“Предлагаем услугу разработки и проведения психологического...”
Алексеева Галина 203 отзыва
Город
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы.
Центр оценки квалификации персонала, это свод инструментов оценки уровня соответствия сотрудника/ов занимаемой должности. Можно сравнить с экзаменом.
Используется, как правило, для сертификации, для получения доступа к определенным видам деятельности. Может применяться для определения дальнейшего развития.
Автор видео - Андрей Скворцов.
Для создания центра оценки выделяются оцениваемые качества должности. Далее разрабатываются инструменты оценки: тест, интервью, упражнения и т.д. Выбор инструмента зависит от оцениваемого качества. Например, знание продукта можно измерить с помощью теста, а умение отвечать на возражения клиентов, лучше с помощью ролевого упражнения. И при любой оценке, оцениваемые (те кого оценивают) должны получить обратную связь по своим сильным качествам и зонам роста.
На что обращать внимание при выборе исполнителя для создания центра оценки:
Мы поможем сделать верный выбор и начать сотрудничество с профессиональным экспертом в проведении центра оценки квалификации для экономии и повышения эффективности работы бизнеса.