Подбор персонала #Рекомендуем кандидатов 26 марта 2015

Директор по развитию бизнеса (программные продукты и решения)

2013

2 минуты чтения

Рекомендую кандидата. Среди достижений:

Десятки успешно реализованных проектов внедрения АСУ и ИТ-систем в электроэнергетике, ТЭК, банках, телекоме. реинжиниринг системы продаж и мотивации сотрудников в компании; рост продаж на 30%, подписание крупных контрактов с заказчиками в электроэнергетике и ТЭК.
Системное мышление, управление комплексными проектами, обеспечение непрерывности бизнес-процессов, управление рисками, создание команды. МГЮА, ВШЭ, МБА

Популярное по теме

90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru

Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Посмотреть подборку

Личные данные:

40 лет (13 ноября 1974), Мужской пол, Москва, м. Войковская.

Опыт работы:

IITD

Управляющий директор

Разработка и реализация бизнес-стратегии компании в области дистрибуции программных продуктов и решений

Отраслевые направления:

Метрология
Информационная безопасность банковской деятельности
Инновационные технологии энергосбережения
Внедрение АСУ производственными, технологическими
и бизнес-процессами

Достижения:

Десятки успешно реализованных проектов внедрения АСУ и ИТ-систем в электроэнергетике, ТЭК, банках, телекоме.
На нескольких профессиональных форумах достижения компании отмечены призами.

АББ Автоматизация

Директор Центра маркетинга, региональных продаж и развития бизнеса

Разработка стратегии развития бизнеса компании в базовых отраслях экономики (энергетика, металлургия, нефтегазовая отрасль) в области метрологии и АСУ производственными и технологическими процессами в системах энергоснабжения и в энергохозяйстве промышленных предприятий.
Организация работы отделов маркетинга, продаж, сервисной службы, тендерного отдела. Системная работа с проектными институтами.
Организация участия компании в крупных российских и зарубежных тендерах.
Контроль на всех стадиях реализации проекта: поставка, монтаж, пуско-наладка оборудования, тестирование и сдача в ОПЭ автоматизированных систем учета и диспетчеризации (АСКУЭ, АСДУ, АСУТП).
Key-account по ключевым заказчикам: РАО ЕЭС, Росатом. Новосибирскэнерго, НЛМК, Сибур.

Достижения:

реинжиниринг системы продаж и мотивации сотрудников в компании; рост продаж на 30%, подписание крупных контрактов с заказчиками в электроэнергетике и ТЭК.

Гротек

Коммерческий директор

Руководство коммерческой дирекцией российских и международных форумов и конференций: работа с пулом спонсоров, СМИ, вдминистрациями регионов, департаментами по связям с общественностью министерств и ведомств РФ.

Достижения:

Организация информационного сопровождения ФЦП "Электронная Россия". Положительные отзывы от государственных заказчиков: Министерства экономики РФ, Министерства связи РФ.

Ключевые навыки

Ведение переговоровразвитие бизнесаРегиональное развитиеРуководство коллективомСистемный подходСлияния и поглощенияСтратегический маркетингСтратегический менеджментУправление продажамиУправление проектамиУправление рисками
Системное мышление, управление комплексными проектами, обеспечение непрерывности бизнес-процессов, управление рисками, создание команды.

Образование высшее

2012	Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики", Москва Стратегический менеджмент, МВА
2001	Московская Государственная Юридическая Академия им. О.Е. Кутафина, Москва Налоговое право, Правоохранительная деятельность

Знание языков

Русский, английский, немецкий.

Поделиться статьей

Интересует стоимость подбора?

Опишите кратко вакансию: сфера, требования, уровень позиции и я дам оценку

Что думаете по поводу материала?