Оценка эффективности действующих и разработка новых систем мотивации

по договоренности

Предлагаю услуги по проведению оценки эффективности действующих и создание новой системы мотивации персонала.

• Комплексная диагностика компании, включающая оценку текущей стратегии, организационной структуры и функционального взаимодействия;
• Пересмотр и усовершенствование действующих систем мотивации;
• Внедрение системы KPI для всех уровней должностей;
• Автоматизация процесса по постановке, оценке выполнения и расчету KPI в различных системах

• Проведение исследований по оценке эффективности действующих систем оплаты труда;
• Модификация систем материального стимулирования;
• Аналитика показателей в системах материального стимулирования;
• Разработка и внедрение процедур и политик;
• Разработка систем мотивации сотрудников различных подразделений;
• Анализ затрат на мотивацию персонала;
• Разработка ключевых показателей эффективности (KPI для топ менеджмента и каскадирование на все уровни должностей).