Подбор ассистентов

Дарья ЛевинаПодбор персонала через понимание задач бизнеса

30 000 + проверенных hr-услуг c профессиональным рейтингом и отзывами клиентов
Более 1 000 000 обращений к услугам исполнителей на hrtime.ru с 2011 года
Лучшие цены на hr-услуги по всей России, с экономией до 70 процентов
БЕСПЛАТНАЯ публикация вакансии,
отклики в первые сутки, возможность связаться напрямую с исполнителем

Город

Как заказать услугу?

Публикация заданий и получение предложений экспертов - бесплатная услуга для заказчиков сервиса в этом разделе
Или вы можете задать интересующий вас вопрос дежурному рекрутеру
Список возможных вопросов:
  • какие сроки подбора?
  • какая стоимость с гарантиями?
  • используете ли прямой поиск?
Сортировка: по отзывам
по цене ▼
по отзывам
по рейтингу
Дарья Левина - Подбор персонала через понимание задач бизнеса
Дарья Левина 5 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 24
Москва
PROТОП-3HR-клуб

3 Отзыва по этой услуге (100% положительных)
Цена от 30 000 ₽
Добрый день! Находитесь в поисках надежного ассистента? Меня зовут Дарья Левина, я основатель кадрового агентства "DARYА LЕVINА". С 2016 года мы успешно помогаем компаниям найти квалифицированных сотрудников и вот почему мы – ваш надежный партнер: Профессионализм: 8 лет на рынке, 8000 успешно закрытых вакансий, опытные рекрутеры в команде в краткие сроки подберу...
“Добрый день. Искала ассистентку для помощи в бумажных делах. Решила обратиться к профессионалу и не пожалела. Нашли приятную девушку, пунктуальную самое главное, хорошая работница, все как я хотела. О...
Узнайте стоимость подбора без переплат
от частных рекрутеров, без агентстких наценок и скрытых комиссий, с учетом вашей ниши и ситуации
HR - Агентство NEW FORMAT - NEW - HR MANAGER Подбор ИДЕАЛЬНОЙ команды для Вашего БИЗНЕСА!
HR - Агентство 2 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 154
Москва
PROСпецназТОП-3ТОП-30

2 Отзыва по этой услуге (100% положительных)
Цена от 40 000 ₽
Ассистент - своего рода "человек-орекстр". Он должен обладать высокоразвитой эмпатией, коммуникативными и управленческими способностями, быть специалистом с развитыми кросс-функциональными навыками в области бизнес-процессов, маркетинга, управления проектами и многое другое. И очень важно найти нужного кандидата и мы вам в этом поможем!!! В совреме...
“Искали личного помощника, а нашли настоящего спасителя! HR- Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ буквально через 3 дня предоставило идеального кандидата. Без лишней бюрократии, только точные поподания. Теперь у нас есть человек...
Ирина Ковалева, управляющий партнёр ООО КА "Cloudberry" - Подбор персонала
Ирина Ковалева, управляющий 42 место в рейтинге
Москва
PRO
Цена от 40 000 ₽
Подбираем административный персонал для российских и международных компаний: офис-менеджеров, секретарей, помощников руководителей и ассистентов. В таких вакансиях важно найти не просто кандидата с подходящим опытом. Мы проверяем, насколько человеку подходит реальный функционал позиции, объём самостоятельности, формат взаимодействия с руководителем, график и усл...
“Компания ООО «Брэй Арматура и Приводы» благодарит кадровое агенство Клаудберри за успешное и плодотворное сотрудничество в период 2014г. В процессе работы консультанты Клаудберри показали себя вы...
Алексеева Галина  - 🌎 HRD для бизнеса: подбор, мотивация, оценка, обучение. Карьера
Алексеева Галина  79 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 203
Москва
СпецназТОП-3ТОП-30

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена от 80 000 ₽
Бизнес-ассистент или персональный ассистент является продолжением руководителя, поэтому помимо hard skills при подборе особое внимание уделяется именно soft skills кандидатов. Одно из основных требований наших клиентов к подбору бизнес-ассистентов попасть в профиль, найти того самого человека, с которым руководителю будет комфортно работать. Недавно наш клие...
“Компания «АМГ» успешно сотрудничает с Алексеевой Галиной и ее командой в направлении подбора персонала и HR-консалтинга. В очередной раз обратились к специалистам за помощью в подборе лично...
Имаева Александра - Руководитель HR-проектов (полезный консул
Имаева Александра 8 место в рейтинге
выполненных проекта на сайте - 193
Москва
PROСпецназТОП-100ТОП-30

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена от 70 000 ₽
Услуги по удаленному рекрутингу оказываю с 2013 года. Преимущественно закрываю офисные вакансии разного уровня, для постоянных клиентов - закрываю все В каких случаях я смогу помочь? не понятно, где и как искать откликов на вакансию очень много, как среди них быстро выбрать тех, с кем стоит пообщаться отклики есть, но не от тех соискателей, которые и...
“Для поиска специалиста по документообороту обратились за помощью к Александре, т.к. ранее неоднократно с ней сотрудничали и остались довольны результатом. Александра грамотно составила описание вакансии с учетом всех наших п...
Рекрутинговое агентство «Лука»  - Подбор персонала
Рекрутинговое агентство «Лука» 17 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 28
Москва
PROТОП-100HR-клуб

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена от 40 000 ₽
Подберем сотрудников, которые надолго вольются в Вашу команду – подобранные нами сотрудники в 97% остаются в должности не менее года. Работаем с личной базой рабочего персонала, а также с несколькими работными ресурсами, чтобы закрыть вакансию в короткие сроки. Занимаемся точечным подбором, с каждым кандидатом передаем развернутую обратную связь с комплексной ...
“Хочу выразить свою благодарность рекрутерам Розалии и Виктории за оперативный подбор бизнес-ассистента в нашу кампанию. Новый сотрудник Анна отвечает всем требованиям: уже участвовал в переговорах на туре...
Ксения Дмитриева - HR-эксперт, который говорит на языке бизнеса
Ксения Дмитриева 18 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 18
Москва
PROТОП-10HR-клуб

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена от 50 000 ₽
Подбор бизнес-ассистента под ключ Помогаем найти бизнес-ассистента, который не просто “выполняет поручения”, а действительно снимает с собственника или руководителя операционную нагрузку: помнит про задачи, помогает структурировать поток дел, контролирует мелкие процессы, коммуникации и организационные блоки. Работаем "от и до": помогаем определ...
“Работали с Ксенией по подбору бизнес-ассистента. Хочу отметить, что Ксения смогла быстро погрузиться в специфику компании и понять, какой именно сотрудник нужен. Ее команда внимательно работала с обратной св...
Дарья Белякова - Внешний HR для компаний 20-60 человек
Дарья Белякова 24 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 15
Санкт-Петербург
PROТОП-100HR-клуб

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)
Цена от 90 000 ₽
Помогаю собственнику бизнеса найти бизнес-ассистента - толкового помощника, который разгрузит вас от рутины и возьмёт на себя операционные задачи. Благодаря 16 годам опыта в HR я точно знаю, кто нужен вашему бизнесу, и подбираю человека, который подходит именно вам.Я не просто нахожу кандидата, а помогаю встроить его в процессы: календарь, коммуника...
“Международная компания Prime Ventures AG выражает благодарность Беляковой Дарье за проведённую работу в рамках долгосрочного проекта по HR-консалтингу.Дарья провела комплексный аудит HR-процессов нашей компании и предст...
Уварова Елена - Партнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер
Уварова Елена 1 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 470
Москва
PROСпецназТОП-3ТОП-30
Цена от 95 000 ₽
Бизнес-ассистент заточен на решение деловых задач. Он должен понимать, что такое бизнес-процессы, уметь вести деловую переписку и знать особенности делового этикета. В обязанности бизнес-ассистента могут входить задачи, связанные с решением личных вопросов. Но обычно их немного – не более 10% от всех поручений. В отличие от личного помощника, который основ...
Екатерина Глебовская - Эксперт в сфере подбора персонала, HR-консультант
Екатерина Глебовская 3 место в рейтинге
выполненных проектов на сайте - 114
Санкт-Петербург
PROСпецназТОП-100ТОП-30
Цена от 150 000 ₽
Вы когда-нибудь замечали, что даже самые блестящие руководители вдруг начинают тонуть в ворохе мелких задач? Тут позвони, там составь отчет, не забудь про встречу, быстро уточни детали у подрядчиков — и вот уже стратегическое мышление уступает место бесконечным мелочам. Именно здесь на сцену выходит бизнес-ассистент. Но это вовсе не просто “человек...
"Добрый день! Стоматологическая клиника ООО "Улыбка" (г. Чехов, МО) хотела бы воспользоваться с..."
24 июля 2026 ответов: 6

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят
на ваши вопросы.

Особенности и специфика подбора ассистента руководителя

Подбор ассистента это тонкий и точечный процесс, так как данная фигура занимает одно из самых значимых мест в жизнедеятельности компании и руководителя.

Говорят, что короля играет свита, ассистент - это та свита, которая не только "играет" своего руководителя, но и делает все возможное, чтобы работа была максимально эффективной и удобной.

Автор видео - Светлана Молодняк.

Поиск бизнес-ассистента может стать утомительной задачей для руководителя по нескольким причинам:

  • Нет четкого портрета кандидата.
    Как правило, на работных сайтах размещают вакансии со стандартным набором требований, предпочитают негласные обязанности вынести за скобки, но именно эти требования являются определяющими при отборе кандидатов.
  • Нет достаточного количества знаний для проведения профессионального отбора и тестирования.
    Т.к. данная позиция требует не только наличия опыта но и определенные личностные качества кандидата.

Существует несколько видов помощников руководителя:

  1. Бизнес ассистент;
  2. Секретарь-помощник
  3. Офис-менеджер;
  4. Секретарь на рецепшн.

Все эти позиции имеют весомые отличия, начиная от условий труда и заканчивая графиком работы и спектром обязанностей.

Нужно понимать, что методы поиска данных сотрудников тоже отличаются. В первую очередь рекрутер поможет определится какой именно Вам нужен помощник, составит точный портрет кандидата, соответствующего вашим требованиям и рыночным условиям труда. Сможет провести многопрофильный отбор, начиная от компетенций, сбора отзывов и характеристик до психологического тестирования. Также, поможет сделать сравнительный анализ с личностью самого директора, который в дальнейшем позволит найти сотрудника с высоким уровнем личностной совместимости в трудовом процессе.

Выбирать исполнителя рекомендуме по следующим критериям:

  • Опыт в подборе аналогичных позиций
  • Знание психологии человека
  • Умение проводить комплексное тестирование, на выявление типа личности, ее трудоспособности и пр.
  • Детальный и точечный составленный портрет кандидата.

HRTime_faces
236 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.