Разработка ЛНА в Екатеринбурге

Выберите эксперта по КДП — 12 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать эксперта по КДП:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 534+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Елена Сверлова - эксперт HRTime
Елена Сверлова Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO В топ 10

Разработка ЛНА, Трудовых договоров, HR-процессов (в т.ч. аудит)

договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе4 Отзывы исполнителя6

Добрый день, уважаемые Заказчики!  Я Елена, эксперт HRTIME по аудиту и разработке ЛНА, трудовых договоров и процессам управления персоналом.   Услуга доступна для любого города РФ; Четкий процесс удаленного взаимодействия;   Проконсультирую индивидуально под задачи и цели Вашего бизнеса; Гарантия высокого качества полезных и лаконичных документов и процессов;

На сайте с 2021 года

Входит в топ 100

Работает удаленно

Светлана, трудовой юрист - эксперт HRTime
PRO В топ 10 Автор статей

Локальные нормативные акты. Разработка, корректировка, аудит

от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1 Отзывы исполнителя2

Локальные нормативные акты (ЛНА) обязательны для формирования в любом бизнесе.  При возникновении любых конфликтных ситуаций мы обращаемся к ним в том числе, а бремя доказывания корректности их применения всегда ложится на работодателя.  Поэтому важно их присутствие, корректность грамотность заполнения и отсутствие противоречий законодательной базе РФ.  Иногда структура предложения трактоваться может двояко. А при любых проверках

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 3

Работает удаленно

АБК Консалтинг - эксперт HRTime
АБК Консалтинг Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей

Разработка должностных инструкций

от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2 Отзывы исполнителя2

Ваш бизнес теряет продуктивность и контроль? - Пора действовать!  Замечали ли вы, что:  Сотрудники действуют бессистемно, хватаются за всё сразу, потом бросают, потому что не справляются с огромным количеством новой информации.   Или, наоборот, в коллективе есть люди, которые считают, что им платят уже за то, что они просто каждый день приходят на работу, а вот за саму работу им должны доплачивать отдельно? И периодически звуч

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 22

Работает удаленно

Олег Антосин - эксперт HRTime
Автор статей

Разработка кадровых документов

от 1 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе79

Предлагаю услуги по разработке кадровых документов: Составление штатного расписания Разработка трудового договора с работником юридического лица. Составление дополнительного соглашения к трудовому договору Составление соглашения о расторжении трудового договора по со

На сайте с 2018 года

Статей 7

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

 Elena - эксперт HRTime

Разработка ЛНА (Правила, Положения)

от 1 500 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе91

Разработка ЛНА для защиты инстресов работодателя. Подготовка обязательных ЛНА: Правила внутреннего трудового распорядка, Положение о персональных данных, Положение об оплате труда, Инструкции и правила по охране труда, График отпусков Консультации и подготовка условно-обязательных ЛНА:  Положения о премирование, Положение о коммерческой тайне и т.д. Подготовка, проверка действующих документов  

На сайте с 2018 года

Статей 1

Работает удаленно

Наталия - эксперт HRTime

Разработка ЛНА и восстановление КДП

от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе179

Я разрабатываю полный пакет кадровых локальных нормативных актов (ЛНА) для организаций любых форм собственности. Вся документация строго соответствует требованиям Трудового кодекса РФ, профильным приказам Минтруда и актуальным изменениям законодательства на 2025–2026 годы. Обязательный пакет (база): Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) Положение о защите персональных данных работников Положение об оплате тр

На сайте с 2026 года

Статей 1

Работает удаленно

Разумова Людмила - эксперт HRTime

Разработка ЛНА

от 1 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе256

Разработка локальных нормативных актов в сжатые сроки!  Создание, доработка, аудит локальых нормативных актов (ЛНА), включая:- Правила внутреннего трудового распорядка - Положение об оплате труда- Положения о премировании (различные системы оплаты труда)- Положения по защите персональных данных (более 30 документов) - Положение о коммерческой

На сайте с 2016 года

Статей 1

Работает удаленно

Марина Владимировна - эксперт HRTime

Разработка и актуализация правил внутреннего трудового распорядка

от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе385

Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) – это первый документ, с которым должен быть ознакомлен сотрудник вашей компании, фирмы, службы, предприятия. ПВТР являются обязательным локальным нормативным актом независимо от организационно-правовой формы предприятия и численности (ст. 189,190 ТК РФ). Это один из тех документов, который трудовая инспекция запрашивает при проведении проверки в первую очередь, причем проверяющие уделяют внимание не только наличию правил, но и их

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Юлия - эксперт HRTime

Аудит и восстановление КДП, разработка нормативной документации

от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе476

Предлагаю услуги по аудиту и восстановлению КДП с разработкой согласно ТК РФ нормативной документации По договоренности занимаюсь сопровождением кадрового учета предприятия, архивированием документов в том числе для сдачи в госархив и подготовкой пакета документов для проверок контролирующих органов.  

На сайте с 2017 года

Работает удаленно

 Яна Викторовна - эксперт HRTime
Автор статей

Разработка нестандартных первичных документов

договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе512

Разработаю для вашей компании нестандартные первичные документы (трудовые договора, положения об оплате труда, правила трудового распорядка, положение о персональных данных и др.). Имею большой опыт организации кадрового делопроизводства с "О" по разным направлениям бизнеса. Являюсь руководителем отдела персонала  в г. Екатеринбурге.

На сайте с 2014 года

Статей 2

Работает удаленно

Юлия Третьякова - эксперт HRTime

Ведение кадрового учёта, разработка ЛНА

от 3 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе849

ведение кадрового делопроизводства (вечернее время, удаленный формат); сдача отчетности в пфр(сзв-тд); разработка локальных нормативные актов ( положения, должностные инструкции, положение о подразделениях); восстановление кадровых документов; подбор персонала (преимущественно рабочий персонал, вакансии среднего звена).

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Кадровое делопроизводство, восстановление, ведение, создание ЛНА

договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе935

Предлагаю услуг по КДП. Восстановление кадрового делопроизводства, автоматизация КДП.  Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение (в том числе, сложные увольнения), отпуска, больничные сотрудников Москвы и региональных подразделений. Составление внутренних приказов Общества (совмещение, взыскания, работа в выходной день и т.д.). 


На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Круглова Анна - эксперт HRTime
Круглова Анна
Автор статей Спецзаказы
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

К Кругловой Анне как к исполнителю обратились по рекомендации компаний, которые уже работали с Анной.Перед нами...

15 февраля 2021
Уварова Елена - эксперт HRTime
Уварова Елена
PRO Автор статей Спецзаказы
Сергей оставил(а) отзыв
Рейтинг

Компания "Холод сервис " сотрудничает с Еленой не первый раз. Теперь мы обратились за разработкой индивидуальных...

18 июня 2020
Надежда Кравченко - эксперт HRTime
Надежда Кравченко
Автор статей
Анна оставил(а) отзыв
Рейтинг

Работа выполнена качественно, в срок, с учетом замечаний в процессе обсуждения корректно внесены правки.

30 ноября 2019

Частые вопросы и ответы по услугам “Ведение КДП. Разработка ЛНА в Екатеринбурге”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
166 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.