Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Нужен РОП, который сможет выстроить отдел продаж? Перестанет сливать задачи? Знает, что продажи это основа любого бизнеса?Найду специалсита именно для вас, под ваши задачи и внутреннюю корпоративную культуру. Закрою вакансию быстро и надолго, вы забудете о текучке кадров и постоянной адаптации новичков. Ищу на всех возможных порталах, доступен как открытый, так и анонимный поиск. Действует гарантия замены специалиста в течении 2-х месяцев.  
На сайте с 2022 года
Сертификация пройдена
Статей 3
Работает удаленно
Наверняка каждый работодатель сталкивался с тем, когда люди в штат нужны еще вчера, а на рынке все не те, а нужные даже собеседования не доходят. Решить эту проблему можно очень просто – доверьте подбор эксперту. Как я работаю: Составляем профиль кандидата, отталкиваясь от вашего запроса. Провожу первичный отбор кандидатов, на первом этапе проверяю информацию заявленую в резюме и соответствие портрету. Предоставляю вам за
Зачем нужен грамотный менеджер по продажам? Эффективный менеджер напрямую влияет на выручку компании. Его ключевые задачи: привлечение и удержание клиентов; выполнение плана продаж; ведение клиентской базы; сопровождение сделок от первого контакта&nbs
На сайте с 2023 года
Быстро и качественно подберу руководителя отдела продаж для Вас, тем самым сэкономлю ваше время. Использую разные методы оценки кандидатов, такие как Пре-скрининг, Кейс-интервью, Тестирование, Скрининг тесты, Интервью по компетенциям, Метод MBO (определение ключевых показателей эффективности), Личностные опросники. Использую различные каналы поиска, это не только поисковые сайты, но и использую возможности Telegram, соцсети, нетворкинг. Работаю по договору как самозаня
На сайте с 2024 года
Команда HR-агентства Бриллиант обладает большим опытом подбора менеджеров по продажам разных категорий. Опыт работы - более 10 лет. Этапы работы: Сбор заявки, составление профиля должности искомого сотрудника. Мы не просто отправляем заявку на подбор, которую нужно заполнить, но по желанию клиента, заполняем ее самостоятельно в ходе беседы, выявляя необходимые требования к кандидату. Заключение договора. Оплата аванса, который
Работаю для компаний, которые хотят не просто заполнить единицу, а найти того, кто даст результат. Поиск персонала любой сложности. Консультации работодателям для определения профиля требуемого сотрудника. Подбор персонала согласно требованиям и характеристикам заказчика.Связь с заказчиком 24/7 и даже вечером. &nbs
Предлагаем качественный и профессиональный подбор персонала в продажи в разных сферах бизнеса и разного уровня (от продаж на телефоне до объектных продаж; от подбора одного менеджера до формирования целой команды с нуля). Хороший менеджер по продажам или торговый представитель - это прибыль компании!
На сайте с 2020 года
Подберу кандидатов на ставку менеджеров по продажам. Имею опыт подбора в B2B, B2C сферах. Найду, проведу собеседование, оценю кандидатов, предоставлю первых кандидатов в первые сутки, с результатами оценки. Предоставляю гарантийную замену, если кандидат не подошел, или по каким-либо причинам решил уволиться. Готова организовать конфиденциальный поиск.
На сайте с 2025 года
Предлагаем качественный и профессиональный подбор персонала в продажи в разных сферах бизнеса и разного уровня (от продаж на телефоне до объектных продаж; от подбора одного менеджера до формирования целой команды с нуля). Хороший продавец, менеджер по продажам или торговый представитель - это прибыль компании!
На сайте с 2021 года
Менеджер по продажам – одна из ключевых позиций в сфере продаж. Именно от него зависит прибыль компании. Поэтому для любого бизнеса важно найти правильного менеджера по продажам, который не только обладает профессиональными навыками, но также разделяет ценности компании и умеет правильно выстроить коммуникации с клиентами.
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
20 лучших рекрутеров по подбору инженеров
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Оставляю свой отзыв о безобразной, безответственной работе. Хочу, чтобы больше ни один работодатель не обжегся....
Я, директор по персоналу компании DSSL, с удовольствием рекомендую Елену Чубакину как сильного и надежного партнера...
Благодарен Юлии за качественную и главное быструю работу, искали менеджера по продажам активного продуктивного,...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Вопрос к рекрутерам: как сказывается на карьере участие специалистов в профессиональных рейтингах?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.