Разработки обучающих тренингов в Москве

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 534+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Алексей Урванцев - эксперт HRTime
Алексей Урванцев Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2 Отзывы исполнителя8

Каждый лидер может управлять, но не каждый управленец – лидер. Эффективность управленческих техник вырастает многократно, если руководитель пользуется авторитетом, воодушевляет сотрудников, вызывает доверие к своим решениям, даже непопулярным, и создает атмосферу энтузиазма и творчества. Освоить технологии современного лидерства вы сможете на тренинге: ПОБЕДИТЕЛЬ. От "начальника" к настоящему лидеру.

На сайте с 2015 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 103

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

Андрей Щукин - эксперт HRTime
Андрей Щукин Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO
от 25 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе32 Отзывы исполнителя5

Тренинг направлен на решение следующих проблем: Низкая конверсия обращений новых клиентов в первую закупку.  Недостаточное количество позиций в одном заказе. Недостаточный средний чек. Нестабильные закупки постоянных клиентов. Менеджеры продают только “любимые” товары и услуги. Большинство проблем неэффективной работы менеджеров по продажам связаны с неправильными установками менеджеров и отсутствие

На сайте с 2023 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Работает удаленно

Сергей Мамченко - эксперт HRTime
Сергей Мамченко Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе7 Отзывы исполнителя1

Научитесь анализировать потребности сотрудников, проектировать эффективные образовательные программы, управлять процессом обучения и развития, а также оценивать его результаты. Сможете улучшить и развить навыки в области HR, улучшить эффективность работы в сфере обучения и развития сотрудников, и внедрить современные методики для достижения организационных целей. Сможете планировать и управлять процессами обучения и развития, внедрять инновационные методики и стратегии, и повы

На сайте с 2020 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 25

Работает удаленно

Наталья Громова  - эксперт HRTime
Наталья Громова Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе17

Вы научитесь Эффективно строить аргументацию, управлять вниманием покупателя и обосновывать цену продукта;Грамотно представлять и презентовать продукт;Устанавливать контактИзучение потребностей клиента при помощи техник активного слушания и СПИН Эффективно проводить деловые беседы по телефону;Успешно завершать сделки;Развить навыки для роста в эффективного менеджера по продажам Вы научитесь работать с любыми клиентами и закрывать их потребности.&n

На сайте с 2020 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 228

Работает удаленно

Анастасия Лапенко - эксперт HRTime
Анастасия Лапенко Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе37

Как у вас с выполнением плана продаж? А какие планы на рост компании? Большая часть финансовых целей компании достигается благодаря 100% выполнению плана продаж. Какие это цели? Устойчивый рост Мотивация команды Финансовая стабильность Долгосрочные отношения с клиентами Выполнение плана это не магия и не волшебство, а определенная технология, освоив которую можно верно планировать и реализовывать задуманное. Приступи

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 15

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

Дарья Гришанина  - эксперт HRTime
PRO В топ 10 Автор статей
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе53

Тренинг для компаний, где обучение проводится разрозненно, не связано с бизнес-целями и не даёт измеримого результата, помогает превратить обучение из «затраты» в управляемый инструмент роста. Участники учатся связывать программы развития с конкретными показателями бизнеса, формулировать измеримые цели обучения, выбирать форматы и темы под реальные задачи, а не «для галочки». Отдельный фокус — как выстраивать цикл: диагностика потребностей, запуск, поддержка в ра

На сайте с 2025 года

Входит в топ 100

Статей 31

Работает удаленно

Elen_ka32 - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе512 Отзывы исполнителя2

Предлагаю услуги по разработке и проведению тренингов (проектная работа, частичная занятость): развитие управленческих навыков (цикл управления, ситуационное руководство, лидерство, стрессменеджмент, эмоциональный интеллект, тайм-менеджемент, управление продажами, сервисом, наставничество, коучинг, работа в команде), обучение и развитие персонала (продажи, в т.ч. СПИН, сервис, работа с жалобами). Я практикующий бизнес-тренер: моя основная работа - управление отделом продаж. Моё хобби

На сайте с 2012 года

Работает удаленно

Анастасия Новосёлова - эксперт HRTime
Автор статей Спецзаказы
от 90 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе251 Отзывы исполнителя1

📌 Тренинг по обучению и внедрению ИИ — это коллективный формат, который знакомит команду компании с миром ИИ через призму конкретных бизнес-задач. Это помощь компаниям, в понимании, как бесплатные и доступные инструменты могут уже сегодня автоматизировать рутину и повысить продуктивность, без масштабных инвестиций в инфраструктуру и сложные разработки. Задача - дать команде практические инструменты и use cases для быстрого старта с ИИ, снизить страх перед техно

На сайте с 2019 года

Сертификация пройдена

Статей 34

Награды в конкурсах 3

Работает удаленно

Настасья Евдокимова - эксперт HRTime
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе423 Отзывы исполнителя1

Предлагаю услуги по проведению бизнес-тренингов, корпоративного обучения персонала. Специализация: Развитие компетенций руководителей; Формирование команды; Тренинги для тренеров; Лидерство в продажах; Эффективные коммуникации; Командный коучинг. Виды работ: Бизнес – тренинги; Командный коучинг; Индивидуальный коучинг

На сайте с 2014 года

Статей 2

Работает удаленно

Вс Обучения - эксперт HRTime
от 25 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе504 Отзывы исполнителя1

Обучение Мы проводим комплекс мероприятий по обучению для персонала: отделов продаж,сопровождения, Back офиса, управляющего состава. Также проводим стратегическиесессии. Перед началом любого обучения мы проводим диагностику вашей команды и оцениваем результаты до и после тренинга.                      

На сайте с 2021 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Андрей Щукин - эксперт HRTime
Андрей Щукин
PRO
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Наша компания занимается продажами банковских карт, и перед нами стояла задача увеличения продаж. Мы разместили...

14 сентября 2025
Алексей Урванцев - эксперт HRTime
Алексей Урванцев
PRO Автор статей Спецзаказы
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

23-24 сентября я принимала участие в открытой тренинговой программе для владельцев малого и среднего бизнеса «Эффективный...

13 октября 2024
Настасья Евдокимова - эксперт HRTime
Настасья Евдокимова
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Уважаемая Настасья, от лица ООО «Данфосс» выражаем Вам искреннюю благодарность за Ваше деятельное участие...

8 октября 2014

Частые вопросы и ответы по услугам “Разработка тренингов. Разработки обучающих тренингов в Москве”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
136 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.