В этой статье я сделаю обзор на книгу Питера Друкера Эффективный руководитель. Выделю главные мысли и практические советы пропущенные через призму своего опыта и восприятия. Статья содержит ссылки и цитаты на авторскую методику, инструменты и подходы и дополняю своим мнением и вариантами использования. Время на прочтение не займёт более 3 минут.
В книжном прилавке мне в руки попала любопытная книга знаменитого автора! Прочитал и поделюсь. Это книга о философии управления, о самих принципах, о том как надо и как не надо думать. Там мало конкретных инструментов и много про мысли и установки. Ниже про конкретику и цитаты:
Эффективности можно научиться!От любого руководителя требуется правильное выполнение задач — это и есть эффективность. Люди с блестящими умственными способностями могут оказаться неэффективными работниками. Ум, воображение и знания только в сочетании с эффективностью воплощаются в результаты.Отличительная черта эффективных руководителей — умение добиваться положительного результата во всём. Пять привычек, которые необходимо выработать руководителю, чтобы работать эффективно:1. Знайте, на что расходуется ваше время. Работайте над управлением временем, повышением его эффективности.2. Концентрируйтесь на достижениях, выходящих за рамки организации. Нацельтесь не на выполнение работы, а на конечный результат.3. Развивайте сильные стороны — свои собственные, своих начальников, коллег, подчинённых. Не зацикливайтесь на слабостях, не начинайте с задач, которые не в состоянии решить.4. Концентрируйтесь на сферах, в которых высококачественная работа приведёт к выдающимся результатам. Определяйте приоритеты и не отступайте от них.5. Принимайте эффективные решения. Правильные решения — это система, ряд правильных шагов в правильной последовательности.Книга раскрывает более подробно всем 5 привычек.
Приятного чтения!
Отправляя данные вы подтверждаете пользовательское соглашение