией: человек отлично прошел собеседование, у него блестящее резюме, тесты показали высокий уровень компетенций… а через месяц выясняется, что он не справляется, ...
Екатерина Глебовская - Эксперт в сфере подбора персонала, HR-консультант
Екатерина Глебовская 12 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 114
Санкт-Петербург
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена договор.
Разработка и внедрение многоуровневых программ аттестации для персонала - индивидуально, с учетом потребностей и особенностей компании, проведение оценочных мероприятий, составление экспертного заключения с рекомендациями по ротации персонала и формированию кадрового резерва на основе результатов аттестации....
Екатерина Новикова  - Консалтинг и услуги для бизнеса
Екатерина Новикова  13 место в рейтинге
Москва
PROТОП-10HR-клуб
Цена от 10 000 ₽
Каким клиентам это подходит и почему?Эта услуга предназначена для компаний, которые хотят повысить эффективность работы своих сотрудников на операционном уровне. Мы предлагаем комплексный подход к компетентности, мотивации и эффективности линейного персонала. Это особенно важно для компаний, где качество работы сотрудников напрямую влияет на доходность бизнеса...
Екатерина Чершеева - Внешний HRD для бизнеса: от KPI до 1С и кадров
Екатерина Чершеева 14 место в рейтинге
Ростов-на-Дону
PROТОП-10ТОП-30
Цена договор.
Часто проблема не в том, что в компании нет оценки, а в том, что она есть, но не работает: не дает данных для решений, воспринимается формально, не влияет на управление. Консультация — это возможность без масштабных проектов и больших бюджетов получить экспертный взгляд на вашу систему, понять, что можно улучшить, и получить план конкретных действий. ...
Елена Берилло - Карьерный консультант. HR-эксперт
Елена Берилло 16 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 18
Новосибирск
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена от 45 000 ₽
Услуга "Оценка 360 градусов" представляет собой комплексный инструмент оценки, который позволяет получить всестороннюю обратную связь о работнике от его непосредственных коллег, подчиненных, руководителей, а иногда и от клиентов или партнеров. Этот метод используется для оценки компетенций, поведения и профессиональных качеств сотрудника, а также дл...
Дмитрий Ерин - Бизнес-тренер, фасилитатор: прокачиваю навыки успешного бизнеса🔥
Дмитрий Ерин 17 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 72
Екатеринбург
PROТОП-100HR-клуб
Цена от 70 000 ₽
Основной целью оценки является получение данных о характеристиках и эффективности сотрудников. Это предоставляет возможность руководителям организации принимать взвешенные решения о развитии, формировании кадрового резерва, перемещении работников. Результат проекта: вы получите четкие понятные критерии (модель компетенций), на основании которых можно принима...
Диана Мамедова - HR-эксперт, консультант по управлению персоналом
Диана Мамедова 24 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 25
Санкт-Петербург
PROТОП-100ТОП-30
Цена от 40 000 ₽
Вовлеченность персонала прямо влияет на множество факторов: производительность труда; текучесть персонала; количество затрат на персонал и т.д. А знаете ли вы, какой уровень вовлеченности у ваших сотрудников? И, если он небольшой, то почему и что с этим делать? Помогу провести опрос вовлеченности для всех категорий сотрудников. Какие этапы раб...
Евгений Овчинников - Тренер, бизнес-тренер, коуч, модератор
Евгений Овчинников 27 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 13
Москва
PROСпецназТОП-100HR-клуб
Цена договор.
Общая информация Автор и ведущий игры: Евгений Овчинников Формат обучения: 10/90% теория/практика. Программа бизнес-симуляции Методы оценки персонала дают представление о квалификации и умениях коллектива. С их помощью можно определить, подходит ли кандидат на вакантное место, и справляются ли текущие специалисты с порученными задачами. За счет этого ...
Имаева Александра - Руководитель HR-проектов (полезный консул
Имаева Александра 31 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 192
Москва
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена договор.
С 2013 года являюсь внештатным консультантом по оценке персонала компании "Экопси Консалтинг". Регулярно принимаю участие в качестве наблюдателя ассессмент-центра. Имею опыт оценки компетенций сотрудников среднего звена для следующих компаний: Росатом, Зарубежнефть, Алабуга, Роснефть и др. Владею навыками оценки компетенций, сведения оценок, предостав...
Галина Беловодченко - От диагностики до внедрения изменений в продажах, сервисе и управлении.
Галина Беловодченко 32 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 17
Волгоград
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена договор.
Для эффективной работы менеджеров, важно понимание уровня проффессиональных навыков сотрудников. Необходимо знать их уровень знания продукта, с которым они работают (который они продают), понимать их уровень навыков продаж. Для этого необходимо создание системы оценки сотрудников, которая будет включать в себя: набор тестовых заданий по продукт...
Виктория Китаева - HR эксперт, бизнес-консультант, HR методолог
Виктория Китаева 33 место в рейтинге
Владивосток
PROТОП-10HR-клуб
Цена от 3 500 ₽
Оценка 360 градусов — это не просто «опрос коллег». Это мощный инструмент для выявления реального потенциала сотрудников, скрытых конфликтов, зон роста и точек системного развития бизнеса. Многие компании проводят оценку формально: рассылают анкету, собирают ответы, печатают отчёт — и кладут его в папку. Такой подход не даёт результа...
Алена Крюкова руководитель TalentCompany - Обучение и развитие персонала. Проведение тимбилдинга, деловых бизнес игр
Алена Крюкова руководитель 36 место в рейтинге
Москва
PRO
Цена от 45 000 ₽
Выгоды измерения удовлетворенности персонала: При правильно проведенном исследовании, вы узнаете много из того, что люди держат в себе, и, даже, сможете прогнозировать решения, которые сами сотрудники еще не приняли. Эта информация бесценная для руководства компании, ведь персонал — это тот удивительный ресурс, который имеет собствен...
Сила Цеха, HR на производстве - HR-консалтинг, карьерное консультирование
Сила Цеха, HR 41 место в рейтинге
Екатеринбург
PROТОП-100HR-клуб
Цена от 15 000 ₽
Почему 80% компаний нанимают неподходящих сотрудников? Традиционные профили должностей не учитывают роли в команде. КА «Сила Цеха» предлагает другой подход к созданию профилей должности. Профиль должности по ролям – это документ, содержащий набор чётких требований к должности с определением минимально достаточного уровня соответ...
Дарья Гришанина  - Бизнес-тренер, бизнес-консультант, эксперт в продажах, управлении и система
Дарья Гришанина  43 место в рейтинге
Москва
PROТОП-100HR-клуб
Цена договор.
Профессиональная оценка персонала с 15-летним опытом в HR. Объективный анализ квалификации сотрудников для повышения эффективности бизнеса и развития команды. Что вы получаете: Глубокую экспертизу в оценке персонала от практикующего HR-специалиста Комплексный подход к аттестации с использованием современных методик Индивидуальный план развития для кажд...
Николай Черкасов - Консультант по управлению, бизнес - тренер, коуч, командный коуч
Николай Черкасов 45 место в рейтинге
Москва
PROТОП-100
Цена договор.
🧭 Оценка персонала: основа гибкого управленияЭффективная оценка персонала — ключ к осознанному и результативному управлению. 🔍 Оценка персонала — это основа осознанного управления и развития команды. Она позволяет понять, на каком уровне зрелости, компетентности и мотивации находится каждый сотрудник, и, соответственно, определи...
Иван Мамонов - Управление наймом, обучением, формированием команд и ростом компаний.
Иван Мамонов 49 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 20
Ростов-на-Дону
PROТОП-100
Цена договор.
Уникальные методики. Глубокая диагностика. Более 37 000 протестированных за 10 лет научных исследований. Результаты, которые усиливают бизнес. Современный бизнес не терпит “интуитивного подбора”. Ошибочный найм — это миллионы потерь, проседание процессов и разрушенные команды. Поэтому ключевой вопрос сегодня — как точно и быстро понять, кт...
 Евгения - Карьерный коуч PCC ICF,  карьерный консультант, профориентолог взрослых
Евгения 54 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 18
Новосибирск
PROТОП-100HR-клуб
Цена от 15 000 ₽
Вы только формируете свою команду и хотите сразу нанять тех, кто даст вам результаты и при этом будут сами заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве? В вашей компании изменение стратегии развития, корп.культуры, реструктуризация и проч. и вы хотите понять, с кем из команды вам идти дальше, а с кем лучше рассмотреть другие варианты? Вы формирует...
Елена - Hr-эксперт
Елена 58 место в рейтинге
Москва
PRO
Цена от 10 000 ₽
В целях систематизации процесса отбора, оценки, обучения, мотивации и развития работников (в том числе управление карьерой) разработаю профиль должности и план адаптации на основе профиля должности, необходимый для комплексного освоения должностных обязанностей по вашему списку. Оформлю необходимый для этого пакет документов. При необходимости (зависит от з...
Константин Пушнин - Бизнес- тренер. (продажи; управление; стратегические сессии)
Константин Пушнин 59 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 125
Челябинск
PROТОП-100HR-клуб
Цена от 80 000 ₽
Организация и проведение центра оценки компетенций сотрудников вашей компании. Снятие запроса, определение ключевых компетенций. Подбор необходимых кейсов и упражнений для нужного профиля сотрудников вашей компании. Проведение центра оценки в интересном формате и на высоком эмоциональном градусе. Формирование отчета по модели компетенций с описание...
Анна Бочарова - Организационный консультант, бизнес-тренер, ментор, психолог
Анна Бочарова 63 место в рейтинге
Москва
PRO
Цена от 50 000 ₽
Обучаю сотрудников и сопровождаю проекты по оценке и созданию центров компетенций. Разрабатываю кейсы и процедуры для ассессмент-центров. Составляю профили должностей. Определяю инструменты для отбора соискателей. Участвую в комиссяих по оценке. Разрабатываю регламенты оценочных проектов. Подготавляиваю сотрудников компаний для проведения оценочных пр...
HRTime_faces
189 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.