Поиск руководителей в IT в Санкт-Петербурге

В данном разделе каталога сервиса hrtime.ru вы можете выбрать рекрутера или услуги агентства по поиск руководителей в it для вашей компании:

По запросу "Поиск руководителей в IT в Санкт-Петербурге" найдено 798 услуг

Средняя цена услуги от 1 000 ₽ до 350 000 ₽

7 354+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

12345

Принимаю Пользовательское соглашение

Уварова Елена Потзователи сайта хвалят исполнителя

Очень хвалят

Поддержка в управлении бизнесом и персоналом: HR+продажи+маркетинг

47 Отзывов, 442 услуги

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей, директоров и персонала в области услуг, IT, продаж, маркетинга и digital.

от 60 000 ₽

Руководитель – это центральная фигура в компании. Конечно, для успеха в бизнесе очень важны и качество товара, и капитал, и квалификация работников и многое другое. Но если у фирмы плохой руководитель, ее не спасут ни деньги, ни люди – она может лишиться и того, и другого. Мы все помним жесткую,но правильную поговорку:"Рыба гниет с головы". Именно поэтому, как никогда важно подобрать управленца, который поведет за

Аватар На сайте с 2016 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Входит в топ 100

Аватар Статей 294

Аватар Награды в конкурсах 5

Аватар Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Новые вызовы на рынке сформировали потребность пересмотреть свои подходы к маркетинговой политике, в связи с этим возникла задача реорганизации отдела маркетинга и начали мы с поиска заместителя директора...”

Написать сообщение

Екатерина Глебовская Потзователи сайта хвалят исполнителя

Очень хвалят

Эксперт в сфере подбора персонала, HR-консультант

26 Отзывов, 102 услуги

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей среднего и высшего звена в торговле, производстве, строительстве и IT-сфере

от 100 000 ₽

Руководитель - ключевое звено любого бизнеса. Обладаю экспертизой для подбора руководителей, способных дать компании максимальный результат. Пр

Аватар На сайте с 2012 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Входит в топ 100

Аватар Статей 40

Аватар Награды в конкурсах 13

Аватар Работает удаленно

Ефимова Мария оставил(а) отзыв

“Екатерина -один из лучших специалистов в своём деле с индивидуальным подходом, очень ценный для меня критерий - это оперативность, Екатерина начала подбор и уже показала первых кандидатов в первый день...”

Написать сообщение

Алексеева Галина Потзователи сайта хвалят исполнителя

Очень хвалят

🌎 HR для бизнеса: подбор, оценка, обучение, удержание. Стратсессии

1 Отзыв, 297 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей проектов, IT-специалистов, программистов

от 120 000 ₽

Когда нужен наш подбор: Растете настолько быстро, что перестали справляться с наймом ключевых IT-игроков самостоятельно; Выводите новый продукт, а в команде не хватает сильного руководителя проектов или узкоспециализированного программиста, который с первого дня будет на одной волне и начнет приносить пользу; Не хотите коллекционировать собеседования ради собеседований и ошибиться с выбором — ведь неправильное IT-решение дорого стоит, а потерянн

Аватар На сайте с 2017 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Входит в топ 100

Аватар Статей 175

Аватар Награды в конкурсах 4

Аватар Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Обратился в HR Решения для подбора руководителя проектов. Подбор был тщательным и быстрым, специалисты компании учли все наши требования и предложили несколько отличных кандидатов. Мы выбрали подходящего,...”

Написать сообщение

HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ Потзователи сайта хвалят исполнителя

Очень хвалят

NEW - HR "MANAGER" подбор_ИДЕАЛЬНОЙ_команды для Вашего БИЗНЕСА!

555 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителя IT-проектов

от 60 000 ₽

Руководитель IT-проектов — одно из ключевых направлений на рынке IT-профессий - это профессионал, отвечающий за планирование, выполнение и управление проектами в сфере ИТ. Эта роль включает координацию работы команд разработчиков, аналитиков, тестировщиков и других специалистов для успешной реализации проектов по созданию и внедрению информационных систем, программного обеспечения, сетевых решений и других технологических продуктов и услуг. Руководитель проектов в ИТ отвеч

Аватар На сайте с 2024 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Входит в топ 100

Аватар Статей 93

Аватар Награды в конкурсах 1

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

Наталья Громова Потзователи сайта хвалят исполнителя

Очень хвалят

Тренер Модератор IT Подбор персонала Мотивация Оценка Топ-1 рейтинга НН

466 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор Заместителя руководителя департамента маркетинга

от 40 000 ₽

полноценная работа с сотнями кандидатов, оценка соответствия на позицию, учет их сильных и слабых сторон, тестирование кандидатов, учет накопленного предыдущего опыта по данной позиции. анализ резюме и отзывов работодателей; анализ профессиональных и личностных качеств соискателей. Ценим ваше время: первые резюме уже через три дня. Мы вникаем в детали вашего бизнеса, чтобы подобрать идеальн

Аватар На сайте с 2020 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Входит в топ 100

Аватар Статей 172

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

Екатерина Глебовская Потзователи сайта хвалят исполнителя

Очень хвалят

Эксперт в сфере подбора персонала, HR-консультант

26 Отзывов, 102 услуги

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей среднего и высшего звена в торговле, производстве, строительстве и IT-сфере

от 100 000 ₽

Аватар На сайте с 2012 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Входит в топ 100

Аватар Статей 40

Аватар Награды в конкурсах 13

Аватар Работает удаленно

Евгений Агафонов оставил(а) отзыв

“Как руководитель обособленного подразделения ООО "Дельрус-СЗРЦ" в г. Калининград рекомендую Екатерину как специалиста по подбору персонала. Екатерина выполнила ряд заявок по подбору персонала на позиции...”

Написать сообщение

Александра Чудакова

hr-эксперт

10 услуг

PRO

Подбор руководителей различного уровня (топ-менеджмент, директора, руководители департаментов)

от 70 000 ₽

216

Эксклюзивный поиск топ-менеджеров и руководителей высшего звена под ключ. Глубокая аналитика рынка и поиск кандидатов, соответствующих корпоративной культуре и стратегии компании. Комплексная оценка компетенций (Hard & Soft skills) с применением кейс-методов. Интеграция нового руководителя в команду, включая адаптацию и план вхождения в должность. Примеры решаемых

Аватар На сайте с 2021 года

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

Васильева Дарья

Практик в вопросах подбора сотрудников среднего и высшего звена.

1 Отзыв, 18 услуг

Автор статей

Подбор руководителей, топ-менеджеров

от 75 000 ₽

105

В течение 7 дней Вы получаете лучшего специалиста, готового у Вас работать. - Над проектом будет работать команда: рекрутер, скринер, HR эксперт. - Имеем все необходимые инструменты и доступы к более чем к 10 работным сервисам. Опыт в найме более 10 лет. Совокупный опыт найма команды в сферах: IT, продажи, логистика, маркетинг, медицина/ветеринария, промышленность, ст

Аватар На сайте с 2018 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Статей 7

Аватар Работает удаленно

Мария Лаптева оставил(а) отзыв

“Хочу выразить от лица нашей компании огромную благодарность за работу команды, которая проявила себя профессионалами в своей деятельности. Команда Дарьи помогла нам с подбором менеджера по персоналу в...”

Написать сообщение

Лучшие исполнители сайта
в разделе “Подбор персонала”

20 лучших рекрутеров по подбору продавцов

20 лучших экспертов по мониторингу заработных плат

20 лучших рекрутеров по подбору инженеров

Жанна Самородова

Рекрутёр, HR-специалист.

14 услуг

Автор статей

Подбор Аналитиков, Ведущих аналитиков, Руководителей аналитического отдела

от 35 000 ₽

146

Компетенции аналитика находится на стыке четырех профессий: экономической, маркетинговой, IT и администрировании (данных и информации). В зависимости от бизнес-процессов и потребностей компании, приоритет может быть в любой из отраслей (экономика, IT, маркетинг, администрирование). Задачи бизнеса, которые решаются посредствам аналитика - уникальны. Свою задачу вижу в том, чтобы понять особенности запроса и бизнеса и подобрать аналитика с нужным для компании пулом компетенций.

Аватар На сайте с 2018 года

Аватар Сертификация пройдена

Аватар Статей 1

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

HR- Агенство "БНВ"

Бюро Найма Вакансий - специализирующаяся на аутсорсинге и подбор персонал

13 услуг

Автор статей

Подбор руководителей среднего звена: Руководитель отдела кадров, Руководитель отдела маркетинга

от 90 000 ₽

232

Меня зовут Татьяна, я частный рекрутер с многолетним опытом. Предлагаю услуги по подбору руководителя отдела продаж для компании с индивидуальным подходом и гарантией качества. Работаю официально по договору, экономлю ваше время, обеспечивая высококвалифицированных кандидатов. Процесс: подписываем договор, разрабатываем техническое задание, назначаем рекрутера, проводим оценку кандидатов и стажировку. Оплата услуг — 50% поэтапно. Гарантирую конфиденциальность и качественный подбор!

Аватар На сайте с 2025 года

Аватар Статей 9

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

Дарья Федеряева

Подбор ассистентов под ваши задачи (бизнес/личные)

2 услуги

Подбор ассистента руководителя, помощника руководителя

от 15 000 ₽

706

Подберу помощника, который сделает Ваш день менее насыщенным, но более продуктивным. Ваш будущий ассистент сумеет: Решить организационные вопросы. Высвободить Ваше время на личные дела. Повысить имидж руководителя и компании в целом. Ассистент руководителя – лицо компании, потому к нему предъявляются повышенные требования, такие как: быть стрессоустойчивым; быть коммуникабельным;

Аватар На сайте с 2022 года

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

Иваницкая Анастасия

HRD, HR консультант

7 услуг

Подбор HRD, Руководителя отдела персонала, Руководителя отдела подбора

договорная

2699

Найду для вашей компании сильного и компетентного HRD или Руководителя HR функции, HR generalist, HR BP, HR менеджера, рекрутера, ориентированных на бизнес задачи и прибыль компании. Сформирую команду HR службы с нуля, которая принесет рост вашему бизнесу Проведу оценку компетенций вашей HR службы и сформирую мероприятия по развитию HR службы Сейчас HR должен быть бизнес партнером компании, поэтому я ищу людей, которые ориентируются на задачи б

Аватар На сайте с 2019 года

Аватар Работает удаленно

Написать сообщение

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи.

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Володин Дмитрий

Технологии управления коллективами, создающими интеллектуальные продукты.

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

С компанией «ХайТек Групп» был заключен договор на оказание услуг по подбору персонала с целью закрытия одной из ключевых позиций. «ХайТек Груп» справилась с поставленной задачей...

7 апреля 2019

Отзыв о сотрудничестве в подборе персонала от компании "TOPS"

Марина

Hr-эксперт, директор по персоналу

Автор статей

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

Настоящим письмом благодарим за работу и эффективное сотрудничество HR АГЕНТСТВО BRENDWORK. Конечно не без сложностей, но задачи выполняются качественно, видно, что люди любят и знают свою работу от и...

29 июня 2018

Отзыв о сотрудничестве от компании "МатСервис" (г. Москва)

Екатерина Глебовская

Эксперт в сфере подбора персонала, HR-консультант

PRO Автор статей Спецзаказы

Мария оставил(а) отзыв

Показала себя как профессионал с большой буквы. С Екатериной работать было легко , очень быстро сориентировалась в специфике компании, качественно и в короткий срок подобрала кандидата в компанию. Спасибо...

16 сентября 2013

Руководитель Ит подразделения

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы

Задать вопрос

Действительно ли нужно образование в сфере IT или опыт главнее? Интересная тенденция наблюдается в ...

9 апреля 2025

8 ответов

Частые вопросы и ответы по услугам “Поиск руководителей в IT в Санкт-Петербурге”

Как выбрать рекрутера в Санкт-Петербурге?

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!

Как заказать поиск руководителей в it в Санкт-Петербурге?

1. Заполните заявку на подбор персонала.
2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Какая комиссия на поиск руководителей в it в Санкт-Петербурге?

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

Поиск руководителей в IT в Санкт-Петербурге

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подбор руководителей, директоров и персонала в области услуг, IT, продаж, маркетинга и digital.

Подбор руководителей среднего и высшего звена в торговле, производстве, строительстве и IT-сфере

Подбор руководителей проектов, IT-специалистов, программистов

Подбор руководителя IT-проектов

Подбор Заместителя руководителя департамента маркетинга

Подбор руководителей среднего и высшего звена в торговле, производстве, строительстве и IT-сфере

Подбор руководителей различного уровня (топ-менеджмент, директора, руководители департаментов)

Подбор руководителей, топ-менеджеров

Подбор Аналитиков, Ведущих аналитиков, Руководителей аналитического отдела

Подбор руководителей среднего звена: Руководитель отдела кадров, Руководитель отдела маркетинга

Подбор ассистента руководителя, помощника руководителя

Подбор HRD, Руководителя отдела персонала, Руководителя отдела подбора

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Отзывы об исполнителях

Спроси HR-эксперта

Частые вопросы и ответы по услугам “Поиск руководителей в IT в Санкт-Петербурге”

Как заказать услугу?

Что включает в себя рейтинг исполнителя?