2009 . 18.000 . 2005 2015 -.
:
" "
_ 1
: 1
« – 2 » 1
7
1. : , 7
2. , . 11
3. 16
( ) 16
1. 17
2. 20
3. : 25
4. 26
5. : 28
6. : 28
( ) 31
1. : , 31
2. : 33
3. : 34
35
1. 35
2. 36
3. 37
4. : 38
5. : 40
…_ 42
6. : , , 47
48
1. 48
2. 49
3. 49
4. 50
5. 50
6. 50
52
: 53
– “ , , , ”
( , , « : )
.
, : « ?». , , .
, , , , . , , .
ι2 « - , . , : " , ?" . , .
- , . , , . , , .
. - . , , , - . , , , . . , . "" , , . ».
()
ι1 ( . emovere – , ) — , , , . .
— , . , .
Harvard Business Review, 2003
:ι3
. :
: “ ”
- : , , , , , .. — . : , , .
, , , .
“” .
, , , , . , , , ... .
: «».
. , . , , “”. , , , , , , ..
ι6
– , – , . , , (, , , ), , !
2. , .
: ι7
. , , .
( . verbalis – . cmmunicati – ) — , . . :
, . , .
« » :
, « » :
-
- , . , , , .
, , , , , . , , , , , " ", . , , , .
, , :
A - ;
- (, , ), , ;
C - , , , .
, . , , , , .
4 :
1. "". , , - ( -) , , : " "; " " ..
2. "" . , , , , .
3. "" "". , , , "" "" .
4. "" . , - , - , "" "" , : " , , ".
4- , "" .
1. , .
2. , , .
4. - .
5. - , .
6. , .
7. - , .
8. , , . , , .
9., , .
10. , , .
11. - .
12. , .
1. .
( )
— , — . , , . , . «» .
. , . , . . . , , 2005.
: ι9
: . , . , - , — . : . , , — .. .
. , “” . , “” . .
: « »
, . - , . « » . « » , , , , , , . « » : , , . : « , , , ... , ... !»
“”
, . . “!” . .
, - , . : . “ ” , . “” , . . , .
: ι11
, :
ü , , — , (: , , , ).
ü — , .
ü . , . .
ü :
ÿ ?
ÿ , ?
1.
, , . . , «», «» . . .
2.
. «», , .
3.
. , 90% «» . , , , .
4. ,
, . . , .
ü . .
ü (, « »), (, « »).
ü . , «» .
ü — . , , .
ü , . , , . , . .
ü , . .
ü . — . « , ?».
ü , .
ü , . , .
ü . , , , . , .
, . , , , .
. , . : " , . , , , ". , , ( ).
. . - . , , .
, . 1953 RAND Corp. , . , , , , . , , . . , . , , .
: .
, — . . , 5–12 . : , ; ; ; . (1–2 .) , .
: ι14
…. … ι14
- - : ,
(Lean Production) - « » (Lean production) , . , , , . «», « », « » (Just in Time), «» (Kanban), «Poka Yoke» ( ), «5S» ( ), ( ), (TPM), (SMED) .
: ι15
: ι17
« , !»
, - . , . , , . , .
: ι18
1) - , .
: “ , 3 .”
2) - , : « ?» , .
, , . 1 :
. , ,
: “ , , . , . , . … ( , ).”
2 :
(, , ), . « » , ?
1) ? - : 1. 2. () 3. ( .. , , )
2)
3) - . : « ?»
, : 1 - (, ), 2 - () .
4) , , , . .. , . , .
: ι19
« »
. « », , . ?
, , . . , , .
. «», ( ). , , .
. , , , , , , .
. . : , , , , , , , , . . . «» (), , , , , , . . — - .
, . , , , . .
( . empatheia – ) — , .
– « !»
, - , , , . , . , . , , .
, , ( ), . , . , . , .
– , , , .
: ι20
: . («», «») (. . ) .
, , , , . :
..
: ι22
, , : (.. , )
. …..
….
2. :
[ ] , , . , . IQ. — . .: , , , , . [...]
. , . . . 2000
:ι23
: ι24
: ι25
( , ) :
, , - . ?
: ι26
. , 1985 : , , ,
- , - "" "" - . "" "". - "" - "", - "" - - "". - "" . "" "" . , - . , . , . - ( , ) , , , . , "" - , , . - , , , , . , - , ( , , ) - . . : . , , . : , , . , , , - .: , , "" .
5. :
: ι27
«»
, — , . , . , , . , . « » , . ! , , , , .
( ), , , .
?
,
« »,
«»
-
4. ()
( )
5. ()
, ( — )
. .
. , «» , , . «» , .
, , , . : . . "" , , , , , . . , , , . , , . , , "". .
. , , , , . "". , , - . , . , , , "" , , .3
1 , , , , . ( 1.) , . , : - , - . , , , , , . 1. . , : (), () (), - (, , ).
6. : , ,
: ι28
, . , : . (. « ». – Harvard Business Review 2006 ).
— , , , . [...] . , . . . 2000
-:
: vision / .
— , , [...]
. , . . . 2000.
: ,
: (, )
, (.):
. . .
, .
-, -,
3 (100% )
, !
? — . , , ...
, , , — , . , : « , »....
2- – , . , ( ), , , . - ...
. , : , ...
, . , . ...
HR- , . HR , , ,...
— , . — . , , ? ,...