Добрый день. Хочу поднять тему адаптации новых сотрудников, как понять насколько сотруднику комфортны новые условия труда? С помощью каких психологических тестов можно понять картину происходящего, выявить где есть проблемы в первый месяц работы и предупредить их. Интересует именно научный, психологический подход к процессу адаптации персонала.
Сейчас в нашей компании довольно много появляется новых сотрудников, построена система адаптации в течение первых трёх месяцев, которая включает в себя знакомство с компанией, с ценностями и культурой; проводится обучение со стороны опытных коллег, а также личные встречи Hr с сотрудниками, где проговариваем, что нравится/не нравится, в чем сложности.
Хотелось бы подключить ещё какой нибудь тест, который позволит построить целостность картины (спустя 3 месяца работы), чтобы понимать как прошла программа адаптации, и выявить где остались проблемы, получить рекомендации. Интересует именно научные тесты, если кто использовал/знает, буду благодарна за советы.
Отправляя данные вы подтверждаете пользовательское соглашение