Оценка руководителей высшего звена

Уварова ЕленаПартнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер

30 000 + проверенных hr-услуг c профессиональным рейтингом и отзывами клиентов
Более 1 000 000 обращений к услугам исполнителей на hrtime.ru с 2011 года
Лучшие цены на hr-услуги по всей России, с экономией до 70 процентов
БЕСПЛАТНАЯ публикация задания,
отклики в первые сутки, возможность связаться напрямую с исполнителем

Город

Выберите...
Оценка менеджеров по продажам (106) Оценка топ менеджеров (251) Оценка руководителей (200) Оценка продавцов (111)

Как заказать услугу?

Публикация заданий и получение предложений экспертов - бесплатная услуга для заказчиков сервиса в этом разделе
Или вы можете задать интересующий вас вопрос дежурному эксперту
Сортировка: по отзывам
по цене ▼
по отзывам
по рейтингу
Уварова Елена - Партнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер
Уварова Елена 1 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 470
Москва
PROСпецназТОП-3ТОП-30

19 Отзывов по этой услуге (100% положительных)
Цена от 30 000 ₽
Люди — самый важный и сложный актив любой компании. Мы с удовольствием помогаем Вам оценить ТОП - менеджеров, руководителей, персонала и целые команды, что позволит наладить основные бизнес-процессы компании и повлечет за собой увеличение прибыли, репутации компании на рынке и внутри коллектива. Это возможно благодаря моему опыту, авторским материалам и разраб...
“Все четко, по делу, рекомендую Елену и ее команду! Проводили оценку и обучение управленческим компетенциям. Светлана...
Все отзывы - 19
Подберем для вас подходящих экспертов!
по цене, отзывам и рейтингу, с учетом ниши, задачи и города в профессиональном каталоге HRtime.
Ксения Дмитриева - Бизнес-консультант, 20+ лет: оценка, KPI, обучение руководителей
Ксения Дмитриева 5 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 18
Москва
PROТОП-10HR-клуб

4 Отзыва по этой услуге (100% положительных)
Цена от 60 000 ₽
Провожу комплексную оценку управленческого состава и ключевых экспертных сотрудников: оцениваю управленческий потенциал, ответственность, коммуникацию, системность, лидерство, мотивацию, зрелость, ориентацию на результат и способность принимать решения. Услуга подходит компаниям, где важно понять: — насколько руководители справляются со своей ролью;— кт...
“Выражаю благодарность за профессиональную работу по выстраиванию управленческой структуры бизнеса. В ходе консультаций были прояснены роли ключевых сотрудников, распределены зоны ответственности и обозначены участки, где ре...
Все отзывы - 4
Ксения Дмитриева Комплексная оценка руководителей и ключевых экспертов
Ксения Дмитриева Комплексная оценка руководителей и ключевых экспертов
Ксения Дмитриева Комплексная оценка руководителей и ключевых экспертов
Aлла Алфёрова - Сотрудники-Система-Стратегия. HR-"Эксперт, Фасилитатор, Коуч
Aлла Алфёрова 6 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 54
Москва
PROСпецназТОП-3ТОП-30

3 Отзыва по этой услуге (100% положительных)
Цена от 10 000 ₽
Предлагаю услуги по оценке персонала различными методиками: 1.Проекты по оценке Топ-менеджеров по методике Talent Q, другим методикам, в том числе оценка взаимодоплняемости управленческих команд 2.Проект оценки по компетенциям на основании модели компетенций для сотрудников прибылеобразующих подразделений, напрямую взаимодействующих с vip-клиентами 3...
“Альбина провела в нашей компании оценку персонала по методу 360 градусов. Очень остались довольны работой Альбины, как профессионала высокого уровня. Численность нашей компании на сегодняшний день составляет ...
Все отзывы - 3
Оксана Субботина - Организационный и управленческий консалтинг, обучение руководителей
Оксана Субботина 26 место в рейтинге
Ярославль
PROТОП-100

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена договор.
Помогаем собственникам и HRD получить обоснованную картину управленческой команды: кто способен решать задачи бизнеса на своей позиции, кого целесообразно развивать, кому стоит изменить роль и где требуется усиление. Оцениваем то, как компетенции и ценности проявляются в реальных решениях и поведении руководителя. Подбираем методы под задачу компани...
“Хочу поблагодарить Оксану за помощь в проведении собеседований и оценки кандидатов на позицию главного бухгалтера. Мы получили профессиональную и объективную обратную связь по отобранным нами финалистам. Она включ...
Все отзывы - 1
Оксана Субботина Оценка руководителей по компетенциям, ценностям и управленческому потенциалу
Лариса Романенко - Организационное развитие. Корпоративное обучение. Оценка персонала. Карьера.
Лариса Романенко 2 место в рейтинге
выполненный проект на сайте - 31
Москва
PROСпецназТОП-10ТОП-30

Цена от 55 000 ₽
Результат, который вы получите: Чёткий список сотрудников с обоснованной оценкой их потенциала и готовности стать руководителями: кто готов к назначению «прямо сейчас», кому нужен план развития на 3–6 месяцев, а кто пока не соответствует профилю. Вы перестанете опираться на интуицию и «кто дольше работает» — вместо этого получите данные по управленческим ...
Лариса Романенко Оценка потенциала и готовности к роли руководителя (HiPo диагностика для кадрового резерва)
Лариса Романенко Оценка потенциала и готовности к роли руководителя (HiPo диагностика для кадрового резерва)
HR-UP - HR-консалтинг: оценка 360°, ассессмент, развитие руководителей
HR-UP 8 место в рейтинге
Москва
PRO

Цена от 5 000 ₽
Многим компаниям нужна оценка руководителей и кандидатов, как в Hogan: как человек обычно работает, как он ведет себя под давлением и что им движет. Мы делаем такую оценку на собственных методиках, на русском языке и с отчетами, которые понятны не только психологу. Что входит в комплект Личностный профиль MPQ: 26 рабочих черт, от стиля принятия решений...
Екатерина Глебовская - Эксперт в сфере подбора персонала, HR-консультант
Екатерина Глебовская 9 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 114
Санкт-Петербург
PROСпецназТОП-100ТОП-30

Цена от 30 000 ₽
Оценка руководителей по модели компетенций – метод, позволяющий получить максимально точное представление о потенциале и возможностях кандидата или сотрудника и принять правильное решение о приеме на работу, ротации или развитию. Предлагаю услуги по оценке персонала по модели компетенций: Создание модели под профиль должности. ...
Екатерина Чершеева - Внешний HRD для бизнеса
Екатерина Чершеева 10 место в рейтинге
Ростов-на-Дону
PROТОП-10ТОП-30

Цена договор.
Оценка руководителей и топ-менеджеров — это про то, как компания получает объективные данные о своих лидерах: их управленческих навыках, стратегическом мышлении, способности вести команду к результату. Руководитель — ключевая фигура, от которой зависит эффективность целых подразделений и бизнеса в целом. Ошибка в оценке топ-менеджера обх...
Екатерина Новикова - Консалтинг и услуги для бизнеса
Екатерина Новикова  11 место в рейтинге
Москва
PROТОП-10HR-клуб

Цена от 20 000 ₽
🎯 Задача:Оценить управленческую зрелость, стратегическое мышление, деловую хватку и соответствие корпоративным целям. Особенно важно при найме, партнерстве или подготовке к масштабированию.📌 В услуге:Стратегическая сессия-диагностика.Интервью по модели executive-competency.Анализ бизнес-кейсов, vision-подходов и кризисных решений.Итог: аналитическая ...
Инесса Шелест, IT HR - • IT Рекрутинг • Карьерный консалтинг IT • Мотивация и KPI
Инесса Шелест, IT 14 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 59
Москва
PROСпецназТОП-10ТОП-30

Цена от 200 000 ₽
В работе с топ-руководителями важно все, ведь эти люди отвечают за развитие целой компании. При этом вызовы, с которыми они сталкиваются, требуют особого подхода и развития специфичных профессиональных компетенций. Какое обучение руководителей необходимо компаниям, чтобы достичь лучших бизнес-показателей? Какие методы и программы подойдут для развития топ-команды, ког...
Константин Перехода - Карьерный консультант | Бизнес-тренер
Константин Перехода 16 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 20
Москва
PROТОП-100ТОП-30

Цена от 80 000 ₽
Здравствуйте!Предлагаю провести профессиональный ассесмент-центр для вашей компании — чтобы увидеть, как человек реально действует, а не то, что он красиво рассказывает на интервью.Почему именно ассесмент, а не просто собеседование?- Ошибка при найме/продвижении топ-менеджера или ключевого спеца стоит 200–300% годовой зарплаты- Обычное и...
Константин Перехода Ассесмент руководителей
Константин Перехода Ассесмент руководителей
Константин Перехода Ассесмент руководителей
Диана Мамедова - HR-эксперт, консультант по управлению персоналом
Диана Мамедова 18 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 25
Санкт-Петербург
PROТОП-10ТОП-30

Цена от 55 000 ₽
Не всегда руководители готовы принять участие в групповом формате ассессмента, центра развития и т.д. - им неудобно как с психологической, так и с временной точки зрения. Поэтому индивидуальная оценка позволяет, во-первых, глубже проработать все аспекты, лучше понять уровень управленческих компетенций, а во-вторых, способствует вовлечению руководителе...
Евгений Овчинников - Тренер, бизнес-тренер, коуч, модератор
Евгений Овчинников 19 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 13
Москва
PROСпецназТОП-100HR-клуб

Цена от 30 000 ₽
Предлагаю услугу "Тренинг для рукводителей". Цель данной программы - повышения уровня знаний топ-менеджеров компании и отработка некоторых тем Стратегического и тактического менеджмента. 1. Стратегический менеджмент Целеполагание Постановка целей; Расстановка приоритетов; Понятия: «мечта», «желание&r...
Петр Рожков - Стратегические сессии. Оценка руководителей. Обучение руководителей.
Петр Рожков 22 место в рейтинге
Екатеринбург
PROТОП-100HR-клуб

Цена договор.
Получите точную оценку компетенций лидера в трех плоскостях: личной, командной, кросс функциональной. Что дает диагностика: Точность принимаемых решений при кросс-функциональном взаимодействии в компании Рост качества командного взаимодействия при выполнении совместных задач, Осознанность в принятии решений о развитии потенциала руководителя Что входит в д...
Петр Рожков 3D оценка руководителей
Константинова Инна - Карьерный консультант/ HR-'эксперт
Константинова Инна 23 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 59
Москва
PROТОП-100ТОП-30

Цена от 7 000 ₽
Эта услуга идеально подходит для вас, если: Вы мечтаете о том, чтобы с лёгкостью проходить собеседования. Стремитесь всего за два часа обрести уверенность в себе и повысить свою ценность. Вас приглашают на собеседования, но дальше дело не движется. Вы испытываете страх не пройти собеседование, так как это было давно, у вас был длительный перерыв в работе, мало опыта ...
Чудинов Кирилл Юрьевич - Бизнес-консультант
Чудинов Кирилл Юрьевич 27 место в рейтинге
Москва
PROТОП-100HR-клуб

Цена от 50 000 ₽
Аттестация персонала компании Оценка личностных качеств, оценка авторитета и отношений в коллективе, оценка соответствия профессионально важным качествам. Оценка знания нормативно правовых документов, законодательства в профессиональной области, локальных нормативных актов, нормативных актов субъекта федерации, профессиональных стандартов и стандартов...
Роман Шеховцов (Форман) - Опыт 20+ лет. Процессы, HR, корп.культура
Роман Шеховцов (Форман) 29 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 11
Москва
PROТОП-3HR-клуб

Цена от 150 000 ₽
Проводим комплексную оценку потенцииала, стилей управления и зон развития руководителей и топ-менеджмента.Помогаем понять, как развивать руководителей, чтобы повышать результаты для бизнеса.Опыт с 2013 года, более 100 проектов. Что вы узнаете о своих руководителях по итогам оценки:- какие стили управления у ваших руководителей и как они способствуют/мешают раз...
Виталий Новиков - Стратегические сессии и тренинги для руководителей: продажи,
Виталий Новиков 33 место в рейтинге
Санкт-Петербург
PROТОП-100HR-клуб

Цена от 25 000 ₽
Оценка компетеций руководителей. Склонности к работе управленца, широта управленческих компетенций, навыки управления, знания, необходимые для управления. Качества, необходимые для руководителя. Для оценки используется метод удлаленного тестирования, личного или дистанционного интервью. В результате, каждый сотрудник получает свою карту компетенций, которые н...
Николай Черкасов - Консультант по управлению, бизнес - тренер, коуч, командный коуч
Николай Черкасов 37 место в рейтинге
Москва
PROТОП-100

Цена договор.
Руководители – ваш ключевой ресурс компании, но реальная эффективность их работы часто остаётся «за кадром».Субъективные взгляды и устоявшиеся внутренние привычки мешают видеть полную картину управленческих процессов.Пока вы находитесь «внутри» операционки, сложно отделить личные привязанности от бизнес-задач, а текущий стиль...
Анастасия Кузьминкова - Проведение тренингов, создание системы обучения, оценка персонала и руковод
Анастасия Кузьминкова 39 место в рейтинге
Санкт-Петербург
PROТОП-100ТОП-30

Цена договор.
Предлагаю услугу комплексной оценки компетенций сотрудников, подходит как для линейного персонала, так и для руководителей. Оценка с помощью ассессмента помогает определить уровень навыков, соответствие должности и эффективность работы сотрудников, спрогнозировать дальнейшее их развитие. В каких случаях ассессмент будет вам полезен: отобрать кандидат...
Герберсгаген Екатерина - HR-сопровождение, развитие команд
Герберсгаген Екатерина 41 место в рейтинге
PRO

Цена договор.
Проведу оценку управленческих компетенций руководителей среднего звена. Если необходимо, разработаю корпоративную модель управленческих компетенций, которая послужит основой как для дальнейшей оценки действующих сотрудников, так и внутренних и внешних кандидатов на управленческие должности, или проведу оценку на основе ваших критериев. Подберу оптимальные по ц...
Никита Никитин - Бизнес-тренер и фасилитатор управленческих команд
Никита Никитин 47 место в рейтинге
Москва
PROТОП-100HR-клуб

Цена от 150 000 ₽
Проект для компаний, которым нужно оценить управленческий потенциал сотрудников, подготовить кадровый резерв и получить понятную картину сильных сторон и зон развития. Помогаю определить критерии оценки, подготовить упражнения и кейсы, провести ассессмент-центр, собрать наблюдения, дать структурированную обратную связь и сформировать рекомендации по развитию уча...
Васильева Елена - Бизнес-консультант
Васильева Елена 48 место в рейтинге
Москва
PROТОП-10

Цена от 100 000 ₽
Уважаемые руководители, владельцы бизнеса, моя команда имеет отличную профессиональную подготовку и колоссальный опыт проведения оценочных процедур. Мы проводим полный цикл оценки: Подготовка на основе либо существующих требований к компетенциям персонала, либо помогаем их разработать. Разрабатываем на вашем практическом материале оцен...
Константин Федоров - Консалтинг
Константин Федоров 51 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 12
Москва
PROТОП-100

Цена от 100 000 ₽
Что решаю: Помогаю собственнику понять, какие руководители способны реализовать стратегию, кого необходимо развивать, а где нужны кадровые изменения. Что получает клиент: модель управленческих компетенций; оценку соответствия ценностям компании; анализ фактических результатов; интервью и обратную связь 360 градусов; итоговый профиль каждого...
Константин Федоров Оценка руководителей: ценности, компетенции, результат
Константин Федоров Оценка руководителей: ценности, компетенции, результат
Константин Федоров Оценка руководителей: ценности, компетенции, результат
Денис Гончаров - Управленческий консультант, бизнес-тренер, MBA. 20+ лет опыта.
Денис Гончаров 55 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 26
Москва
PROТОП-100HR-клуб

Цена от 60 000 ₽
Сомневаетесь в выборе кандидата на руководящую должность? Проведу для вас оценку руководящих кадров – от начинающих руководителей до топ-менеджеров. Подскажу, на что обратить внимание, чтобы раскрыть потенциал сотрудника. Помогу наладить HR-процессы в компании, в том числе проведу: Анализ персонала, рекомендации по развитию. Рекомендации и помощь в...
Денис Гончаров Оценка руководителей и топ-менеджеров
Денис Гончаров Оценка руководителей и топ-менеджеров
Екатерина Киктева - Обучение и консалтинг в области навыков управления, деловых коммуникаций, л
Екатерина Киктева  57 место в рейтинге
Москва
PRO

Цена от 180 000 ₽
ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА: ПРОЗРАЧНЫЙ ПОДХОД К РАЗВИТИЮ И РЕШЕНИЯМ Кого оцениваем: руководители, кадровый резерв, ключевые специалисты Зачем: для выявления точек роста, формирования планов развития, повышения эффективности команд, принятия обоснованных кадровых решений. Наш подход: гибкость и целеориентированность Мы подбираем инструменты под вашу задачу &...
Надежда Фелисеева - HR партнер. HR стратег. Фасилитатор бизнес встреч, стратегических сессий
Надежда Фелисеева  66 место в рейтинге
Москва
PRO

Цена от 60 000 ₽
Зачем и когда проводить оценку персонала / руководителей: когда компании предстоит рост, а руководителям - увеличение нагрузки, зоны отвественности и новые компетенции когда непонятно в чем причина низких продаж / невыполнения планов/ поставленных целей когда у одного руководителя много прямых функциональных подчиненных и необходи...
Елена Иванова - Фасилитатор | Тренер команд | HR-консультант и эксперт по бережливому производству
Елена Иванова 67 место в рейтинге
Иваново
PRO

Цена от 10 000 ₽
Профиль должности и портрет кандидата — это ключевые документы для подбора персонала. Они должны быть актуальными, чёткими и конкретными, отражать текущие требования и изменения в функционале. Регулярно обновляйте их, учитывая корпоративную культуру и мотивацию, и сотрудничайте с руководителями для точного определения ожиданий. Это обеспечит успешный н...
Алексеева Галина - 🌎 HRD для бизнеса: подбор, мотивация, оценка, обучение. Карьера
Алексеева Галина  68 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 203
Москва
СпецназТОП-3ТОП-30

14 Отзывов по этой услуге (100% положительных)
Цена от 10 000 ₽
Предлагаем услугу комплексной профессионально-личностной оценки персонала методом ассессмент-центра для руководителей и специалистов отделов продаж. Данный метод основан на использовании взаимодополняющих методик в режиме интенсива 6-8 часов (кейсы, тесты, групповые и индивидуальные задания, проективные методики оценки и другое). Вы получаете...
“Спасибо за прекрасную статью, интересно, информативно, появилось желание поглубже изучить вопрос. Пользуясь случаем хочу поблагодарить за высокопрофессиональную работу по оценке компетенций руководителей, которая д...
Все отзывы - 14
Алексеева Галина Ассессмент-центр или центр оценки персонала (руководители, специалисты)
Алексеева Галина Ассессмент-центр или центр оценки персонала (руководители, специалисты)
Алексеева Галина Ассессмент-центр или центр оценки персонала (руководители, специалисты)
Оксана Андреева - hr-эксперт, hr на час, бизнес-тренер, фасилитатор
Оксана Андреева 90 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 17
Москва
HR-клуб

6 Отзывов по этой услуге (100% положительных)
Цена договор.
Главная ценность нашей работы - не столько оценка, сколько план последующих действий с учетом целей бизнеса. Например, если речь идет об оценке для кадрового резерва, мы выясняем, кто именно обладает высоким потенциалом и как его раскрыть; а в случае с подбором кандидатов на должность - даются рекомендации по адаптации новичка в компании. Для оценки руков...
“Оксана отличный специалист и коуч. Получила незабываемый и очень полезный опыт в совместной работе. Не равнодушна в работе и целеустремленна. Многогранный опыт и рекомендации Оксаны очень помогли как в развити...
Все отзывы - 6

HRTime_faces
151 специалист сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.