Востребованные профессии будущего

Люди хотят работать и учиться удаленно — а значит, необходимы системы, которые им эту возможность обеспечат. Среди национальных целей развития России до 2030 года — создание комфортной и безопасной среды для жизни, забота об экологии. Искусственный интеллект бросает неожиданные вызовы образованию, искусству и культуре.
Наука и бизнес реагируют на тренды и формируют соответствующие запросы:
Правда ли, что роботы заменят людей?
И что вы можете сделать прямо сейчас, чтобы не остаться без работы.

Популярное по теме
90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru
Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

1. Менеджер образовательных онлайн-платформ.
Пандемия коронавируса показала, насколько удобным и эффективным может быть дистанционное обучение. Со временем будет возникать всё больше онлайн-школ, курсов, программ для корпоративного обучения. Чтобы создать такой ресурс, собирается большая команда: программисты, методисты, преподаватели, модераторы и т. д.

Но единой картины не получится без менеджера, который понимает, к какому конечному результату надо стремиться и как себя следует вести, чтобы туда прийти.

Подойдет человеку, который хорошо смыслит в IT-технологиях, маркетинге и принципах педагогики, например выпускнику педагогического или технического вуза.

2. Разработчик цифровых офисов.
Работодатели убедились, что как формат занятости люди всё чаще выбирают удаленку — полную или частичную. Компании нуждаются в виртуальных пространствах, где сотрудники смогут общаться, обмениваться документами, устраивать созвоны и конференции, — особенно в условиях санкций, когда многие сервисы ввели ограничения для россиян.

Соответственно, разработчики этих сервисов становятся всё более популярными. В этой отрасли ждут IT-специалистов, у которых есть опыт разработки программного обеспечения и облачных систем.

3. Эксперт по ИИ - и IT-этике.
Это человек, который готов много думать над тем, где уместно использовать искусственный интеллект и IT-инструменты, а где нет. А еще готов решать этические проблемы, возникающие в связи с тем, что люди активно осваивают новые технологии. Например, в России разрешены экспериментальные беспилотные грузоперевозки — но еще предстоит определить, кто будет нести ответственность в случае аварии.

Чтобы стать экспертом по ИИ, нужно хорошо разбираться в технологиях, международном IT-праве, праве на интеллектуальную собственность. А еще — быть в курсе культурных обычаев и особенности страны, где идет внедрение той или иной инновации.

4. Урбанист-эколог.

Специалист, который помогает проектировать города с учетом экологических биотехнологий и снижать уровень загрязнения окружающей среды. Урбанисту-экологу нужно хорошо разбираться в социологии, географии, экологии, культурологии и строительстве. Отличный вариант для архитекторов, градостроителей и городских управленцев.

5. ESG-специалист.

Один из ключевых сотрудников, который отвечает за экологическую и социальную политику компании, а также за механизмы корпоративного управления (ESG — environmental, social, and governance). Например, предлагает отказаться от бумажного документооборота в пользу электронного — потому что это хорошо для экологии. Добивается расширения социального пакета для работников — и улучшает кадровую политику. Следит за тем, чтобы необходимые отчеты вовремя попадали в контролирующие органы, — для прозрачности бизнеса и для доверия инвесторов. В роли ESG-специалиста могут попробовать себя менеджеры по развитию предприятий и HR-директора.

6. Дизайнер дополненной и виртуальной реальности (VR-архитектор).

Создатель виртуальных пространств — реалистичных или выдуманных, — в которые можно погрузиться с помощью специальных шлемов, очков, симуляторов и т. п. Его задача — разработка VR-игр и аттракционов, программ для проектирования интерьеров и проч. Подойдет экспертам в области проектирования, 3D-моделирования, дизайна и саунд-дизайна. Нелишним будет и понимание основ психологии, чтобы прогнозировать настроение клиента, оказавшегося в виртуальном мире.

7. Киберполицейский.

С развитием интернет-технологий увеличилось количество мошенников, совершающих киберпреступления: кражи данных, взломы, кибератаки, распространение вредоносного ПО. С этими явлениями и борются специалисты по кибербезопасности: они заводят уголовные дела, находят преступников, участвуют в судебных процессах. Стать киберполицейскими могут юристы, готовые разобраться в кибербезопасности, принципах действия устройств и ПО и электронной коммерции. И наоборот — IT-специалисты, которые хотят изучить законодательство и уголовно-процессуальный кодекс.

8. Инженер 3D-печати.

3D-модели используются в медицине, авиации, строительстве, образовании и промышленности, и инженеров по 3D-печати можно найти во всех списках перспективных профессий XXI века. Правда, пока им непросто устроиться по профилю в небольших городах и поселках: в мегаполисах значительно больше подходящих вакансий. На должность могут претендовать выпускники инженерно-технических кафедр, прошедшие дополнительную подготовку на курсах моделирования и дизайна.

9. Проектировщик «умной среды».

Голосовые помощники, дома, способные обслуживать себя самостоятельно, управлять приборами и даже делать покупки, уже мало кого удивляют. А вот разработки, совершенствования и поддержки они требуют активно, так что работы у проектировщиков будет много. В этой отрасли ждут инженеров с опытом проектирования и монтажа систем оповещения.

10. Робототехник.

Специалист по конструированию, сборке, обучению, тестированию и внедрению роботов как в стартапах, так и в больших корпорациях. Участвует в создании беспилотных автомобилей, спасательной техники, дронов-курьеров и других помощников для людей. Присмотреться и попробовать себя в робототехнике могут даже подростки — для них существуют специальные курсы. Дальше придется определиться со специализацией: от нее будет зависеть образовательная траектория. Например, чтобы программировать роботов, надо изучать языки С и С++, а также Python и Java.

Если вас интересуют современные профессии и вы решили, где хотели бы трудиться, следите за новостями и трендами в выбранной сфере. Держите руку на пульсе последних открытий и изобретений, наблюдайте за тем, что происходит в зарубежных компаниях. Инновационные разработки оттуда могут со временем прийти на российский рынок, и кому-то придется адаптировать и развивать их. Возникновение и развитие новых сфер — дело не быстрое, и вы вполне можете не только найти себя в одной из них, но даже стать первопроходцем.

Поделиться статьей
Есть задача по hr-консалтингу?
Ответьте на несколько вопросов и я пришлю вам расчет бесплатно
avatar-default-icon
Рекрутер
Автор статей
Автор 9 публикаций
Вас также может заинтересовать
HRTime_faces
165 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.