Подбор топ-менеджеров в Москве

Руководитель \ ТОП - менеджер – центральная фигура в компании. Конечно, для успеха в бизнесе очень важны и качество товара, и капитал, и квалификация работников, и многое другое. Но, если у фирмы плохой руководитель, ее не спасут ни деньги, ни люди – она может лишиться и того, и другого.  Именно поэтому, как никогда важно найти того управленца, кто поведет за собой команду к новым вершинам, а компанию к стабильному росту прибыли и максимальному охвату ры

Предлагаем услугу поиска и подбора методом Executive search, Headhunting. Обычно данный метод используются для закрытия вакансий ТОП-менеджмента и ключевых специалистов. Метод подразумевает поиск нужного кандидата в заданном сегменте рынка без какой-либо точной информации о желаемых персонах. Иначе говоря, Вам нужен человек на определенную должность со знанием специфики рынка из компаний конкурентов. Вы предполагаете, что он там есть, но кто он, как его зовут, хорошо ли он спр

Помогаем нашим клиентам в следующих задачах: Подбор и хэдхантинг персонала по всей РФ: 💫 Продажи 📊 Маркетинг и Digital 🤖 IT специалисты 👔 Офисные специалисты 🏭 Производство Кадровый и бизнес- консалтинг 🎓 Консультирование старт-апов по кадровым вопросам 📃 Помощь и консультирование при масштабирования бизнеса: разработка организационной структуры, приложений и

Понятие «топ-менеджер» применяют к представителям высшего руководства компании. Можно сказать, что топ-менеджер — ее «первое лицо». В крупных корпорациях такую должность занимают несколько сотрудников, в то время как в небольшой организации с этими задачами справляется один человек.Топ-менеджеры имеют различные специализации и отвечают за разные направления деятельности в компании и очень важно найти нужного кандидата и мы вам в этом поможем!!

Уважаемые владельцы малого и среднего Бизнеса, если Вы хотите повысить результативность своего Бизнеса добиться роста финансовых показателей добиться роста показателей по направлениям: финансы, клиенты, персонал, ИТ и Бизнес-процессы видеть в своей команде не отдельных звёзд, а создать «звёздную команду», то моя услуга «ПОДБОР ТОП-МЕНЕДЖЕРОВ» для ВАС!

Собственная база резюме. Быстро подберем вам топ-менеджеров: операционных директоров, исполнительных, коммерческих, финансовых и генеральных, соответствующих вашим требованиям. Оцениваем профессиональные и личные качества под ваши критерии. Есть несколько вариантов сотрудничества. Подберем самых квалифицированных кандидатов в самые короткие сроки. Гарантийный период - 1 месяц. Работаем до закрытия вакансии. Помните, мы экономим ваше время, ваши нервы и ваши деньги.

Эксперт в подборе руководителей компаний, директоров, ТОП менеджеров по всей России. Генеральный директор, исполнительный директор, коммерческий директор, директор по развитию, директор розничного магазина. Собственная методика подбора персонала. Есть наработанная база резюме.  Если у Вас есть потребность в кадрах, то мы поможем ее решить. 

Найдем сильную команду, которая выведет ваш бизнес на новый уровень Знаем, как бывает: В производстве — срывы сроков, брак и вечный хаос. В продажах — менеджеры не горят, а планы не выполняются. В финансах — кассовые разрывы и отчеты, которые только добавляют вопросов. В целом по бизнесу — не хватает стратега, который соберет все пр

Подбор механиков автопарка Мы подбираем механиков автопарка для транспортных, логистических, строительных и производственных компаний по всей России. Эти специалисты обеспечивают техническое обслуживание, диагностику и ремонт автотранспорта, поддерживая исправное состояние техники и бесперебойную работу парка. Наша цель — найти надёжных и квалифицированных механиков, способных эффективно управлять технической частью автопарка. Для кого подбираем Мы подбираем меха

🎯Оперативно и качественно сделаем подбор команды разработки десктоп-приложений: Microsoft. NET (C#, VB.NET, WinForms, WPF). Специалисты уровней: Middle / Senior / Team Lead а также сделаем подбор и других Ваших IT специалистов. Помогу сформировать лучшие команды разработки!🚀 ✅Обеспечу постоянное сопровождение комплектации Ваших команд.✅Мой опыт более 15 лет в закрытии технических позиций уровня Middle / Senior / Team Lead / Architect / СТО/ СIO/ CEO/