Что делаете, когда вы не согласны с экспертами из соц. сетей?

Коллеги, уверена вы все читаете телеграм каналы экспертов из вашей отрасли. Бывает у вас так, что читаете эксперта, у которого тысячи подписчиков, который регулярно набирает курсы на свою тему, но понимаете, что материал, который автор транслирует, так сказать, низкого качества. Например, он неполный, поверхностный, он с ошибками и т.д.
Допустим, вы тоже эксперт в данной отрасли и вы имеете иную точку зрения или не согласны с материалом, именно с содержательной частью.
Вы позволяете себе ( или же кайфуете, считаете своим профессиональным долгом) открытую критику таких экспертов или их конкретных методик, практик, подходов, которые они транслируют? в их же ТГ каналах или других соц. сетях?

Популярное по теме

90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru

Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Посмотреть подборку

Вот я читаю нескольких экспертов по повышению эффективности производственных процессов. Эксперт делится своим опытом в проведении хронометражей, выявлении потерь времени и их снижении. 

Я - тот человек, который знает, насколько это сложный, системный, трудоемкий процесс, в который вовлечены представители всех производственных функций. 

А я читаю эксперта, который учит HR-специалистов сокращению производственных потерь до нуля на курсе за несколько дней. 

Меня бомбит такое.