Разработка KPI, создание системы мотивации персонала от 15 000 до 25 000 ₽ Написать исполнителю Разработаем прогрессивную систему мотивации на основе ваших экономических показателей и бизнес-процессов. Опты более 2,5 лет. Сотрудник должен приносить прибыль компании. Разработаем систему мотивации по экономическим показатнлям бизнес-процесса - понятную для сотрудника и эффективную для компании. Цель мотивации - отсеивать слабых, выращивать сильных. Если сотрудник находиться на окладной системе мотивации - это провоцирует его не включать свою голову , не стремится к результату , не работать включено. Зачем? Ведь он и так получит свой оклад. Эта система способствует появлению в компании лентяев, не способных ставить перед собой серьезные цели и достигать их. Мы можем разработать систему мотивации (окладно-премиальную с прогрессивной шкалой поощрения), которая позволит сотруднику быть максимально эффективным и результативным в единицу времени и перевыполнять план. Мы распишем математическую модель , создадим элементы сбора статистики работы специалиста - выведем итоговые данные, на основе которых управленец сможет принимать верные решения по каждому специалисту в отделе. Опыт разработки сисемы мотиавции для- отдел продаж - отдел аккаунтинга - отдел рекрутиенга - отедел квалификации 0 0 0 0 9049 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв