Поиск HR-клуб

Показано материалов 11245

cортировать по

27 апреля 2024, 07:49

Уварова Елена

Hr-детектор: как узнать, работает ли ваша hr-система или заигрывает с кофемашиной

Приветствую, уважаемые читатели, сегодня предлагаю поговорить о том, почему оценка эффективности системы управления персоналом, HR-системы, имеет столь глубокое значение. ✅Зачем оценивать HR-систему? Для начала, давайте посмотрим с практичной стороны. Ведь компания - не просто абстрактное понятие, а огромная часть жизни, делового успеха. Оценка HR-системы поможет увидеть, понять, как хорошо функционирует внутренний механизм бизнеса. Который не просто здание, оборудование и продукция. В первую очередь - люди, коллектив, которые делают компанию живой и успешной. Оценка HR-системы позволяет...

143821

27 апреля 2024, 07:47

Инесса Шелест IT-рекрутинг

Шаблон предложения о работе (job offer)

Бланк идеального Предложения о работе (Job Offer) должен быть у каждого Руководителя предприятия и Директора по работе с персоналом. Создание Предложения о работе (Job Offer) для многих является головной болью. Мой бланк поможет вам раз и навсегда решить задачу создания данного документа. Структура Предложения о работе должна включать все элементы предложения и их описания. Данный документ лучше всего формировать на Корпоративном бланке компании.

575610

26 апреля 2024, 09:07

Мария Савушкина

А вы используете тесты личности для определения сильных и слабых сторон выпускников высших учебных заведений?

Поиск работы после окончания высшего учебного заведения может быть сложной задачей для многих выпускников. Знания есть, а опыта маловато. В этой критической стадии процесса у выпускников есть множество задач, которые необходимо решить, включая то, какую информацию включить в свое резюме. Одним из вопросов, который может возникнуть, является использование тестов личности для определения сильных и слабых сторон и дальнейшего выбора стратегии поиска работодателя. Давайте рассмотрим преимущества и ограничения этого подхода.

912214

26 апреля 2024, 09:02

Алина Хмеленко

Как найти опору в кризисные периоды развития своей hr-практики

Однажды я поймала себя на мысли, что у меня одновременно в разных городах России (Москва, Тула, Ульяновск, Казань, Краснодар, Одинцово, Саратов) проходят 7 интервью. Мои кандидаты встречаются в офисе с руководителем - заказчиком вакансии. Я еще не знаю результат встреч, но уже довольна процессом – разнообразием и географией рекрутинговых проектов. Чтобы получать удовольствие от работы, важно разобраться в причинах, почему занимаешься именно этой деятельностью. Задуматься, почему ты планируешь ту или иную встречу, что будет означать ее успех, каких целей хочешь добиться, соглашаясь выполнить...

2075213

25 апреля 2024, 20:02

Алексеева Галина

Эффективный онлайн-рекрутинг. Секреты успешного подбора персонала на расстоянии

Удаленный подбор персонала становится неотъемлемой частью стратегии найма современных компаний. Этот подход обладает рядом преимуществ, в том числе экономией времени и ресурсов, доступом к более широкому кругу кандидатов и упрощением процесса отбора. Однако, как и любая методика, онлайн-рекрутинг сталкивается с определенными вызовами, включая сложности в оценке социальных навыков кандидата и риск неполного понимания корпоративной культуры компании со стороны потенциальных сотрудников. Эффективное применение онлайн-рекрутинга требует от руководителей и HR-специалистов знания современных технологий,...

192861

25 апреля 2024, 19:28

Юридическая фирма BLS

Чем рискует работодатель из-за неправильного списания отпусков?

Отпуск – одна из главных головных болей работодателей. По закону в каждой компании должен быть график отпусков, и сотрудники должны его соблюдать. Но на практике он почти никогда не совпадает с реальными датами. Но главное – работники редко отдыхают точно 28 положенных дней отпуска. Либо остаются «хвосты» отпусков, т.к. не отгуливают все, либо, наоборот, появляется отрицательный баланс.

37113

25 апреля 2024, 19:16

Уварова Елена

Мама пошла на работу. Как подготовиться к выходу из декрета

Прохождение декретного отпуска – невероятно важный период в жизни каждой мамы. Время, когда вы занимаетесь своим малышом, строите связь и развиваетесь в роли матери. Спустя время, наступает момент, когда вы готовы вернуться на работу. Момент, который требует подготовки и планирования. 1. Оценка своих эмоций и чувств Переживания при возвращении на работу после декрета – абсолютно нормально. Важно дать себе время осознать эмоции, разделить, и позволить принять чувства. Обсудите эмоции с партнером или близкими – поможет лучше понять себя. 2. Создание гибкого плана действий Разработайте...

143741

25 апреля 2024, 13:28

Натали Макова

Умение сказать "нет" руководителю - это компетенция?

Недавно на одной из встреч у нас разгорелась горячая дискуссия, может ли сотрудник сказать «нет» своему руководителю на поставленную задачу? А он своему? И если да, что для этого нужно? Многолетний опыт? Весомая должность в корпоративной иерархии? Внутренняя мотивация и способность защищать свою точку зрения? И как часто можно использовать эту «зеленую карточку»?

1327524

25 апреля 2024, 09:05

Лия Новикова

Почему не закрывается вакансия торгового представителя?

Коллеги всем доброго дня, Столкнулись с такой ситуацией: Сейчас большой проект по подбору команды торговых представителей, прошли три недели, отработано множество кандидатов и ни одного выхода. Честно говоря у меня такое впервые. Я понимаю узкие технологи, R&D, инженеры и прочие сложные роли... Но тут просто ужас.

1187212

24 апреля 2024, 23:02

HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ

Руководитель и с чем его едят. Рецепт разбора!

Как известно, все люди разные. И руководитель – прежде всего человек. В основе работы руководителя два фокуса: на производительность и на людей. Управленческая команда состоит из руководителя и его непосредственных подчиненных – членов команды. Эффективность команды обеспечивает принцип – «Ответственность на лидере, принятие решений – на всех», когда члены команды свободны в выборе инструментов и методов, используемых ими при решении проблемы или при реализации проекта, но ответственность за достижение командных целей целиком остается за руководителем.

523677

24 апреля 2024, 22:57

Елена Берилло

Как научить подростка убеждать и влиять: игры, инструменты и реальные кейсы для развития мягких навыков

Как научить подростка убеждать и влиять: игры и реальные кейсы для развития мягких навыков –материал для родителей и педагогов, которые хотят помочь своим подросткам стать более уверенными и влиятельными. В этой статье предлагаю рассмотреть практические методы и интересные подходы к развитию ключевых социальных навыков у подростков. Вы узнаете, как использовать игры, инструменты и реальные жизненные ситуации для обучения подростков эффективной коммуникации и убеждению. От дебатов до цифровых презентаций, от ролевых игр до анализа выступлений профессионалов — у нас есть все, чтобы сделать...

132323

24 апреля 2024, 18:58

Уварова Елена

Эффективные стратегии управления и автоматизации отделом продаж: ключевые методы

Для успешного развития коммерческого направления, увеличения выручки компании важно понимать, как инструменты автоматизации, управления продажами помогут оптимизировать работу, развить навыки продаж. Автоматизация - способна значительно упростить рутинные процессы. В результате чего повысится эффективность работы команды, ускорятся процессы продаж. Управление продажами - позволяет контролировать, анализировать все этапы продажного процесса. Определяя ключевые показатели эффективности, устанавливая цели для сотрудников. Руководство может лучше ориентировать команду на достижение общих целей,...

198331

24 апреля 2024, 18:54

Ирина Лобкова

Что делать, если не увольняют по собственному желанию

Иногда бывает так, что работник хочет уволиться, но по тем или иным причинам руководство не хочет подписывать заявление по собственному желанию. Что делать в этом случае и как грамотно уволиться, — рассказали эксперты Профсоюза работников торговли и услуг. Увольнение по собственному желанию регулирует статья 80 Трудового Кодекса РФ. Законодатель предусмотрел следующий порядок: Работник сообщает о намерении уволиться в письменной форме, написав заявление. Срок предупреждения отсчитывается со следующего дня после получения работодателем заявления.

61113

24 апреля 2024, 10:33

Наталья Кретова

Что может стать препятствием при поиске работы?

Всем здравствуйте! В преддверии первомая, который известен, как праздник не только мира, но и труда, подниму вопрос не о том, как найти работу, и не о том, как на ней удержаться, а о тех препятствиях, которые делают поиск работы имитацией бурной деятельности под общим названием «Не могу найти работу и того работодателя, с которым мы в огонь и в воду».

107248

23 апреля 2024, 18:43

Марина Францева - Career&LIFE

Шаги для создания качественного портфолио для любой вакансии

Портфолио — это мощный инструмент, который помогает выделиться из толпы и продемонстрировать свои навыки и достижения потенциальным работодателям. Независимо от того, ищете ли вы работу в области дизайна, разработки программного обеспечения, маркетинга или любой другой сфере, качественное портфолио может сделать вас заметным кандидатом. В этой статье мы разберем ключевые шаги для создания портфолио, которое подчеркнет ваши сильные стороны и привлечет внимание работодателей.

106282

Показано 3226-3240 из 11245 заявок

216217218219...749750

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить материал

Другие материалы в HR-клубе

5292

2028

483

437

478