Подбор специалистов в проектные команды, работающие по SCRUM

Question

Подбор специалистов в проектные команды, работающие по SCRUM

Обучение персонала

1195

2

0

18 сентября 2017

HR-клуб

Александр Бобков

HR-клуб

Обучение руководителей, стратегические сессии, управленческий консалтинг
Автор 44 публикаций

Метод организации работы проектной команды SCRUM в настоящее время применяется не только в сфере IT, где он был впервые использован на практике, но в других отраслях - строительстве, производстве, сфере услуг. Этот метод предьявляет высокие требования к составу команд, в частности, к уровню личностной зрелости и осозанности участников команды.

Какие есть методы формирования проектных команд, работающих по SCRUM, какие инструменты применяются, чтобы создать взаимодополняющую команду, в которой участники, обладая различными функциональными компетенциями и личностными характеристиками, смогли бы получить совместный результат от сотрудничества, усиливая уникальность друг друга, а не ослабляя потенциал команды в склоках, ссорах и деструктивных конфликтах?

1195

2

0

Об авторе

Александр Бобков

HR-клуб

Проверенный исполнитель HRTIME

Обучение руководителей, стратегические сессии, управленческий консалтинг

13 отзывов от клиентов (100% положительных)

Профессиональный опыт Более 15 лет trophy-pen_ico

Эксперт HR-клуба: более 3-х публикаций trophy-icon2

Лучших ответов: 41

Все статьи эксперта

Вы HR-эксперт?

Станьте исполнителем на hrtime.ru, пишите статьи и получайте заказы

Регистрация

Первые заказы и курс о том, как продавать услуги – в подарок!

Ответы на вопрос (2)

Следить за новостями

Популярные услуги раздела с ценами:

Обучение персонала по отраслям

от 3 000 ₽ до 80 000 ₽

от 2 500 ₽ до 170 000 ₽

от 5 000 ₽ до 270 000 ₽

от 1 000 ₽ до 150 000 ₽

Форматы обучения персонала

от 1 000 ₽ до 45 000 ₽

от 1 000 ₽ до 100 000 ₽

от 1 500 ₽ до 400 000 ₽

от 1 000 ₽ до 1 500 000 ₽

от 1 000 ₽ до 200 000 ₽

Все бизнес-тренинги

от 2 500 ₽ до 300 000 ₽

от 10 000 ₽ до 600 000 ₽

от 2 000 ₽ до 500 000 ₽

Тренинги по продажам

от 3 000 ₽ до 350 000 ₽

от 3 500 ₽ до 160 000 ₽

от 3 500 ₽ до 150 000 ₽

от 1 000 ₽ до 150 000 ₽

от 1 000 ₽ до 120 000 ₽

Тренинги для руководителей

от 5 000 ₽ до 120 000 ₽

от 1 000 ₽ до 100 000 ₽

от 4 000 ₽ до 300 000 ₽

от 3 000 ₽ до 500 000 ₽

от 1 000 ₽ до 500 000 ₽

score 1 · Answer 1

Добрый день, Александр! Не совсем понятен вопрос. Подходы к проектному управлению могут быть любыми. Один из низ это SCRUM. А по простому попытка уйти от водопадной модели управления проектом. Этот подход ни какого отношения не имеет к тому о чем Вы спрашиваете:
"создать взаимодополняющую команду, в которой участники, обладая различными функциональными компетенциями и личностными характеристиками, смогли бы получить совместный результат от сотрудничества, усиливая уникальность друг друга, а не ослабляя потенциал команды в склоках, ссорах и деструктивных конфликтах"
Эти вопросы решаются не в рамках SCRUM и не имеют к нему ни какого отношения. Увы но это совершенно другая область знаний.

score 1 · Answer 2

Самым важным компонентом в работе всякой команды, как ни странно, является способность находиться, удерживаться во "взрослом эго-состоянии" по Берну. Не менее важен навык перевода в это состояние и других членов команды.

Подбор специалистов в проектные команды, работающие по SCRUM

Станьте исполнителем на hrtime.ru, пишите статьи и получайте заказы

Ответы на вопрос (2)

Лучшие статьи раздела

Какие вы видите новые темы обучения?

Харизма или код? Будущее тренингов в мире Generative AI

Какие возражения вам не удаëтся отработать?

Где можно купить готовый тренинг?

Примеры позитивного влияния в коммуникации и невербального общения в кино