Профиль эксперта Екатерина Парипа
Екатерина Парипа - HR-менеджер, Рекрутер, hr-эксперт  -  - эксперт HRTIME

Екатерина Парипа

10 Отзывов
Рейтинг в профразделах
14 место
35 место
  • 100% положительных отзывов
  • Входит в топ 100
  • Публикаций 4
  • Оценки за ответы 258
  • Работает удаленно
  • Услуг 203
  • Опыт более 8 лет
  • Профильное образование
  • Сертификаты - 7
HR-менеджер, Рекрутер, hr-эксперт
PROТоп-100HR-клуб
Город исполнителя
Москва
Зарегистрирован на сайте
На HRTIME с 2023 года
Рейтинг в профразделах
14 место
35 место
от 75 000 рублей
от 60 000 рублей
от 75 000 рублей
от 60 000 рублей
от 60 000 рублей
от 60 000 рублей
от 55 000 рублей
от 60 000 рублей
от 95 000 рублей
от 80 000 рублей
от 80 000 рублей
от 60 000 рублей
от 50 000 рублей
от 50 000 рублей
от 50 000 рублей
от 90 000 рублей
Открыть весь список
Открыть весь список (195)

Задачи, которые готов решать исполнитель

 

Добрый день! Меня зовут Екатерина и я предлагаю Вам профессиональный подбор персонала .

Подбор ТОП-специалистов, линейного персонала  и IT-Рекрутеров.

Работаю со стартап, малым, средним и  ГИГАНТАМИ бизнеса.

Средний срок закрытия вакансии 14 дней с гарантией по фиксированной стоимости.

Трехступенчатая система отбора.

Кадровый резерв кандидатов. Размещение более чем на 50 площадках: работные сайты, соц.сети, телеграм-каналы. 

- Помогу подобрать опытных и квалифицированных специалистов на постоянную работу или временный проект, на удалённую или офисную занятость в любом городе России, Беларуси, США и Дубай;

- Помогу сократить ваше время и сосредоточиться на других важных бизнес-задачах;

- Понимаю Ваши потребности и боли. Предоставлю лучшие и быстрые решения;

- Помогу сделать ваш бизнес еще более успешным, благодаря найму и привлечению уникальных и профессиональных талантов.

Предоставляю гарантийный срок на замену специалиста.

Мои клиенты

  1. ITON group - одна из ведущих в России и Восточной Европе компаний производящих рекламное и торговое оборудование
  2. Компания YFF это крупнейшая  международная обучающая платформа в сфере красоты и здоровья № 1 на испаноговорящем пространстве (менеджеры,РОП,проджект-менеджер).
  3. А.Као, компания Мой Грант - мопы, грантайтеры.
  4. Т.Абакумова, маркетинговое агентство Resulty - (маркетологи, асситенты, проджекты, тех.специалисты, смм-специалисты)
  5. А.Кайгородов, ОШ Слиперства и гипноза Н.Бурлакова (Трафик-менеджер, ассистент в офис, продюсер, маркетолог,смм)
  6. Дмитрий, ОШ Crystalland (менеджеры, ропы, проджект-менеджер, ассистент).
  7. М.Акопян (сеть Панга-Панга розничная и оптовая продажи, а также направления франшизы).
  8. Э.Сайфутдинов, Компания Петров Принт входит в ТОП-3 типографий инженерной печати города Москва (менеджеры).
  9. М.Темченко, Финансовая грамотность, клуб Миллионеров (менеджеры, Ропы).
  10. Я.Котова, ОШ по финансам и инвестициям (менеджеры, смм, аналитик, бухгалтер).
  11. Работа с партнёрами с SFG (Samokhin Fashion Group), а также напрямую SFG подбор отдела бизнес-ассистентов.
  12. Д.Шумейко (Академия Аутсортинга) - (бухгалтера, гл.бухгалтера, финанисисты, Ропы, мопы, методисты, Трафик-менеджеры).
  13. М. Коронкевич (Академия AmbiSpace) работа не только в самой академии, но и работа с ними по консалтингу (подбор сотрудников для компании) .
    *формирование ОМ  в компании топ 5 в РФ (РОМ,маркетолог-стратег, маркетолог-event, маркетолог розница b2b, контент-менеджер, интернет-маркетолог)
    *Дубай недвижимость и консалтинг (ТОП 3 в Дубай, формирование команды, РОМ,  интернет-маркетолог, маркетолог -стратег, смм) и мн.др.
  14. Блогер РФ (NDA) со-автор, личный асситент.
  15. Виктор Fine, Видео продакшен (продюсеры, видеорежиссеры, смм, контент-менеджер, проджект - менеджер, сценарист, звукорежиссер, гл.продюсер и т.д. - более25 вакансий)
  16. ООО " Монополия Маркетплейсов” - обучающая платформа по системному заработку на Wildberries и Ozon
    Формирование команды под ключ: Финансовый директор, Опер.дир, РОП, РОМ, маркетолог-стратег, 4 менеджера ОП по РФ , 3 менеджера ОП в США, ассистент в США, риллсмейкер, ОКК, LinkedIn Маркетолог за 21 день.
  17. ООО «ДМ Трейд”- г.Санкт-Петербург ,перевозка цветных и чёрных металлов.
    Формирования отдела продаж с 0 (4 менеджера и РОП) за 21 день.

Компаний достаточно много и в разных нишах

Опыт в профессиональных областях

Подбор персонала
8 лет
Обучение персонала
2 года
Карьерное консультирование
2 года
Консалтинг, коучинг
2 года

Опыт работы в секторах

Ритейл
8 лет
Консалтинг
8 лет
Маркетинг, PR
8 лет
Недвижимость
8 лет
Туризм
8 лет
Образование
8 лет
Наука/культура
8 лет
Фитнес/спорт
8 лет
Фарма
5 лет

Образование

БарГУ "Управление персоналом" и более 30 онлайн курсов. 

Повышение квалификации, курсы:

·         2024 М.Шеремет личное наставничество и переупаковка HR-агентства
·         2024 "Школа рекрутинга" М.Шеремет
·         2023 Е. Савенкова личное наставничество
·         2022 Г. Гараева "HR-компас"
           HR директор
           Эффективный рекрутер 2.0
           Основы IT-рекрутмента

·         2021 "Противостояние манипуляции" - Институт Психодраммы, Коучинга и Роллевого Тренинга (ИПКиРТ), тренер: Елена Лопухина

·         2020 "Переговоры "win - win" и жесткие переговоры" - Институт Психодраммы, Коучинга и Роллевого Тренинга (ИПКиРТ), тренер: Елена Лопухина

·         2021 "Искусство презентации" - Институт Психодраммы, Коучинга и Роллевого Тренинга (ИПКиРТ), тренер: Елена Лопухина

·         2019 МАСТЕР КЛАСС: "Коучинг. Методы и технологии коучинга", спикер: Кристина Муравьёва

·         2018 ТРЕНИНГ "Эффективные способы оценки и подбора персонала" 

·         2018 "КУРС ЛИДЕРСТВА"

·         2015 "ШКОЛА ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА"

·         2014 ТРЕНИНГ: "Маркетинг - план и e-mail рассылка"

·         2014 ТРЕНИНГ: "Командообразование"

·         2013 БАЗОВЫЙ КУРС  : "Подбор персонала: телефоные/ интервью, групповые собеседования" 

·         2009 ТРЕНИНГ: "Этапы и техники продаж"

Варианты взаимодействия

Рассмотрю любые варианты

Сильные профессиональные стороны

Почему лучше доверить подбор персонала мне:

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОТБОР: берегу ресурсы руководителей, предоставляя только релевантных кандидатов, прошедших трехступенчатую систему отбора 
ОПЕРАТИВНЫЙ ПОДБОР: средняя скорость закрытия вакансии  - 7 дней, руководителей - 12 дней
ВЫСОКИЙ СЕРВИС: ко мне приходят не только за услугой подбора, а ещё получить важную и ценную информацию закрывающую "дыры",  в которые ежемесячно сливается прибыль компании.
ДОЛГОСРОЧНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО, А НЕ ВРЕМЕННАЯ ВЫГОДА: показываю неограниченное количество кандидатов, работаю до результата и даю гарантию на подбор от 1 до 6 месяцев
ЛИЧНЫЙ ОПЫТ УПРАВЛЯЮЩЕГО ПРОДАЖАМИ БОЛЕЕ 12 ЛЕТ: помогает мне эффективно и в сжатые сроки выбирать профессионалов своего дела

Люблю людей и высшая  ценность моего профессионализма  - рекомендации моих клиентов!  

 

Темы выступлений:

  • Рекрутинг специалистов
  • HR-бренд и корпоративная культура
  • Командообразование
  • Карьерное консультирование
  • Индивидуальный коучинг
  • Оценка персонала

Дипломы, сертификаты, благодарности


Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.