Как нанять подходящего программиста Delphi

Спрос на Delphi-разработчиков не столь высок, как на знатоков Python ,С# или
Java. Это связано с тем, что популярность языка Delphi снижается и, возможно,
его лучшие годы позади. Тем не менее, на нем написано огромное число приложений. Их особенно много в банковской системе, программы на Delphi активно используются в бухгалтерской и учетно-складской деятельности. На данном языке реализован известный, но довольно старый мессенджер Skype, некогда популярный, однако уходящий в прошлое почтовый агент The Bat и совсем древний шутер Doom 2.

Таким образом, большинство вакансий для программистов Delphi – как раз связано с
поддержкой уже написанных систем или с оптимизацией их кода. Разумеется,
встречаются заявки и на реализацию новых проектов, но их немного. Особого
недостатка в Delphi-разработчиках современный рынок труда не испытывает, поэтому
его можно считать скорее «рынком работодателя».  

Популярное по теме
90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru
Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Как нанять подходящего программиста Delphi.

Спрос на Delphi-разработчиков не столь высок, как на знатоков Python ,С# или Javа. Это связано с тем, что популярность языка Delphi снижается и, возможно, его лучшие годы позади. Тем не менее, на нем написано огромное число приложений. Их особенно много в банковской системе, программы на Delphi активно используются в бухгалтерской и учетно-складской деятельности. На данном языке реализован известный, но довольно старый мессенджер Skype, некогда популярный, однако уходящий в прошлое почтовый агент The Bat и совсем древний шутер Doom 2. Таким образом, большинство вакансий для программистов Delphi – как раз связано с поддержкой уже написанных систем или с оптимизацией их кода. Разумеется, встречаются заявки и на реализацию новых проектов, но их немного. Особого недостатка в Delphi-разработчиках современный рынок труда не испытывает, поэтому его можно считать скорее «рынком работодателя».

Как искать специалистов по языку Delphi.

Крупные компании обычно делегируют подбор Delphi-программистов кадровым агентствам. В этом случае важно сделать правильный выбор HR-фирмы или отдельного рекрутера, специализирующегося на подборе разработчиков. И те и другие должны располагать обширной базой резюме исполнителей, а главное – владеть компетенциями и системной методологией отбора кандидатов. Вполне понятно, что для выявления профессиональных качеств Delphi-программиста – простая проверкадиплома ничего не даст. Рекрутер должен суметь провести на должном уровне хотя бы первичное собеседование. Идеальным вариантом является работа в тандеме с программистом-экзаменатором, но такой системой способно похвастаться далеко не каждое HR-агентство. Если проект небольшой или находится в стадии становления, Delphi-разработчика уместно искать на фрилансерских площадках. Для начала программист может трудиться в режиме part-time и сама его работа покажет – насколько он
профессионален и добросовестен. В дальнейшем хорошего специалиста легко
перевести в штат, предложив постоянное место. Преимуществом найма фрилансера
является меньшая оплата, а недостатком – вероятность его внезапного исчезновения.
Третьим способом привлечения Delphi-программистов выступает их самостоятельный
поиск с целью зачисления в штат. Для этого используются сайты, публикующие
вакансии для айтишников, и телеграмм-каналы с аналогичной специализацией. Иногда приносит успех поиск исполнителя на специализированных сайтах – таких, как GitHub, Хабр или Stack Overflow. Не стоит пренебрегать и рекомендациями программистов, уже работающих в компании и располагающих знакомствами в IT-кругах.

Как определить профессиональный уровень Delphi-разработчика.

Собеседование на техническую тему обычно проводится после первичного отсева
кандидатов. На нем оцениваются профессиональные навыки специалиста в
конкретном языке программирования. В случае с Delphi обязательными к проверке считаются следующие области знаний:

● принципы объектно-ориентированного подхода к разработке приложений;
● системы управления базами данных, актуальные при разработке приложений
на Delphi;
● библиотека визуальных компонентов (VCL) и принципы визуального
программирования;
● структура и синтаксис языка Delphi;
● приемы для решения определенных задач с применением Delphi.

Что касается принципов проведения собеседования с Delphi-разработчиком, то они
отличаются от разговора с любым другим программистом только в нюансах Поскольку язык в основном используется для создания прикладных программ, важным моментом оценки соискателя выступает его портфолио. Некоторые кандидаты в стремлении показать себя в лучшем свете – помещают в подборку «не совсем свои» проекты. Удостовериться в реальном участии претендента в разработке не так уж  сложно. Для этого достаточно попросить ответить на четыре вопроса по каждому проекту.
1. Сколько разработчиков трудилось (вместе с соискателем) над проектом?
2. Какой именно участок работы выполнял кандидат?
3. Каким образом проекты проверялись на наличие ошибок в коде?
4. Как обеспечивалась информационная безопасность?

Если претендент на должность не приукрашивает, он сможет в подробностях
рассказать о каждой своей работе. Кстати, следует учитывать, что число
реализованных проектов – не всегда является признаком профессионализма, а иногда
даже наоборот.Существенным плюсом в пользу приема на работу является наличие в Интернете сайтов, где работают программы на Delphi, написанные соискателем. Их авторство легко проверить, то же самое касается десктопных приложений, созданных
кандидатом. Разумеется, в обоих случаях программные продукты должны иметь
надлежащее качество. 

Поделиться статьей
Интересует стоимость подбора?
Опишите кратко вакансию: сфера, требования, уровень позиции и я дам оценку
avatar-default-icon
Тренер Модератор IT Подбор персонала Мотивация Оценка Топ-1 рейтинга НН
PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы
Стаж работы Более 15 лет
Отзывов от клиентов 190
Публикаций 228
Рейтинг в профразделах
Корп.культура 3 место
Оценка 4 место
Подбор 4 место
Рейтинг в номинациях
Мастер лидов 2 место
Лучший результат 4 место
Вас также может заинтересовать
HRTime_faces
222 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.